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　　一般是有的。事业单位福利待遇很不错，一般过节会有过节费或者方法礼品等福利。事业单位的过节费主要是在国家法定节假日，也就是元旦、春节又或者是清明节以及端午节和中秋、国庆等节日进行发放的。过节费是由用人单位自主决定发放给员工的一种福利，国家相关法律没有干涉，完全由用人单位自己决定是否发放。

　　一、事业单位过节费发放要求

　　1、一般新入职的员工试用期不满一个月的，不应该发放过节费。

　　2、在节前离职或者是节前一个月已经在办理离职手续的员工，也不会再发放过节费。

　　3、过节费的发放一般是面向全体员工的，有的单位会给临时工发放，有的单位则不发放。

　　二、事业单位福利待遇

　　1、基本工资：基本工资是全国统一标准的，不同的岗位有着不同的薪酬标准。

　　2、津贴补贴：这一部分指的是地区性的津怗，也有一些事业单位有一些特殊的岗位，它们还会有特殊岗位补贴。

　　3、绩效工资：绩效工资主要是根据12个月的基本工资水平去进行确定的，也是工资的另外一个构成部分。

　　事业单位过节费是广大事业单位工作人员应得的一种福利，但是单位发放多少具体哪些节日发放，也都是由用人单位自行来决定的。