湖北公务员考试

湖北公务员笔试成绩查分入口_湖北省公务员招录

2020-09-25 18:22 湖北公务员考试网 https://hb.huatu.com/湖北公务员考试群 文章来源:华图教育

点击订阅
湖北华图
公务员招录,事业单位考试,教师招聘信息

湖北省公务员考试网提供湖北公务员笔试成绩查分入口_湖北省公务员招录。更多关于湖北省考成绩查询,湖北公务员考试成绩,湖北人事考试网,湖北公务员成绩查询的内容,请关注湖北公务员考试频道/湖北人事考试网咨询电话:027-87870401。湖北公务员考试交流群:点击湖北公务员考试群

面试礼包:hbicon2024湖北省考面试礼包
面试课程:hbicon2024湖北省考面试课程

2020湖北成绩查询入口已经发布了,参加2020湖北省考的考生速速点击下方链接进行成绩查询!2020湖北省考笔试合格分数线2020湖北省考成绩查询入口2020湖北公务员考试笔试成绩排名等相关信息可以关注湖北人事考试网

湖北公务员笔试成绩查分入口

2020湖北省考成绩查询(已同步开通查询入口)
备考省面!湖北公务员面试大礼包优惠抢购中...
考区 成绩查询 面试礼包 考区 成绩查询 面试礼包
武汉 查分入口 点击领取 荆门 查分入口 点击领取
恩施 查分入口 点击领取 荆州 查分入口 点击领取
十堰 查分入口 点击领取 随州 查分入口 点击领取
襄阳 查分入口 点击领取 咸宁 查分入口 点击领取
仙桃 查分入口 点击领取 黄冈 查分入口 点击领取
潜江 查分入口 点击领取 天门 查分入口 点击领取
宜昌 查分入口 点击领取 神农架 查分入口 点击领取
孝感 查分入口 点击领取 鄂州 查分入口 点击领取
黄石 查分入口 点击领取 省直 查分入口 点击领取

一、湖北公务员考试面试备考相关推荐

>>>2020年湖北省公务员考试面试课程查看

>>>2020年湖北省公务员考试面试资料【点击领取】

>>>2020年湖北省公务员面试日程安排

>>>2020年湖北省公务员成绩排名分差查看

二、湖北公务员考试考试综合成绩折算

考生综合成绩采用百分制折算。

不组织专业科目笔试的,综合成绩=(行政职业能力测验试卷成绩×0.55+申论试卷成绩×0.45)×0.5 +面试成绩×0.5。

公安机关职位,综合成绩=(行政职业能力测验试卷成绩×0.40+申论试卷成绩×0.30+公安专业科目考试×0.3)×0.5+面试成绩×0.5。

其他组织专业科目考试的职位,综合成绩=(行政职业能力测验试卷成绩×0.55+申论试卷成绩×0.45)×0.4+专业科目考试×0.2+面试成绩×0.4。

面向村(社区)干部考试录用乡镇(街道)公务员职位,综合成绩=综合知识测试×0.5 +面试成绩×0.5。

三、常见公务员考试面试礼仪

  公务员考试面试礼仪 :礼不可废

  我国自古以来就被称为礼仪之邦,在历史上,“礼”一直为人们所看重。春秋时“礼” 就被誉为君子六艺之首,后来六部制时礼部又是六部第一,最为清贵。在 公务员 面试环节当 中,由 于涉及到和考官的面对面交流,所以礼仪仍然很重要。 华图教育 老师提醒大家,在公 考面试 当 中的礼仪主要有以下几个方面:

  第一、穿着打扮

  俗语有云:“人靠衣服马靠鞍”,又有“佛要金装,人要衣装”,都说明了服饰打扮的 重要性。对于公考考生而言,要做到礼貌、大方、得体,符合公职人员的形象。建议男考生 着正装,穿皮鞋,尽量不戴饰品。同时应短发,看起来清爽干净。女考生可正装也可职业套 装,头发颜色不宜过于花哨,最好盘发髻或者扎马尾,可化淡妆,礼貌的同时也可以让自己 的气色看起来更好一些,宜选择 5 公分以下的高跟鞋。通过得体的穿着打扮,体现出自己的干练,给考官留下良好的印象。

  第二、言谈举止

  我们都知道人与人之间的接触,第一印象非常重要。考生与考官在考场上第一次见面, 如何表现自己,也是考生朋友们需要思量的。建议考生朋友们,进场前敲门力度要适中,得到允许之后再进场。敲门征得同意是基本礼仪,力度适中代表了你不骄不躁的平和心态,这都是适宜展示给考官的。进场后,应该从容淡定,可以面带微笑,对考官行礼问好。坐下之 后要挺胸抬头,目视前方,和考官有眼神交流,这也是自信的表现。在整个作答的过程中, 不要有太多的小动作, 保持注意力集中,这也能让考官一直关注你的答题情况。

  第三、彬彬有礼

  除了要对考官有礼貌之外,对待工作人员,对待其他考生我们也要做到彬彬有礼,毕竟 这是一个人基本素质的直观体现。面试考场上运气还是需要的,我们的彬彬有礼可能会带给 我们好的心情,好的运气。

  当然,要想赢得考试,在众多优秀的考生中脱颖而出,能够礼貌待人只是第一步。其他 的面试准备比如:了解考情,考试题目的类型与特点,作答时有哪些注意事项等等都要开始 着手了。华图教育建议考生朋友们,从现在开始,注重礼仪。礼之不失,距成“公”不远矣!

湖北公务员笔试成绩查分入口

四、常见公务员考试结构化面试模拟题

  现在大学生对工作期望值高,认为工作不理想、不适应。对于理想与现实有很大差距,你怎么看?

  【解析】社会现象类

  【此题考核核心】综合分析能力,言语表达能力等

  【答题主线】破题+原因+对策

  【参考答案】因为我国的就业市场从大学生紧缺到大学生相对过剩间隔的时间非常短,大学生以及大学生的家长对就业形势认识相对滞后,这就客观上造成了大学生对工作期望值过高的现象。我想,这种现象会随着大家对就业形势认识的深入,而逐渐转变。

  我认为,我对现在的就业形势有比较清醒的认识,做好了从基层做起、从最艰苦的岗位做起的打算。我自己制定的职业目标符合现在的社会实际、着眼于个人的长远发展。我想,在就业过程中,我应该不会遇到理想与现实有很大差距的情况。如果我真的遇到了这种情况,我会调整就业心态,重新审视自己的职业规划,并在原则上不违背自己职业目标的前提下,做出适当的调整,尽快就业。

  人的一生不可能一帆风顺,每个人的生活都会受到社会大环境的影响,甚至是限制。我们应该学会根据实际情况调整个人的目标。

  同时,我认为个人的发展是一个长期的过程。不是在大学毕业的时候,找一个好工作就能一劳永逸的。我已经做好了长期奋斗的准备。具有这种心态,我认为即使在就业时遇到理想与现实差距很大的情况,我也会保持乐观、自信。

  【华图专家点睛】对于热点的社会现象类,我们首先要对这个社会现象做出自己的判断,它是有利还是有弊,我们是赞成还是反对,我们首先有个基本的认识,下一步分析其原因,然后提出对策,最后要总结扬弃。

湖北公务员考试网推荐:

成绩查询】 【进面分数】 【同岗位分差

面试课程】 【面试礼包】 【图书网课

    (编辑:liyanliang)

    2024湖北省考面试备考资料领取