北京华图教育成立于2001年，秉承“诚信为根，质量为本，知难而进，开拓创新”的办学理念，致力于公务员考试考前培训和图书出版，在业内创造诸多第一。先后获得中国教育总评榜“十大教育”、“十佳专业特色培训机构”，搜狐教育总评榜“最受网友推崇的职业培训品牌”，目前已在全国拥有二十余家“统一师资、统一管理、同一品牌”的直属分校。2009年12月29日上午，北京华图教育与深圳达晨创业投资有限公司在北京友谊宾馆举行合作签约仪式，这是国内以公务员考前辅导为核心的公职考试领域第一笔风险投资，标志着华图教育的发展已经得到资本市场的承认，进一步确认了华图教育在公务员考前培训行业的标杆地位，同时也标志着华图教育新的历史发展时期的开始。
湖北华图进驻武汉已经有5个年头了，已经为湖北省广大考生提供了很优质的服务，帮助很多学员完成了步入公务员行业的梦想。为给湖北考生提供更加优质的服务，让他们享受到华图优质的教育资源，并进一步加快湖北分校的发展与壮大，现诚聘以下英才共创华图新奇迹：
一、招聘岗位：公职类考试各模块教师（专职2～5名）
申论类（急聘）、言语理解与表达类、数量关系资料分析类、常识类、判断推理类
岗位职责：
1、根据分校的课程设计需要，开发具有针对性的个性化课程；对面向分析业务、对课程选择与设计、教务服务改善措施提出建议，并参与决策，保证课程设计与教务服务的品质；
2、组织制定师资录用标准，选择有效的招聘渠道、筛选简历、进行初试；
3、负责对当地优秀师资的培养及维护；
4、负责收集、整理、分析当地考试大纲，以及分析历年真题；
基本条件：
1、硕士以上学历（含在读），且本科必须为211高校，管培生为企业培养的储备干部， 条件可放宽到本科毕业生
2、富有激情，表达能力强，普通话标准；
3、善于调动课堂气氛，能够激发学生的学习热情；
4、有敬业精神，注重个人表达与沟通能力；
5、具有团队合作精神和组织协调能力；
6、时间充裕，能适应经常出差，保证完成公司授课任务；
7、热爱教育事业，认可华图的文化，能与华图共发展；
1、硕士以上学历（含在读），且本科必须为211高校，管培生为企业培养的储备干部， 条件可放宽到本科毕业生
2、富有激情，表达能力强，普通话标准；
3、善于调动课堂气氛，能够激发学生的学习热情；
4、有敬业精神，注重个人表达与沟通能力；
5、具有团队合作精神和组织协调能力；
6、时间充裕，能适应经常出差，保证完成公司授课任务；
7、热爱教育事业，认可华图的文化，能与华图共发展；
待遇标准：
1、利用业余时间兼职，平均年薪可达到5、6万；
2、满足基本授课要求，工作态度积极，平均年薪可达到15万左右；
3、授课非常精彩，出类拔萃，平均年薪可达到15-20万；
4、资深教师年薪可达到20-30万；
1、利用业余时间兼职，平均年薪可达到5、6万；
2、满足基本授课要求，工作态度积极，平均年薪可达到15万左右；
3、授课非常精彩，出类拔萃，平均年薪可达到15-20万；
4、资深教师年薪可达到20-30万；
5、企业严格执行社会各项保险，确保员工利益。
6、出差、交通、通讯、饭补、旅游、婚假、年假福利等。
6、出差、交通、通讯、饭补、旅游、婚假、年假福利等。
二、公务员考试面试类讲师/助教岗位（专职5～8名，兼职10～16名）
基本要求：
1、211本科及以上学历（含在读)；
2、有公务员考试经验或有教育行业工作经验者优先；
3、富有激情，表达能力强，普通话标准；
4、时间充裕，能适应经常出差，保证完成公司授课任务；
4、时间充裕，能适应经常出差，保证完成公司授课任务；
薪资待遇：
专职教师：5000—12000元/月（四险、签订劳动合同）
兼职教师：800—2000元/天（6小时）
三、招聘岗位：项目主管（1名）
岗位职责：
1、根据公司要求，分解制定事业单位招考项目的各种销售目标、计划，负责项目的具体运作、监督和完成工作。
