2023年襄阳谷城县公开招聘高中学科教师35人政策待遇怎么样由湖北教师考试网提供同步湖北人事考试网。更多关于教师招聘,教师,湖北教师招聘教师招聘笔试问答的内容，请关注湖北教师考试频道/湖北人事考试网！咨询电话：027-87870401。湖北教师考试交流群:

　　政策待遇

　　根据《谷城县事业单位高层次紧缺人才引进管理办法(试行)》(谷办发〔2022〕2号)，应聘人员必须与用人单位签订五年最低服务协议，五年内不得参加我县以外的其他单位招考或调动。五年服务期内享受以下优惠政策：

　　(一)落实事业单位编制

　　引进人员办理聘用手续后,直接落实事业单位编制,按事业单位工作人员管理办法管理。

　　(二)人才津贴

　　五年内每人每月发放人才津贴: 博士研究生或正高级职称的人员,每人每月发放4000元;硕士研究生或副高级职称的人员,每人每月发放2000元;国家“双一流”大学建设高校或原“985”“211”工程高校全日制普通本科生、免费师范类全日制普通本科生、普通高等学校全国统一考试招生录取批次为本科一批次的毕业生、具有中级职称的人员,每人每月发放1000元。

　　(三)住房待遇

　　正式聘用人员在当年年底发放一次性安家费补贴: 博士研究生或正高级职称的人员,当年年底每人发放4万元;硕士研究生或副高级职称的人员,当年年底每人发放2万元; 国家“双一流”建设高校或原“985”“211”工程高校全日制普通本科生、免费师范类全日制普通本科生、普通高等学校全国统一考试招生录取批次为本科一批次的毕业生、中级职称的人员,当年年底每人发放1万元。引进人才优先享受入住人才公寓,已享受入住人才公寓的不予发放一次性安家费补贴。

　　三年后继续留在我县工作且以本人名义购房的,给予购房补贴:博士研究生或正高级职称的人员,发放20万元;硕士研究生或副高级职称的人员,发放10万元;国家“双一流”大学建设高校或原“985”“211”工程高校全日制普通本科生、免费师范类全日制普通本科生、普通高等学校全国统一考试招生录取批次为本科一批次的毕业生、中级职称的人员,发放5万元。购房补贴分五年发放到位(取得不动产证后,每年年底发放补贴标准的20%)。

　　(四)家属安置及子女入学

　　聘用人员配偶属于县外行政事业单位在编在职人员的,若本人申请调动到县内同类型同岗位工作的, 由县教育局向县委组织部、县委编办和县人社局申请按照程序优先办理;聘用人员配偶、未婚子女要求取得谷城县常住户口的,用人单位或落户人持相关材料向公安机关提出申请,公安机关优先办理;聘用人员的子女愿意到谷城就学的,由县教育局负责协调入学,与谷城县户籍学生享受同等待遇。

　　(五)专业技术职称评聘优先

　　对招聘人员在职称评审上实行绿色通道评审、优先推荐评审。对招聘的博士或高级职称以上的人才,在岗位聘用上可不受岗位职数限制。

　　(六)纳入后备干部管理

　　招聘人员按程序择优纳入县委组织部后备干部管理库进行培养,并实行动态管理。优先纳入青年干部学院培训学习。

（编辑：湖北吴老师）