（三）体检

　　根据考试总成绩，从高分到低分按照岗位招聘人数1：1确定体检人员（若考生笔试面试合成总分数相同者以面试成绩高出者确定为体检对象）。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发[2005]1号）执行。对体检不合格者，取消其资格，并按照从高分到低分的原则依次进行递补。

　　（四）考察 体检合格者进入考察，考察工作由教育局组织实施。对考察不合格而造成空缺的岗位，则在进入该岗位面试人选中从高分到低分依次递补。

　　（五）办理相关手续 

　　拟录用人员经考察与公示无异议者正式进入试用期，试用期一年。期满考核合格，办理转正定级手续。义务教育阶段教师转正后为农村教育服务不少于4年。

　　四、咨询电话

　　赤壁市教育局人事局

　　赤壁市人力资源和社会保障局工资福利和事业单位服务股0715-5332863

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