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2023年湖北事业单位考试职位表可查询

2023-02-23 14:13 事业单位考试 https://hb.huatu.com/湖北事业单位考试群 文章来源:湖北华图

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  2023年湖北事业单位考试职位表可查询

  2023湖北事业单位联考公告已发布!报名时间为2023年2月24日9:00至3月2日17:00,湖北华图小编将2023年事业单位联考相关资讯汇总如下,并及时更新相关的招考资讯。

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  一、报考注意事项

  (一)应聘人员应先在湖北省人事考试网(http://www.hbsrsksy.cn)注册,接受个人基本信息认证,认证成功后才能选报岗位。每名应聘人员只能选择一个岗位报名。应聘人员在网上报名期间,对已选报的岗位不可自主撤回,未通过招聘单位资格审查的,可以补充信息后重新选报该岗位或改报其他岗位;已通过资格审查的,不能改报其他岗位。请仔细阅读《公告》《岗位表》《报考指南》等内容,熟悉相关要求,对需要填写的每一项内容要认真考虑,慎重填报,严肃对待。

  (二)应聘人员应如实填写有关信息,诚信报考。要对照《岗位表》中的“报考资格条件”要求填写和提供材料,并对填报和提供信息的真实性、准确性负责。如应聘人员报名资格条件不符合岗位要求或填写信息错误,由此产生的一切后果由应聘人员本人承担。凡不诚信报考或提供虚假证明材料的,经招聘工作任一环节查实,均取消应聘资格或聘用资格。

  (三)报考有相关工作经历要求的岗位的人员,在资格复审时须提供岗位相关工作经历的有效证明(签订的《劳动合同》或社保缴纳证明或工资发放证明等),离校未就业的高校毕业生到高校毕业生实习实训基地参加见习或者到企事业单位参与项目研究的经历,可视为相关工作经历。高校毕业生在校期间的社会实践、实习等工作经历不作为报考专业工作经历。

  (四)《岗位表》中列明的岗位所需专业,系招聘单位依据教育部颁布的专科、本科、研究生等专业目录设定。对部分教育部专业目录中没有收录,但相关院校确有开设,应聘人员所学专业与《岗位表》中有关单位所列专业要求紧密相关的,经招聘单位同意,应聘人员可以报考,并在报名系统中进行备注说明。

  (五)《岗位表》中的学历层次要求,依次为大专、大专及以上、本科、本科及以上、硕士研究生、硕士研究生及以上、博士研究生,请注意相互区别与包含关系。如,某一岗位要求“本科”,仅限本科学历人员报考,具有硕士研究生和博士研究生学历的人员不能以本科学历报考;如要求“本科及以上”,具有本科、硕士研究生和博士研究生学历的人员均可报考(例如,某应聘人员同时具有经济学类专业的本科学历和社会学类专业的研究生学历,则可以报考要求经济学类专业、本科及以上学历的岗位,也可以报考要求社会学类专业、本科及以上学历的岗位,但不能报考要求经济学类专业、研究生学历的岗位),以此类推。以本人已取得的较低学历报考相关岗位的,招聘入职后不得以本人拥有较高学历为由提出岗位聘用要求。全日制高校在读的非2023届毕业生,不能以已取得的较低学历报考。

  (六)留学回国人员报考的,除需提供《公告》和《岗位表》中规定的材料外,还应于面试前向招聘单位提供教育部门学历认证材料。届时不能提供的,视为自动放弃。学历认证由教育部留学服务中心负责。报考人员可登录教育部留学服务中心网站(http://www.cscse.edu.cn)查询认证的有关要求和程序。

  二、考务技术事项

  (一)由于需要填写的注册及报名信息较为详细,为了确保报名资料提交成功,加快报名速度,建议报考人员在网上报名前,先将需要填写的内容用文档编辑录入。在网上填写报名表时,将已准备好的资料一一粘贴到表中即可。

  (二)网上报名系统推荐使用360浏览器极速模式登录。报名时须在该系统下载照片处理工具,对照片进行自动审核后上传,未经审核或审核未通过的无法上传。

  (三)注册时间为2023年2月24日9:00至3月1日17:00,报名时间为2月24日9:00至3月2日17:00,3月2日17:00报名窗口准时关闭。3月2日17:00后,审查状态为“退回补充资料”的报考人员,将无法修改、提交个人信息。因此,请尽量将报名、补充资料等操作提前,不要在临近窗口关闭时操作,避免报名失败。

  (四)如遇相关技术问题,请登录湖北省人事考试网查询或与湖北省人事考试院联系解决。

  网上报名技术咨询电话:027-87231405;缴费确认、准考证打印、笔试考务咨询电话:027-87710491。

  笔试课程:2023年湖北事业单位笔试课程

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  职位表:2023年湖北事业单位联考职位查询

  2023年湖北事业单位联考招聘公告汇总【12532人】

地区 公告原文 报名时间 报名入口 职位表
省直 省直【1132人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
武汉 武汉市直【3960人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
孝感 孝感市直【222人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
孝南区【72人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
云梦【119人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
大悟【78人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
孝昌【176人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
安陆【98人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
应城【328人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
鄂州 鄂州【215人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
神农架 神农架【27人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
十堰 十堰市直【189人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
丹江口【387人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
荆门 荆门【1053人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
宜昌 宜昌市直【70人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
点军区【7人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
高新区【3人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
夷陵区【52人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
猇亭区【37人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
伍家岗【9人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
宜都【82人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
枝江【153人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
长阳【75人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
五峰【106人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
当阳【75人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
秭归【52人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
兴山【22人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
荆州 荆州市直【432人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
洪湖【188人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
松滋【271人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
石首【254人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
沙市【50人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
江陵【159人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
监利【150人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
公安【260人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
恩施 恩施【326人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
潜江 潜江【36人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
襄阳 襄阳【376人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
天门 天门【157人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
黄冈 黄冈市直【93人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
红安【26人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
咸宁 咸宁【195人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
黄石 黄石【25人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
随州 随州【536人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询
仙桃 仙桃【199人】 2月24日9:00至3月2日17:00 报名入口 职位查询

  

 

  下列关于试用期的约定,符合法律规定的是( )。

  A.甲公司和小李签订的劳动合同期限为1年,约定试用期是3个月

  B.乙公司和小王签订劳动合同并约定两次试用期

  C.丙公司和小花约定每月工资6000元,试用期每月工资4500元

  D.丁公司和小美签订期限为2个月的劳动合同,没有约定试用期

  答案:D

  解析:

  A项错误,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。

  B项错误,同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。

  C项错误,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。丙公司和小花约定每月工资6000元,试用期每月应当不得低于4800元。

  D项正确,以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期。

    (编辑:湖北周老师)

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