2018年云南新华书店图书有限公司招聘公告【13人】

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　　为加强云南新华书店图书有限公司人才队伍建设，充实各类人才队伍力量，实现“人才兴企”的战略，根据业务发展需要，云南新华书店图书有限公司2018年将面向社会公开招聘工作人员13名，具体方案如下：

　　一、公司简介
　　云南新华书店图书有限公司(以下简称公司)成立于2000年5月31日，注册资本6000万元，系云南出版集团下属国有文化企业。经营范围涉及：出版物、文化办公用品、文创产品等方面的业务。公司是云南省经营规模最大、品种最齐全、辐射面最广的出版物发行中盘。作为全省新华书店连锁经营供应链管理的服务型总部，公司承担着服务遍布全省129个市(区、县)，143家连锁经营卖场的货源组织、营销活动策划的重要角色;并与全国各大出版集团、各大出版社、文化传媒公司等长期保持良好的合作关系。2017年公司销售码洋突破10亿元。长期以来，在云南出版集团坚强领导下、在云南新华书店集团的有力指导下，公司上下精诚团结、奋力拼搏，致力于把公司建设成为管理科学、机制灵活、效益显著的文化企业。

　　二、招聘原则

　　严格遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会、公开报名、严格考核、择优聘用。

　　三、招聘岗位及资格条件

　　(一)招聘条件

　　1、具有中华人民共和国国籍，享有中国公民的政治权利，拥护中国共产党的领导;

　　2、遵纪守法，品行端正，具备职业道德和敬业精神，认同新华书店企业文化;

　　3、具有招聘岗位所需的学历、专业和技能;

　　4、身体健康，符合录用体检标准，具备岗位要求的条件，符合云南新华书店图书有限公司要求。

　　5、年龄不超过30周岁;

　　6、专业知识扎实，能满足公司业务范围内的工作，服从公司的安排分配，遵守各项规章制度，具备良好的职业操守，具有良好的团队合作精神和饱满的工作热情。

　　(二)招聘岗位及资格条件

　　详见附件《云南新华书店图书有限公司2018年公开招聘工作人员岗位信息表》。

　　(三)有下列情形之一的人员，不得报名:

　　1.受过刑事处罚或有犯罪嫌疑尚未查清的;

　　2.因违法正在接受审查或受处分且处分期未满的;

　　3.曾因违纪、违法被开除公职、辞退的;

　　4.现役军人;

　　5.在校学生;

　　6.其他不符合聘用的情形。

　　四、招聘程序及要求

　　(一)公开报名

　　1、报名时间：2018年12月24日13:00至2019年1月7日22:00

　　2、报名方式：采取网络报名方式。

　　3、报名人员须在规定时间内在云南招聘网(网址：http://www.ynzp.com/km/)公开招聘公告栏中完成报名，下载填写《云南新华书店图书有限公司2018年公开招聘工作人员报名表》(有表一、表二两个表都要填写)，并按要求将个人应聘材料上传至网站。不接受现场、邮件或来电报名。请报名人员务必关注网站公告与电子邮件通知。(报名时只需上传云南新华书店图书有限公司2018年公开招聘报名表一个附件，如未按照要求报名者，报名均视为无效)

　　注意事项：每人限报1个岗位。

　　4、报名所需材料

　　(1)身份证复印件;

　　(2)毕业证书复印件;

　　(3)各类资格证书复印件;

　　5、资格初审

　　由云南新华书店图书有限公司对报名人员进行资格初审，确定通过初审的应聘者名单。

　　6、相关要求

　　报考人员应对提交的报名信息负责，面试前将进行资格复审，弄虚作假或不符合报考条件者，一经查实取消应聘资格。

　　(二)笔试

　　原则上每个招聘岗位人数与实际报名参加考试人数比例不低于1:3方能开考，笔试时间2019年1月12日(具体地点、时间待通知)。笔试由云南新华图书有限公司统一组织进行笔试，不专门指定笔试参考书目。笔试成绩公布在云南招聘网。

　　(三)资格复审

　　笔试成绩公布后，根据笔试成绩由高分到低分的顺序，原则上按照招聘人数与面试人数不超过1:3的比例，通知进入面试人员进行资格复审。资格复审时须提交身份证、毕业证、学位证、招聘岗位要求的相关资格证书、工作经历证明材料、能说明个人成绩及特长等相关材料的原件，验原件存复印件。资格复审不合格的，取消面试资格，按照笔试分数从高到低依次递补。

　　(四)面试

　　面试由云南新华书店图书有限公司人力资源部组织实施，面试时间、地点另行通知。

　　(五)确定拟聘用人选

　　笔试成绩加面试成绩为总成绩，笔试成绩权重为40%，面试成绩权重为60%。以总成绩从高到低的顺序，按计划招聘数等额确定拟聘用人员。

　　(六)健康检查

　　通知拟聘人员到指定医院体检，体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用由应聘人员自行承担。体检不合格人员不予聘用。

　　(七)聘用

　　公示无异议的，经云南新华书店图书有限公司批准同意的，办理聘用手续。

　　(八)福利待遇

　　聘用人员工资待遇根据云南新华书店图书有限公司相关薪酬管理制度核定发放，并根据国家相关法规为聘用人员办理五险一金。

　　本公告的各项内容均由云南新华书店图书有限公司人力资源负责解释。

（编辑：lqq）