2、负责武汉及二级地市市场学习卡销售与图书总代理的开发与维护工作。
3、负责对市场专员进行业务培训、绩效考核和督促，在市场态势改变时对市场专员和地区进行重新分配。
4、配合协调高校、图书、网络三个营销渠道的项目推广工作，督察本部门工作任务的完成情况。
5、负责捕捉市场及竞争对手的信息及时沟通反馈，定期归档相关文件，为优化市场营销模式提供数据支持与资料分析。
岗位要求：
1、市场营销及工商企业管理专业本科以上学历
2、能够独立开拓市场，一年以上营销主管工作经验
3、较强的市场洞察能力、沟通协调能力和团队管理能力
4、熟练操作电脑及办公软件，能够适应出差，有从事过教育培训业或公务员考试经验者优先。
此职位为全职工作。一经转正，提供行业内极具竞争力的待遇，具体标准为：基本工资+绩效工资+社保+话费补贴+餐补+旅游+年底分红。年薪：4.5～6万
四、招聘岗位：网络营销主管
岗位职责：
1、利用网络进行公司产品的销售及推广，通过网络进行渠道开发和业务拓展，根据各类网络平台特点，对公司网络营销策略提出合理化建议。
2、关注教育培训行业的网络推广模式，开拓新的网络营销途径及形式，分析搜索引擎数据，及时调整搜索引擎费用投放策略。了解和搜集网络上同行及潜在竞争产品的动态信息，汇总数据，配合市场部运营计划提出网络营销支持方式。
3、制定本部门营销任务指标，量化、细化指标，承担任务的完成。做好本部门人员业务培训，调配部门人员，配合咨询、市场人员完成各项工作。
4、与合作网站负责人保持密切联系，争取最大的网络广告资源。
5、负责公司电话、网络线路，以及公司电脑、服务器、网络设备的维护，保证公司网络正常动作。
岗位要求：
1、电子商务、市场营销或计算机专业本科以上学历。
2、熟识各类网络平台特点和网络推广方式，熟悉网络营销指标；有一年以上网络销售推广经验。
3、创新能力强，具有较强的团队合作、沟通协调、执行推进能力 ；能承受较强工作压力 。
4、具有出色的数据收集、分析和运用能力，并会使用网站分析工具；
5、有扎实的网络基础，精通TCP/IP协议；有计算机和局域网维护经验，能解决网络故障。
此职位为全职工作。一经转正，提供行业内极具竞争力的待遇，具体标准为：基本工资+绩效工资+社保+话费补贴+餐补+旅游+年底分红。年薪：3～4万
五、招聘岗位：网站编辑
岗位职责：
1、根据公职培训行业特点与公司要求，收集网络媒体相关信息，进行筛选整理，为公司网络宣传提出建议并提供数据支持。
2、负责网站整体页面的修改与美化，包括相关文字、视频、图片资料的编辑、上传与发布。负责网站相关栏目/频道的信息搜集、编辑、审校等工作。
3、收集、研究和处理网络读者的意见和反馈信息，加强与内部相关部门和组织外部的沟通与协作。
2、负责网站整体页面的修改与美化，包括相关文字、视频、图片资料的编辑、上传与发布。负责网站相关栏目/频道的信息搜集、编辑、审校等工作。
3、收集、研究和处理网络读者的意见和反馈信息，加强与内部相关部门和组织外部的沟通与协作。
4、负责公司广告写真喷绘、宣传页等平面宣传品的设计工作。
岗位要求：
1、编辑、新闻、艺术设计专业本科以上学历,美术。
2、良好创意思维，整体布局能力和敏锐的色彩感。有网站美工或网站编辑工作经验者优先考虑。
3、了解市场运作流程，较强的网站专题策划和信息采编能力；良好的团队合作精神和沟通能力。
4、熟练运用PhotoShop、CorelDraw、DreamWeaver，Illustrator等平面与网页设计软件，掌握Html等相关语言。
此职位为全职工作。一经转正，提供行业内极具竞争力的待遇，具体标准为：(基本+绩效)工资2000元/月+社保+话费补贴+餐补+旅游+年底分红。
六、招聘岗位：网站策划
岗位职责：
1、负责公司各类活动宣传文稿、软文的写作。
2、负责公司网站的内容管理以及专题功能版块设计与修改。；
3、负责分析客户需求，根据需求调整网站各级栏目建设；负责网站结构优化研究与实现；负责网站大型活动的策划与实施；
