2022-04-06 11:49 事业单位考试 https://hb.huatu.com/
文章来源：未知
“多劳多得，少劳少得”的分配制度，能有效调动员工工作积极性由湖北事业单位考试提供同步湖北人事考试。更多关于湖北事业单位考试,事业单位试题练习,湖北事业单位试题,每日一,湖北事业单位试题资料的内容，请关注湖北事业单位考试频道/湖北人事考试！
(单选题)“多劳多得，少劳少得”的分配制度，能有效调动员工工作积极性的内在原因是：
A.企业文化驱动
B.社会心理推动
C.政令推动
D.利益驱动
扫码关注公众号回复关键词【每日一练试题】
找到【4.8每日一练 】中的第7题查看
答案和解析
华图简介 | 华图荣誉 | 华图公益 | 媒体关注 | 联系我们 | 法律声明 | 意见反馈 | 友情链接
蜀ICP备20230444056号-2 川公网安备51018002000144号 出版物经营许可证
