愧疚补偿策略指的是不直接提出要求，而强调由于对方的责任导致自己处于困境，使对方产生愧疚心理，从而使对 由湖北事业单位考试网提供同步湖北人事考试网。更多关于事业单位考试试题,事业单位试题,教师招聘考试试题,湖北事业单位常识试题的内容，请关注湖北事业单位考试频道/湖北人事考试网！咨询电话：027-87870401。湖北事业单位考试交流群:点击

[单选题]

愧疚补偿策略指的是不直接提出要求，而强调由于对方的责任导致自己处于困境，使对方产生愧疚心理，从而使对方补偿自己的一种策略。
根据上述定义，下列反映了愧疚补偿策略的是：

A . 甲向李某倾诉由于误信了他群发的信息，导致自己被骗得很惨，李某于是免息借钱给甲做生意以求得心安
B . 乙上班迟到被领导批评，回家后责怪妻子没有及时叫醒他，并要求妻子以后负责夜里带孩子，妻子答应了他
C . 丙开车邀请陈某一起郊游，途中丙不慎扭伤了脚，只得请假休养，陈某感到非常内疚，决定帮助丙接送孩子上下学
D . 丁在庄某家做保洁时不慎摔伤，庄某听家政公司说丁家庭非常困难，主动替丁支付了5000元的治疗费用

　　

　　参考答案：

A

　　

　　答案解析：

本题题干为心理学类定义判断。
第一步：关键信息------①不直接提出要求；②强调由于对方的责任导致自己处于困境；③使对方愧疚从而补偿自己。

第二步：题目详解
A选项：甲向李某倾诉，由于李某群发信息导致自己被骗的很惨，李某为求心安借钱给甲。甲并没有直接提出要求，是李某出于愧疚主动补偿，符合定义，当选。

B选项：妻子夜里带孩子是乙要求的，不符合①，排除。

C选项：丙没有向陈某强调由于陈某的责任导致自己请假，不符合②，排除。

D选项：庄某是听家政公司说丁家庭困难，丁并没有主动告诉庄某，不符合②，排除。

故本题选A。
【2020-国考地市-086/国考副省-090】

（编辑：华图喻老师）