4、参与根据总部整体市场和渠道策略研究制定分校策略，配合制定相关产品的市场联动策划方案，协调公司各部门监控、敦促网站内容及时更新与完善。
2、负责公司网站的内容管理以及专题功能版块设计与修改。；
3、负责分析客户需求，根据需求调整网站各级栏目建设；负责网站结构优化研究与实现；负责网站大型活动的策划与实施；
4、参与根据总部整体市场和渠道策略研究制定分校策略，配合制定相关产品的市场联动策划方案，协调公司各部门监控、敦促网站内容及时更新与完善。
岗位要求：
1、本科及以上学历，品牌策划、市场营销、广告学、计算机等相关专业；具有互联网、新闻媒体、网络公司及成功项目策划案者优先；
2、具备较强网站栏目策划、编辑能力，有较强的产品功能策划和运作能力
3、熟悉网络运作模式，具有很强的沟通能力；优秀的统筹、策划能力，文字表达能力强。
4、具有较强的网络线上、线下活动的策划与执行能力，强烈的团队合作精神， 并能承受一定的工作压力
1、本科及以上学历，品牌策划、市场营销、广告学、计算机等相关专业；具有互联网、新闻媒体、网络公司及成功项目策划案者优先；
2、具备较强网站栏目策划、编辑能力，有较强的产品功能策划和运作能力
3、熟悉网络运作模式，具有很强的沟通能力；优秀的统筹、策划能力，文字表达能力强。
4、具有较强的网络线上、线下活动的策划与执行能力，强烈的团队合作精神， 并能承受一定的工作压力
此职位为全职工作。一经转正，提供行业内极具竞争力的待遇，具体标准为：(基本+绩效)工资2000元/月+社保+话费补贴+餐补+旅游+年底分红。
七、招聘岗位：人事行政专员
岗位职责：
1、为制定本部门职责范围内的相关制度及办法提出合理化建议；
2、承担完成年度、季度及月度部门计划中人事行政工作任务，定期进行工作总结；
3、配合完成各部门相关文件的整理、归档、保存；
4、协助部门负责人做好人力资源管理相关工作；
5、负责分校员工的考勤、工作纪律、办公室卫生、办公用品的发放保管等行政性工作；
6、完成上级领导交办的其他工作。
岗位要求：
1、女性；人力资源、行政、文秘等专业；本科及以上学历；
2、一年以上同岗位工作经验，从事过教育培训行业相关工作或参加过公务员考试者优先考虑；
3、熟悉相关人事法律法规及地方政策；
4、能熟练操作办公软件，打字速度在60个/分以上，具亲和力，个性开朗；
5、有较强的文字处理能力，持人力资源助理师为优。
此职位为全职工作。一经转正，提供行业内极具竞争力的待遇，具体标准为：(基本+绩效)工资2100元/月+社保+话费补贴+餐补+旅游+年底分红。
八、招聘岗位：市场专员
岗位职责：
1、负责通过各种网络渠道（网站、论坛、QQ群、邮箱等），搜集相关信息。
2、对各种网络活动提出策划建议，并书写网络宣传方案。
3、负责对公司进行全方位的网络宣传推广。
4、负责组织、指导、监督、督促合作/代理网站的宣传实施情况、招生情况。
5、负责书店日常维护、书店包装、开展密切合作。
6、负责高校学生代理的建立及开展后期的培训和维护工作。
7、负责与各高校相关部门（就业指导中心、学生社团等）关系的挖掘与合作。
8、校内招聘或其他场所专场招聘会现场发单。
岗位要求：
1、本科以上学历，市场营销或管理相关专业;
2、一年以上相关职位经历，有公职考试或教育培训行业经验的优先；
3、有敏锐的市场洞察力，强烈的市场开拓意识；
4、善于沟通，有较好的文字和语言表达能力；
4、善于沟通，有较好的文字和语言表达能力；
5、良好的团队协作精神和高度的工作热情，能承受较强的工作压力。
此职位为全职工作。一经转正，提供行业内极具竞争力的待遇，具体标准为：(基本+绩效)工资1746元/月+社保+话费补贴+餐补+旅游+年底分红。
简历投放邮箱：
Email邮箱：hbhuatu@163.com
电话：027—87870401 59509088
