湖北钖发国有资本投资集团有限公司公开招聘工作人员公告【10人】

　　根据工作需要，湖北钖发国有资本投资集团有限公司现面向社会公开招聘工作人员10名，特制定如下实施方案：

　　一、招聘人员岗位及要求

　　详见附件1。

　　二、报考基本条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

　　(二)具有良好的政治素质，遵纪守法，品行端正;

　　(三)具备岗位所需管理能力和专业技术能力;

　　(四)具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

　　(五)毕业证取得时间截止为2024年7月31日,国外、境外留学人员须于2024年7月31日前取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证证书。报名所需各类执业资格证件等应于2024年4月30日前取得,对到期未能按要求取得相应证件的考生,视为自动放弃。

　　(五)有下列情形之一的人员不得报考：

　　1.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员;

　　2.在其他公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;

　　3.现役军人;

　　4.与公开招聘岗位构成回避情形的人员;

　　5.法律法规另有规定，不得应聘到企事业单位有关岗位的人员。

　　三、报名及资格审查

　　(一)报名时间：2024年5月6日—5月11日(工作日上午8：30—12：00，下午2：30—5：30)。

　　(二)现场报名地点：钖发集团15楼综合部办公室。

　　(三)报名方式：本次招聘采用线下报名，符合条件人员携带本人身份证、毕业证、学位证、学信网认

　　证的学历报告、相关资格证书等有效证件的原件及复印件1份，个人简历1份，近期免冠同底版彩色一寸照片2张，有相关工作经历要求的需提供社保缴纳证明到现场报名并确认个人基本信息，填写《报名登记表》，报考人员在报考期间只能选择一个岗位报名。

　　(四)资格审查：由湖北钖发国有资本投资集团有限公司对报考人员进行资格审查，审查合格的，准予参加考评。

　　(五)准考证领取：5月14—15日，在钖发集团15楼综合部办公室领取准考证。(后续的笔试、面试、体检等均会用到准考证，请保存好准考证，切勿丢失)。如遇问题，请致电0719-6229669。

　　(六)相关要求

　　1.报考人员应仔细阅读招聘公告和诚信承诺书，填写有关信息必须真实、准确、完整、有效，并对填报和提供的信息真实性、准确性负责。

　　2.资格审查贯穿于招聘全过程，任何环节发现考生提供虚假报考材料及不符合招聘公告条件要求的，即取消其相应资格。

　　四、考评方式

　　本次公开招聘采取笔试和面试的方式进行。

　　(一)笔试

　　1.笔试内容：公共基础知识和综合应用能力。卷面满分为100分。本次考试不指定参考用书、不举办也不委托任何机构、个人举办考试辅导培训班。

　　2.笔试时间、地点详见准考证。

　　3.为保证考生质量和达到竞争择优的目的，原则上按岗位招聘计划和报名人数不低于1:3的比例开考，对确需保留的急需紧缺岗位，经招聘单位主管部门报招聘工作领导小组批准，开考比例可放宽到1:2，报名人数低于1:2的招聘岗位，将核减岗位招聘人数并调剂到其他岗位。

　　4.笔试将划定成绩合格分数线，考生笔试成绩达不到合格分数线的，不能进入下一招聘环节。

　　4.注意事项：(1)本次考试为全程封闭考试，考试期间考生不得提前交卷、退场。(2)应聘人员应携带准考证和身份证按照规定的时间到考点参加笔试。

　　5.笔试结束后5个工作日内在郧西在线(www.hbyunxi.net)公布笔试成绩。

　　(二)面试

　　1.根据笔试成绩，按招聘岗位计划数1:3的比例从高分到低分顺序确定参加面试人选，对达不到1:3比例的急需紧缺岗位，由招聘单位申请保留，面试人数之比可放宽至1:2。

　　2.采用结构化面试的方式对相关人选进行考核测评。

　　3.面试的时间、地点另行公告。按规定时间不到者，视为自动弃权。

　　(三)成绩计算

　　综合成绩计算:考生综合成绩=(笔试成绩×相应比例)+(面试成绩×相应比例)。

　　笔试成绩、面试成绩、考生综合成绩均实行百分制。笔试成绩、面试成绩各占考生综合成绩的50%。考生综合成绩相同时，以面试成绩高者优先。如遇笔试成绩、面试成绩都相同，则进行笔试加试，时间、地点另行通知。

　　(四)成绩公布

　　综合成绩及排名在考试结束后5个工作日内在郧西在线(www.hbyunxi.net)公布。

　　五、体检及考察

　　根据招聘岗位计划数，按考生成绩，从高分到低分按1∶1的比例确定进入体检、考察人选。

　　(一)体检

　　1.体检参照公务员录用体检通用标准执行(时间、地点另行通知)。

　　2.招聘单位或受检人对体检结果提出异议的，经工作专班批准同意后，可以复检。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。申请复检的，由申请方负担复检费用。

　　3.考生未在规定时间完成全部体检项目的，视为自动放弃体检资格。

　　4.因考生放弃体检资格或体检不合格不予聘用的，可按综合成绩从高分到低分依次递补考生进行体检。

　　(二)考察

　　1.有工作单位的考生，须在考察前办理完成辞职或解聘手续，否则取消聘用资格。

　　2.考察工作按照德才兼备、以德为先、人岗相适的用人标准，重点考察考生的政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否存在回避等方面的情况，考察中还要对考生的报考资格进行复审。考察中，若发现有影响聘用且查证属实情形的，取消聘用资格。

　　3.因考生放弃考察或考察不合格不予聘用的，可按综合成绩从高分到低分依次递补考生进行考察。

　　六、公示、聘用

　　1.考生经综合考核测评、体检、考察合格后，按1：1的比例确定拟招聘人选并公示，公示期不少于7个工作日。公示期满后，对拟聘用人员实行试岗，试岗合格后纳入试用管理，试用期三个月。试用期满经考核合格后签订劳动合同，不合格者不予聘用。

　　2.被聘人员无正当理由逾期(自接到钖发集团聘用通知7日内)不报到的，取消聘用资格。

　　3.被聘用人员薪资报酬，由用人单位结合人员岗位情况另行确定。

　　七、组织实施

　　由县委组织部牵头，县人社局、县公安局、县卫健局、县国资局、钖发集团共同组成招聘工作专班，专班办公室设在钖发集团，负责整个招聘工作的组织、协调、实施。

　　湖北钖发国有资本投资集团有限公司

　　2024年4月30日
 

　　附件：附件.docx
 
      来源：https://www.hbyunxi.net/show-68-160873-1.html

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