湖北教师招聘

您当前位置湖北 > 湖北教师考试 > 招考信息 >

武汉理工大学启航书院2026年管理人员招聘启事(第二批)【5人】

2026-09-14 17:41 湖北教师招聘 https://hb.huatu.com/湖北教师考试群 文章来源:未知

点击订阅
湖北华图
公务员招录,事业单位考试,教师招聘信息

武汉理工大学启航书院2026年管理人员招聘启事(第二批)【5人】由湖北教师考试提供同步湖北人事考试。更多关于教师,教师招聘,湖北教师招聘招考信息的内容,请关注湖北教师考试频道/湖北人事考试咨询电话:027-87870401。湖北教师考试交流群:湖北教师考试群

【26网站+陈红丽+教师】活码标签已添加,不要删除

  武汉理工大学(Wuhan University of Technology)是教育部直属全国重点大学,是首批列入国家“211工程”和“双一流”建设高校,是教育部和交通运输部等部委共建高校。2026年学校紧密围绕“十五五”及中长期发展规划,以创新融合为战略路径,以学科布局和机构优化为关键引领,系统部署开展学校机构编制改革,成立了启航书院,作为教学单位独立运行,主要承担教育部国际司批准的中外合作办学项目和非独立法人办学机构(非独立建制)的运行职能。启航书院以培养具有国际竞争力的卓越人才为目标,为学校国际化人才培养特区建设和国际化战略发展服务。根据学校工作安排,启航书院公开招聘办公室管理人员(劳动用工)5名。现将有关事项公告如下:

  一、招聘计划及工作地点

  岗位一:对外交流事务岗招聘计划2名。

  岗位二:综合事务岗招聘计划2名。

  岗位三:教学事务岗招聘计划1名。

  以上岗位工作地点均在武汉理工大学军山校区(地址:武汉经济技术开发区汉南大道16号),用工性质为劳动合同制。

  二、岗位职责

  负责开展书院综合与教学事务管理服务及对外合作交流工作,认真执行国家相关政策及学校的规章制度,树立全局意识、服务意识,坚持原则、严格按照工作程序办事,认真完成本岗位工作任务。

  三、招聘条件

  (一)基本条件

  1.具有中华人民共和国国籍,享有公民政治权利,自觉遵守国家法律法规,遵守学校及书院的各项规章制度,热爱高等教育事业,身心健康,品行端正;

  2.具有较高的思想政治觉悟,道德品质优良,作风正派,能自觉维护学校和书院的形象。恪守职业道德与行为规范,热心为书院师生服务,具有强烈的服务意识;

  3.具有较强的工作责任感、组织管理能力,富有团结协作精神和敬业奉献精神,能积极融入管理团队;

  4.具有硕士及以上学位,年龄一般不超过38周岁,特别优秀或有相关经验者可适当放宽;

  5.身心健康,具有二甲及以上医院体检合格证明,必要时需提供我校医院体检合格证明;

  6.与其他任何单位均不存在劳动、人事或聘用关系,能全职在岗。

考试交流群
加群获取最新资讯及资料,报考指导! 群已满,加微信自动推送最新群码!

  (二)岗位条件

  1.对外交流事务岗:具备优秀的英语听说读写能力,能够以英语为工作语言,英语、翻译、国际关系、教育管理或相关专业优先。须至少满足以下条件之一:

  (1)取得英语专业八级(TEM-8)证书;

  (2)托福(TOEFL-IBT)90分及以上;

  (3)雅思(IELTS)6.5分及以上;

  (4)托业(TOEIC)听读公开考试785分及以上。

  2.综合事务岗:具备良好的文字写作能力、语言表达与沟通能力,能够熟练使用Office套件,精通Excel函数、数据透视表等,能够独立完成数据整理、报表制作,具有计算机类学科背景或信息化建设经验优先。

  3.教学事务岗:熟悉教育教学管理体系与流程,拥有课程设计、教学活动策划与执行的相关经验。

  上述岗位中,拥有两年及以上部属高校教学管理经历、持有中外双学位证书、或拥有一年及以上海外学习/工作经历者,在同等条件下优先考虑。

  四、招聘流程及时间安排

  (一)报名和资格审查

  2026年9月19日17:00前,应聘人员下载并填写《武汉理工大学启航书院应聘登记表》(见附件,微信扫码下载),发送至指定邮箱(后附),在应聘邮件中须同时上传个人简历及各项相关证明材料(包括身份证、学历学位证书、资格证书、获奖证书等);启航书院会同人力资源部根据岗位招聘条件进行资格审查,审查结果将予以公示。

  (二)招聘考核

  报名截止后一周内组织招聘考核,具体时间与形式以学校通知为准,重点考察应聘人员的思想政治、道德品质、业务能力、职业适应性等方面的情况。考核工作完成后,公布招聘考核成绩和通过人员名单。

  (三)政治把关

  根据规定程序对通过面试考核人员进行政治把关,公布拟录用人员名单。

  (四)体检和入职

  拟录用人员在收到录用通知后,在规定时间内办理体检和入职手续,否则视为自动放弃入职资格。

  (五)相关说明

  1.学校与应聘人员签订劳动合同,首次与我校签订聘用合同期限一般为3年,年度考核合格可申请续签。与我校续签聘用合同期限一般为3-5年。

  2.学校按规定给受聘人员支付相关待遇。受聘人员与学校双方按照武汉市相关规定缴纳社会保险,个人应缴纳的社会保险在工资发放时由学校进行代扣代缴。在工作期间,患病、非因公负伤、患职业病以及生育等,其有关保险福利待遇,按照国家法律和学校相关规定执行。受聘人员人事档案由本人自行负责;不享受申请租住学校公有住房及子女入学、入园等待遇。

  3.凡与武汉理工大学教职工有直系、三代以内旁系或近姻亲关系,或研究生导师为武汉理工大学教职工的应聘人员,须在应聘表格中逐一填写清楚,并承诺内容真实准确。与应聘人员有以上关系的人员在相关工作中应主动提出并全程回避。

  4.对于违反招聘纪律的工作人员,按照有关规定给予相应处理;对于违反招聘纪律的应聘人员,视情节轻重取消应聘资格;对违反相关规定的已入职人员,解除合同,予以清退。

  5.根据工作需要,考核时间、地点及组织形式可适当调整,具体以通知为准。

  联 系 人:启航书院 徐老师

  联系电话:027-87166203

  报名邮箱:qihang@whut.edu.cn

  附件:武汉理工大学启航书院应聘登记表

  武汉理工大学人力资源部

  武汉理工大学启航书院

  2026年9月4日

  来源:https://qihang.whut.edu.cn/tzgg/202609/t20260905_1416158.shtml

    (编辑:陈老师)

    2022年湖北中小学教师报名提醒