2023-11-17 13:30 湖北公务员考试网
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2024年湖北省公务员考试网传或将提前至24年1月上旬笔试，公告可能会在2023年12月发布!公告及职位表发布下载地址：湖北省人事考试网(http://www.hbsrsksy.cn/)。
2024年湖北公务员考试公告暂未发布，考生可参考2023年相关资讯组织备考!
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2024年多省公务员联考传来消息，网传：2024年某省公务员四级联考笔试时间暂定2024年1月上旬!
(图片来源于网络)
往年多省公务员联考3月发布公告，4月笔试
2021年多省公务员联考3月27日、28日笔试
2022年多省公务员联考3月26日、27日笔试
2023年多省公务员联考2月25日、26日笔试
根据公务员联考笔试时间来看，每年笔试时间均有提前，为了提高毕业生就业率，23年省考更是提前到了2月笔试。
除了2023省公务员联考提前，还有事业单位联考提前，三支一扶提前、湖北选调生提前、湖北农商行提前(应届生可报)....根据全国各大考试均有提前现象，2024省考再次提前的可能性极大。
如果上述省考消息为真，湖北省考的考试时间也可能提前到1月，那么2024省考公告或将在23年12月中旬发布。
无论省考是否提前，早备战考试更有把握
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2024湖北省考申论解题技巧：归纳需要看时机
归纳往往包含分类和归纳两部分，是归纳概括类题的最后一步，是重点更是难点。要想学会分类归纳必须首先学会什么情况下要归纳，什么情况下不需要归纳。如果题目需要归纳没归纳会导致丢分，如果题目没要求归纳，自己却去归纳，容易导致时间的浪费和逻辑的混乱。因此，学会何时归纳很重要。在此，将归纳的时机进行了梳理，以帮助学生快速掌握知识，突破归纳难题。一般遇到以下三种情况需要分类归纳。
一、题目中有要求
当题干或者要求中明确要求或间接要求分类归纳时，我们应主动分类归纳。
例1.在认真阅读背景材料的基础上，简要归纳实行网络“实名制”的利与弊。(15分) 要求：全面、准确、简明，不超过300字。
例2.“给定资料1、2”中介绍了“智慧城市”的智慧应用情况，请对此予以归纳概括。要求：全面准确，选准角度分类归纳;用数字序号分条表述，总字数不超过200字。
例1中的题干部分，例2中的题干和要求部分明确提到要分类归纳，因此必须分类归纳。
二、材料中有暗示
如果材料中有一句话明显可以把材料之中的要点分为不同类别时，我们可以基于这句话对要点进行分类。
例3：以上所述主要是从治黄工程的角度看问题，但据黄河水文、植保专家的研究，……
材料之中的这句话刚好可以把材料中的要点分为两类，治黄工程角度一类和其他方面一类，既暗示我们分类，也暗示了我们分类标准。
例4：人们在遭受大自然的报复后，开始更加审慎地思考对河流水系的管理，并在不断实践及摸索过程中，逐步形成较为先进的河流水系规划理念及成熟的管理经验，值得我们借鉴。……
材料之中的这句话刚好可以把材料中做法分为两类，分别为先进的河流水系规划理念及成熟的管理经验。这句话不只告诉了我们该分类而且还告诉了我们该如何分类。
三、要点太多
如果要点数量过多应主动分类归纳。比如：
例5.请在认真阅读背景材料的基础上，结合背景材料，简要概括当前创新过程中存在的问题。(20分)要求：条理清楚，简明扼要，字数不超过300字。
1.习惯固化人们的思维，束缚创新思维。
2.创新能力不足，创新存在误区和壁垒。
3.过度追求市场营销，忽略产品重要性。
4.缺乏实用性与技术转化。
5.重量不重质，忽视核心技术创新。
6.知识产权缺乏有效保护。
7.仿冒产品泛滥，挫伤企业创新积极性。
8.对侵害知识产权行为处罚轻。
9. 维权困难，维权成本高、维权赔偿低。
10.个人创新过程中缺乏工匠精神，注重眼前利益。
11.整体教育存在系统性偏差。
12.应试教育扼杀青少年的创新思维。
13.中国学生缺乏质疑精神。
14.教育忽略对学生创造意识的鼓励和培养。
15.急于求成的心态、雄败寇的价值观错误价值取向导致抄袭，阻碍性创新。
明显15个要点，要点过多，应分类归纳。但有很多人会好奇，到底多少要点才分类归纳呢，一般对于不同考试不太一样，对于国考而言一般超过7个就需要分类归纳，对于省考而言超过8个就需要分类归纳，对于事业单位而言超过9个就需要分类归纳。
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