2018军队文职招考面试备考【会计岗】：财务会计岗位基础解答3

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　　部队文职-财务会计岗位基础解答3

　　2018年10月中旬就可以查询部队文职考试笔试成绩，届时又进入紧张的面试备考阶段。在面试答题中需注意，军队会计岗位工作内容与部分财务会计的工作存在一定的不同，军队会计岗位工作人员需要遵守《军队会计基础工作规范》等相关规定的开展工作，另外在核算基础上主要采用收付实现制，这也与企业财务会计存在一定的差异。

　　部队会计知识如何考?

　　如问到“会计假设是会计确认、计量和报告的前提，请谈一谈你如何理解军队会计基本假设?”，在答题中，需要注意，企业会计中的四个基本假设分别为会计主体、持续经营、会计分期和货币计量。但是军队会计与企业会计存在一定的差异，且2018年6月军队武警部队全面停止有偿服务，因此不存在持续经营一说，而是持续运作假设。

　　参考解析：企业会计理论在长期发展中，逐步形成了会计主体、持续经营、会计分期和货币计量这四大会计基本假设。对于军队会计假设，普遍直接采用企业会计的四个基本假设。虽然名称上可以直接借鉴企业会计的基本假设，但是其实际内容与企业会计制度大相径庭。具体可以从以下方面进行理解：

　　其一，军队会计主体假设。军队会计主体应分为记账主体和报告主体。所有进行独立核算的军队单位均应作为记账主体，对于军队管理的军人保险基金，应参考基金会计模式，将基金同样作为记账主体。对于报告主体，可以按照披露财务信息的需要，按单位层级、按事业部门进行灵活设置作为报告主体。

　　其二，持续运作假设。军队会计的持续运作是指在可以预见的未来，军队会计活动将持续不断地进行。军队会计持续运作假设，应考虑将平时的会计活动与战时的会计活动相结合，保证军队会计工作能够根据形势任务需要进行平战转换，保证会计工作的连贯性和稳定性。

　　其三，会计分期假设。会计分期假设是对军队会计主体在运作过程中的报告期间划分。不同于企业会计，主要是为了报告财务状况和经营成果，军队会计报告的目的主要是披露预算执行情况和财务管理状况，因此，军队会计分期应与军队预算分期保持一致。目前军队预算分期采取的是历年制，因此，会计分期就是公历年度。下一步如果军队预算制度引入中期预算框架，为了更好地反映预算执行情况，还应按照中期预算的期间划分，拓展军队会计分期。

　　其四，货币计量假设。货币计量假设是指应以货币为主要指标反映会计信息。对于军队会计而言，很多对于决策有用的信息无法用货币进行计量，如战斗力、军事人力资源等，因此，需要构建以货币计量为主体、以非货币计量为补充的多元化计量体系，从而最大化地披露军队会计信息。

　　总而言之，会计假设是会计方法和会计制度的基础。随着市场经济的发展、公共财政制度变革与管理水平的提高，会计假设也应当随之不断丰富其内容。