2023届中国石油湖北销售分公司高校毕业生招聘公告【12人】

　　资格要求：

　　1、2023届全日制普通高等院校应届毕业生，2022届未落实工作单位，档案、组织关系保留在原毕业院校的毕业生，以及回国(境)后初次就业并经国家教育部认证学历学位、具有派遣资格的境外留学生。

　　2、国内本科毕业生的大学英语四级考试成绩不少于425分，研究生的大学英语六级考试成绩不少于425分;本科毕业生和研究生第一外语为英语以外语种的，其外语水平应分别达到相应标准;外语专业毕业生应具有专业最高等级水平。国内毕业生和留学回国人员(非外语专业的)，也可提供个人两年内取得的官方外语考试成绩证明，英语成绩新托福不低于70分、雅思不低于6.0分、领思不低于160分、托业不低于785分，小语种需提供相应证明。

　　薪酬福利：

　　1、薪酬

　　按照中国石油湖北销售公司相关薪酬制度执行。

　　2、福利

　　社会保险：五险一金(养老、医疗、工伤、失业、生育，住房公积金)、企业年金(补充养老保险)、补充医疗保险。

　　其他福利：集体宿舍、武汉市户籍、日常教育培训、年度体检、劳动保护、误餐补贴、带薪年休假、探亲假等。

　　招聘程序：

　　1、毕业生了解单位概况及招聘详情，网上投递简历。

　　2、单位审查筛选简历，组织审查通过的毕业生进行通用能力准入考试。

　　3、单位确定并公布入围面试毕业生名单。

　　4、单位组织面试考核(具体方式另行通知)。

　　5、单位组织签订就业协议书和信息真实性承诺书。

　　6、单位公示拟录用人员及递补人员信息。

　　7、单位办理入职注册。

　　招聘标准：

　　1、品行端正，遵纪守法，热爱石油事业，认同中国石油企业文化;在校期间无违纪违规记录和行为。

　　2、身心健康，能适应基层一线岗位工作。

　　3、专业对口，符合企业实际需要。

　　4、成绩优良，取得学位学历证书。

　　5、外语水平达到规定标准。

　　6、同等条件下，中共党员、优秀学生、优秀毕业生优先招录。

　　联系方式及其它：

　　1、在投递简历时，各项信息一定要尽量填写完全，并上传外语等级证书和成绩单，以免影响资格审查;

　　2、毕业生应如实提供个人信息，对于提供虚假信息的学生，取消应聘资格，已办理入职的，企业有权解除劳动合同;

　　3、毕业生的联系电话、电子邮件应保持畅通，毕业生无法联络或未按时参加相应招聘环节，视为放弃应聘。

　　4、毕业生一经录用，必须服从湖北省内工作调动和基层一线工作安排。

　　联 系 人：孙主管

　　联系电话：027-83998057、18186419627

　　电子邮箱：574785709@qq.com

　　原文链接：https://zhaopin.cnpc.com.cn/web/recruitInfoshow.html?id=8b8b6c9e82e3d63d0182edf456f700ad

（编辑：丁老师）