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2018荆州区专项招聘中心城区社区后备干部公告【42人】

2018-03-06 15:56 事业单位考试网 https://hb.huatu.com/湖北事业单位考试群 文章来源:荆州区人社局

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  为全面提升我区中心城区社区社会服务管理水平,进一步强化社区管理和服务,经区委、区政府研究同意,决定通过专项招聘方式,为中心城区公开招聘42名社区后备干部。现将有关事项公告如下:
  一、招聘对象
  1、中心城区社区2017年12月在岗,且工作满两年的网格员;2、中心城区镇(街道、高新园)城管派驻中队、直属中队等2017年12月在岗,且在城市管理一线工作满两年的城管协管员;3、中心城区镇(街道、高新园)社区警务室2017年12月在岗,且工作满两年的公安辅警人员;4、经中心城区镇(街道、高新园)党(工)委审核推荐的机关及所辖社区2017年12月在岗,工作满两年且本人愿意从事社区工作的工作人员;5、目前未聘用的“党校生”愿意到社区工作的。
  二、招聘条件
  1、2018年社区“两委”换届按程序进入“两委”班子的,年龄上原则应能干满一届;2、遵纪守法、品行端正、作风正派;
  3、热爱社区工作,服从管理和安排;
  4、具有坚持正常工作的身体条件。
  三、报名时间、地点
  报名时间:2018年3月6日—8日。
  报名地点:城区网格员到区网格中心报名;城管协管员到区城管局报名;公安辅警到区公安分局报名;“党校生”到区委组织部、区委党校报名;东城街办、西城街办、城南高新园、郢城镇机关及所属社区符合报考条件的人员分别到东城街办、西城街办、城南高新园、郢城镇报名。报名时需携带本人身份证原件、2张1寸登记照,报名资格条件由各报名单位负责审核和解释。
  报名结束后,由各报名单位根据考生报名基本信息填报情况进行资格初审,对资格审核已通过人员报区改革办汇总后,集中到区人社局(308办公室)办理笔试准考证。资格审核合格人员3月9日在荆州区人力资源和社会保障局网站(http://www.hbjz12333.com)公告,请各位考生注意查看。
  四、笔试
  笔试时间:3月14日。具体考试时间和地点详见准考证。报考人员必须凭准考证和有效身份证(两证缺一不可)按准考证上规定的考点、考场和时间参加笔试。
  笔试内容分为公共基础知识和岗位业务知识。公共基础知识包括法律、政治、历史、经济、管理等知识。岗位业务知识主要测试报考者运用相关知识,综合分析问题和解决问题的能力。满分100分。
  第一学历为全日制本科的考生,笔试成绩加2分,学历的审核把关由各报名单位负责。
  笔试成绩于2018年3月中旬在荆州区人力资源和社会保障局网站(http://www.hbjz12333.com)公告。
  五、面试
  面试人员分年龄段按照笔试成绩1:2比例确定。面试按年龄段分组进行,即年龄在35岁(1983年1月1日及以后出生的)以下为一组,年龄在35岁(1983年1月1日以前出生的)以上为一组。面试满分100分。
  面试公告在面试开考前7天发布。面试人员、面试时间、地点和面试形式详见面试公告。面试公告可登陆荆州区人力资源和社会保障局网站(http://www.hbjz12333.com)查询。
  面试公告发布后,面试入围考生在面试举行前5天之外声明弃权,出现的面试人选缺额,按该年龄段报考人员笔试成绩从高到低依次递补,并在荆州区人力资源和社会保障局网站进行公示;面试入围考生在面试举行前5天内声明放弃或不按照规定时间、地点参加面试的不再递补,其面试成绩按零分计入,并参与排序。
  六、考核
  考核工作由区委组织部负责组织相关单位进行考核。考核坚持德才兼备、以德为先的原则,全面考核被考核对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作学习表现等,实事求是、客观公正地了解、评价被考核对象的情况。
  对于考核中被确定为不合格的,考核组应以书面形式说明理由,报区委组织部审核确认,并报区改革办研究是否取消其招聘资格。取消招聘资格后出现的缺额,根据该年龄段报考人员综合成绩从高分到低分依次递补,综合成绩相同,则以面试成绩为准;若面试成绩依然相同,则由区人社局组织成绩相同的考生再次面试,按再次面试成绩从高分到低分确定人选。
  七、聘用管理
  1、拟聘用人员公示
  根据考试综合成绩(综合成绩=笔试成绩+面试成绩)排名情况、考核情况分年龄段确定拟聘用人员。年龄在35岁(1983年1月1日及以后出生的)以下的聘用30人;年龄在35岁(1983年1月1日以前出生的)以上的聘用12人。拟聘用人员在荆州区人力资源和社会保障局网站(http://www.hbjz12333.com)公示。
  拟聘用人员在公示期间出现举报并查证核实,不宜聘用的,报区改革办研究,取消其聘用资格。
  2、聘用
  此次公开招聘的社区后备干部,一律签订聘用合同,纳入岗位管理,并按区有关规定落实其待遇。公开招聘的人员必须在规定时间内报到,逾期不能报到的,取消聘用资格。
  咨询电话:0716-8439291
  监督电话:0716-8498990
  2018年3月5日

    (编辑:华图喻老师)

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