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　湖北公务员考试笔试已于2.25 26日结束，笔试成绩查询时间：预计2023年3月底，
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　　2023湖北省考面试中的三种“考官思维”，助你拿高分
　　考官思维简言之就是要站在考官的立场去思考问题，考官在想什么、想听什么、想要什么样的人，想好了这些，做好了准备再去应试。因为只有考官觉得好，才是真的好。那么要如何才能具备考官思维呢?
　　一、正确认识政府工作
　　有的题目，考生了解了公务员的工作内容才能答出高分。比如有题目问：“有人说，农民没有节假日，公务员也不应该有节假日，对此，你怎么看“。
　　很多同学一看这个问题知道这种说法是不对的，肯定得有节假日啊，但是为什么是不对的，却不大能说上来。这其实就需要考生对公务员的工作有基本理解和认知，那么对于这一问题，我们该如何回答呢?
　　参考答案：
　　首先，休息权是劳动者的基本权力，政府工作虽有其特殊性，但是作为一种职业，休息权也是受法律保护的;
　　其次，农民虽没有固定的休息日，农忙时节也很忙，但是一天当中的时间却是可以随意的，且是根据农时农事去安排的，而公务员则必须根据固定要求上班，那么平时的休息就显得很重要，这样才能劳逸结合。
　　最后，其实现在很多基层公务员的工作已经是非常繁忙了，很多人一直加班，休息得不到保障，导致很多人身心俱疲，这也影响了工作效率。
　　所以说其实公务员还是应该有节假日的。题目中的这种说法反映了人们对公务员工作的不理解，也可能反映了我们工作中存在的缺陷，因此在今后，我们一方面是要在制度上保障公务员的休息权，另一方面也需要通过宣传增加老百姓对我们工作的了解，也要给百姓提供更优质更周到的服务。
　　二、把握政府工作原则
　　在机关单位里工作，有很多规矩要守，如果对这些规则一无所知，很有可能不清楚怎么去解决问题，甚至做错事。比如服从的原则，权属意识的原则，为人民服务，对人民负责等，这些都是必须的，否则在很多的应急应变和人际沟通类题目中就容易出现问题。
　　三、理解政策趋势
　　理解政策趋势才能对很多问题做出正确的评判，否则就很有可能判断错误而导致答题出现问题。
　　比如在十九大中，我们强调要树立文化自信，文化自信是一个民族最深沉最持久的力量。那么现在很多关于文化的一些话题大家就需要有正确的价值判断，比如提倡起名回归传统，比如不允许党员干部过圣诞节这样的有明显宗教色彩的洋节，比如支持各种如火如荼的文化类节目等。
　　政策趋势要把握住，题目才不会出现方向性错误，才能答得更好，更有高度。

点击下载：2023湖北公务员考试面试试题

 

　　题一：根据湖北省新发展理念，A县山川秀丽，有人认为应大力发展工业，提高综合实力，有人认为应该利用自然风光发展，你认为应该怎么发展?

　　【参考解析】1.贯彻新发展理念，坚持贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的新发展理念，着力解决经济动能问题，工业的发展并不是与自然风光旅游业发展相矛盾的，我们要在保护自然生态的同时增强县域经济实力。

　　2.坚持绿色发展是前提，坚持绿色发展解决人与自然和谐共生的问题。经济发展决不能以生态恶化为代价，打造金山银山也需要保护绿水青山。

　　3.县域经济发展有利于推动产业承接、优化经济结构、推进城镇化进程，吸纳农村剩余劳动力等，所以工业也需要适当发展，走符合本县优势特色的发展之路。当然，县域经济的发展可以有不同的定位，并非非工业或旅游业为主导不可，而要找到符合本县实际的主导产业为依据，脚踏实地可持续发展。

　　4.后疫情时代，对经济发展提出了更高的要求，A县应充分调研考察，明晰本县产业优势与承接能力，在保障绿色可持续发展的同时，促进本县就业创业和经济发展

 

　　题二：小王是一个新入职的公务员，领导安排小王，让他下基层，小王因为从小生活在城市，认为自己对农村的工作不熟悉，做不好。领导对他说，人要往下扎根，才能向上生长。如果你是小王，你会怎么处理?

　　【参考解析】

　　在工作中领到安排我下基层工作，作为一名从小生活在城市的公职人员，我应该服从领导安排，主动适应基层工作环境，提高自身能力，完成领导交代的任务，具体我会如下展开：

　　虚心接受领导的指示，领会领导的意图，服从领导的安排。

　　主动反思自身存在的不足。对于基层工作陌生且没有相关的认识，我会在思想上把人民群众的利益放在首位，坚持群众路线。在行动上要主动承担起基层工作中力所能及的事情。在学习上要有空杯心态，多向老同志学习、向领导学习，遇到问题要多请教，深入农户了解农户的心身，去解决他们急难愁盼的问题。

　　第三、在基层工作当中我会定期向领导汇报自己的工作成果，并寻求其指导，并且不断的改进。

　　最后，希望通过以上三个方面，我能够尽快的胜任基层工作，快速的融入到基层干部的大队伍中，为社会主义的建设贡献自己的一份力量。

 

　　题三：我为群众办实事活动中，你起草的方案中制定了一套基层干部的考核流程，包括办事的次数、检查办法等，比较常规。领导说办法能不能接地气一点，比如：村民欢不欢迎你，村里的狗凶不凶你，你会怎么制订考核标准?

　　我为群众办实事的落实直接关系到政府的工作能力的体现，干群良好关系的建立。针对题干中领导给出的意见，我会这么来制定考核标准：

　　1.充分领会领导的意见。接地气体现在考核重心要放在服务水平上，基层干部要扎实做好各项基层工作，得到群众的满意为基本目标。

　　2.设计基层办事清单。充分调研，针对群众切身的急难愁盼得问题，规定好每个基层干部各个周期内的必办事项和规定动作。比如：接待、走访群众规定频率和基本内容、民生问题办结等。

　　3.制定考核标准。针对基层员工的办事清单的完成明确考核标准。比如：办事清单的完成率、规定动作的执行率、群众的满意率、民生事务的办结率等。并根据执行完成情况配套相应的奖惩措施。

　　4.确定考核方式。除了可量化指标外，考核方式应尽量多元化接地气。比如：主要负责人定期对基层人员的完成数据进行抽样调查来考核办事清单的完成率;通过走访群众的形式问询群众的满意度以及观察对待基层人员的态度来考核服务的水平和群众的满意度;对群众事项的完成情况进行实地走访验证。

　　最后，相信通过以上的考核措施方案能够进一步推动“我为群众办实事”活动落实。

　　2023湖北公务员考试时间安排：

　　公告发布时间：1月9日

　　报名时间：1月10日9∶00至1月16日17∶00

　　资格初审：1月10日至1月17日

　　缴费时间：1月30日9∶00至2月3日17∶00

　　准考证打印：2月20日9∶00至2月25日9：30

　　笔试时间：2月25日、26日

      笔试成绩查询时间：预计2023年3月底

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（编辑：戚老师）