（三）确定聘用人员

　　根据笔试、面试及考核结果，由区教育局和区人事局共同确定拟招聘人员名单，公示无异议后，按相关规定进行体检，体检合格者办理相应聘用手续。

　　六、聘用人员管理

　　被聘用人员由区教育局分配至各学校，实行合同制管理，与学校建立合同制聘用关系，与公办教师同等待遇。

　　七、其他事项

　　（一）有下列情形之一的应聘者，一律取消其聘用资格：

　　1.未在规定时间内参加面试者；

　　2.因个人原因在毕业后半年内未完成毕业生接收有关手续者；

　　3.不服从组织调配者；

　　4.伪造、涂改证件、证明，或者以其他不正当手段获取应聘资格者；

　　5.体检或考核不合格者；

　　6.放弃聘用资格者；

　　7.法律、法规及其它有关规章规定不准聘用者。

　　（二）本启事解释权归武汉经济技术开发区教育局。

　　附：《武汉经济技术开发区公开招聘教师登记表》

　　二Ο一一年十二月二十六日

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