湖北公务员考试

2020湖北省考笔试成绩公布了_湖北公务员

2020-09-25 16:58 湖北公务员考试网 https://hb.huatu.com/湖北公务员考试群 文章来源:华图教育

点击订阅
湖北华图
公务员招录,事业单位考试,教师招聘信息

湖北省公务员考试网提供2020湖北省考笔试成绩公布了_湖北公务员。更多关于湖北省考成绩查询,湖北公务员考试成绩,湖北人事考试网,湖北公务员成绩查询的内容,请关注湖北公务员考试频道/湖北人事考试网咨询电话:027-87870401。湖北公务员考试交流群:点击湖北公务员考试群

面试礼包:hbicon2024湖北省考面试礼包
面试课程:hbicon2024湖北省考面试课程

2020湖北公务员考试成绩查询入口已经开通了,成绩查询入口已备好,点击下方链接进行成绩查询!2020湖北省考笔试合格分数线2020湖北省考成绩查询入口2020湖北公务员考试笔试成绩排名等相关信息可以关注湖北人事考试网

2020湖北省考笔试成绩公布了

2020湖北省考成绩查询(已同步开通查询入口)
备考省面!湖北公务员面试大礼包优惠抢购中...
考区 成绩查询 面试礼包 考区 成绩查询 面试礼包
武汉 查分入口 点击领取 荆门 查分入口 点击领取
恩施 查分入口 点击领取 荆州 查分入口 点击领取
十堰 查分入口 点击领取 随州 查分入口 点击领取
襄阳 查分入口 点击领取 咸宁 查分入口 点击领取
仙桃 查分入口 点击领取 黄冈 查分入口 点击领取
潜江 查分入口 点击领取 天门 查分入口 点击领取
宜昌 查分入口 点击领取 神农架 查分入口 点击领取
孝感 查分入口 点击领取 鄂州 查分入口 点击领取
黄石 查分入口 点击领取 省直 查分入口 点击领取

一、湖北公务员考试面试备考相关推荐

>>>2020年湖北省公务员考试面试课程查看

>>>2020年湖北省公务员考试面试资料【点击领取】

>>>2020年湖北省公务员面试日程安排

>>>2020年湖北省公务员成绩排名分差查看

二、湖北公务员考试考试综合成绩折算

考生综合成绩采用百分制折算。

不组织专业科目笔试的,综合成绩=(行政职业能力测验试卷成绩×0.55+申论试卷成绩×0.45)×0.5 +面试成绩×0.5。

公安机关职位,综合成绩=(行政职业能力测验试卷成绩×0.40+申论试卷成绩×0.30+公安专业科目考试×0.3)×0.5+面试成绩×0.5。

其他组织专业科目考试的职位,综合成绩=(行政职业能力测验试卷成绩×0.55+申论试卷成绩×0.45)×0.4+专业科目考试×0.2+面试成绩×0.4。

面向村(社区)干部考试录用乡镇(街道)公务员职位,综合成绩=综合知识测试×0.5 +面试成绩×0.5。

三、常见公务员考试面试礼仪

  公务员考试面试礼仪

  “走进考场时,应抬头、挺胸、面带微笑,目光注视考官,不瞻前顾后,不左顾右盼。男士要步伐矫健、端庄、自然、大方,给人以沉着、稳重、勇敢、无畏的印象;女士要步伐轻盈、敏捷,给人以轻巧、欢悦、柔和之感。站直身子,精神饱满,面带微笑,挺胸收腹,两脚并齐,双臂自然下垂或交叉于体前,两腿靠拢,像松树一样伟岸挺拔,男士应显得刚毅洒脱、舒展大方,女士应显得婷立端庄、秀丽俊美。

  当主考官示意坐下时,方可落座。就坐后,可适当调整坐姿,坐姿对一个人的心理影响很大,若是直背靠椅,那是比较理想的,应轻轻坐下,上身正直,微向前倾,目前注视主考官的眼部和脸部以示尊重,双手放在扶手上或交叉于腹前,双腿自然变曲并拢,双脚平落地面若是软绵绵的沙发靠椅,也尽量控制自己,不要陷下去,要挺腰坐直,面对考官。

  不要弓腰曲背,抓耳挠腮,高跷“二郎腿”,女士忌双腿分开,身体各部位都不要抖动,

  要很稳重地坐在主考官面前,按受他对你的全方位考察。

2020湖北省考笔试成绩公布了

四、常见公务员考试结构化面试模拟题

  如果您进入海关,您的人生规划是什么?

  【解析】背景性题

  【此题考核核心】对自己人生的态度和计划能力

  【答题分析】这是一个因人而异的题目,没有固定的答案。每位考生可以有多种人生规划的思路。但是回答这个问题的时候注意切忌

  “好高骛远”。一定要踏实地在基层做好自己的工作。建议答题思路为:在职业生涯的“早期”以能力的提升为主,“中期”以争取表现机会为主,“晚期”以发挥自己经验优势、充当“微波炉”角色为主。适度展开思路,可以具体展开一部分,但一定要与单位(海关)的实际业务紧密结合。

  沟通需要保持适当的距离,就像水温,度正好,不冷也不热,您怎么看?

  【解析】人际关系类

  【此题考核核心】人际沟通能力

  【参考答案】()沟通是双向的,在日常生活中和朋友之间的关系,要保持适当的距离,不能太远,否则就会让人感到太冷淡,也不能太近,这样容易造成误解。保持适当的距离既是一种礼貌的表现,也是一种尊重他人的体现。

  ()在行政工作中,与行政相对人保持适当的距离,就不仅仅是一种礼貌和尊重他人的表现了,而且还是履行组织原则的体现,因为行政工作需要的是“原则性”和“公正性”,过于亲密的“个人关系”不利于行政工作的开展,容易产生人情事故。

  (1)因此适当的距离是一种“度”的体现,这要求处理好各种人际

  关系,度的把握一定要恰到好处,这样才能处理好工作关系和私人关系。

  【华图专家点睛】这道题目实际上可以说是一道“人际关系处理题”,只不过要求考生从宏观的角度去回答,题目中没有专门设定固定的场景。

湖北公务员考试网推荐:

成绩查询】 【进面分数】 【同岗位分差

面试课程】 【面试礼包】 【图书网课

    (编辑:liyanliang)

    2024湖北省考面试备考资料领取