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2023下半年武汉市事业单位成绩排名什么时候出_成绩排名

2023-09-28 17:42 事业单位考试 https://hb.huatu.com/湖北事业单位考试群 文章来源:湖北华图

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2023下半年武汉市事业单位成绩排名什么时候出_成绩排名

  备考礼包:2023武汉事业单位下半年面试大礼包

  资讯汇总:2023下半年武汉事业单位考试资讯汇总

  2023年武汉部分事业单位招聘笔试成绩9月26日已经发布,面试工作拟于10月-11月进行,湖北华图将及时更新2023年武汉部分区事业单位笔试成绩查询、最低合格分数线、资格复审等相关考试信息,请广大考生保持关注!

 
 武汉市2023年度部分事业单位公开招聘笔试成绩查询及面试有关事项公告

  一、笔试成绩查询

  (一)查询时间及方式

  武汉市2023年度事业单位公开招聘笔试成绩9月26日在武汉市人事考试院官网发布,请各位考生及时登录报名网站查询成绩。

  (二)计分方式

  《职业能力倾向测验》《综合应用能力》卷面满分均为150分,按5:5比例折算为百分制后为考生本次笔试总分。笔试总分=(《职业能力倾向测验》分数+《综合应用能力》分数)÷3。

  (三)笔试最低合格分数线

  笔试最低合格分数线为40分,考生折算为百分制后的笔试总分需不低于40分,方可进入下一环节。

  (四)成绩复查方式

  此次笔试采用无纸化网络阅卷,通过系统阅卷合分,无人工登分、计分环节,试题不存在漏评,成绩下发前已经过抽查复核,确认成绩准确完整。参照国家公务员考试、省公务员考试成绩复查的规定,除零分、缺考情况外,原则上不接受考生成绩复查。

  成绩若为零分或缺考,需要申请复查的考生,须将本人笔试准考证拍照,连同《武汉市2023年度部分事业单位公开招聘笔试成绩复查申请表》(附件,下载打印)按要求一并发送电子邮件到武汉市人事考试院指定邮箱(邮箱地址:whrsks507@163.com),申请复查成绩登记截止时间为2023年9月28日17:00(以邮件收到时间为准)。复查结果对该岗位入围结果有影响的在武汉市人事考试院官网上公示。

  二、面试资格复审

  (一)资格复审对象

  对达到笔试最低合格分数线的考生,按设置的面试入围比例、根据排名确定参加资格复审人员,排名并列的,一并列入资格复审人员名单。笔试中缺考任意一个科目的,不列为资格复审对象。报名免笔试岗位并通过审核的人员,直接参加资格复审。

  对面试人选出现空缺(入围考生主动放弃、资格复审未通过等情形)的,按该岗位考生笔试成绩从高分到低分依次递补,递补人员列入资格复审人员名单。未达到笔试合格分数线的考生不进行递补。面试公告发布后,不再进行递补。

  (二)资格复审的组织及时间安排

  1.报考市属事业单位岗位的考生,由招聘单位主管部门负责资格复审;报考区属事业单位岗位的考生,由各区人力资源(社会保障)局组织进行资格复审。

  2.资格复审可采取线下和线上两种形式进行,具体形式由招聘单位根据岗位特点和考生情况确定。

  3.资格复审及递补工作应在10月10日17:30前完成。资格复审的形式、时间、所需材料及具体要求由资格审核部门确定和通知。请入围考生保持电话畅通,等待招聘单位通知或主动与招聘单位联系咨询相关信息。

  (三)资格复审要求

  1.考生提供的资格复审资料应真实有效,任一环节发现考生不符合招聘条件或提供虚假信息的,取消聘用资格。

  2.考生未按照指定时间参加资格复审并提交资格复审材料或提交的材料信息不实、影响资格审核结果的,取消面试资格,并由主管部门做好相关登记。

  三、面试工作安排

  根据武汉市部分事业单位公开招聘面试工作安排,面试拟于11月上旬完成,具体面试时间、地点、形式和要求等以正式发布的面试公告为准。考生资格复审合格后,请保持通讯畅通,及时关注面试公告信息,做好面试准备。

  武汉事业单位考试面试技巧:

  如何快速地解决语言问题。

  一、语言不流畅的表现是不同的,有停顿、口头语、过快、过慢、重复、声音小、缺少抑扬顿挫等问题,根据这些表现去分析导致出现这些问题的原因是什么

  1、缺少答题思路,很多同学不知道这是什么题型,思路是什么,导致拿到题目无从下手。

  2、心态问题,很多同学总觉得是考编制,说话不能太土,一定要高大上、要官方、书面表达,但是反观自己又没有这些话术,于是就导致不上不下,出现不流畅。

  3、不熟练,练习太少了,没有形成一个答题语感,很多同学都有这样的一个感受,平时说话比谁说的都多,都流畅,但是一旦作答面试题就开始不流畅,主要就是因为没有形成一个答题的语境,说的太少了,没有找到语感。

  二、对以上问题进行针对性解决:

  1、通过系统的学习来掌握,公职面试考试题型有六大类型,分别为综合分析、计划组织、应急应变、人际交往、言语理解、求职动机。每个题型都有对应的答题思路,这部分大家集中学习三天左右就可以掌握的。

  2、心态问题的调整,首先我们要明白每个人的说话习惯、话语表达体系,不是一蹴而就的事情,它是长年累月才形成的,所以短时间内一下子完全换一种表达方式是不可取的,也不现实的,大家可以做的就是用自己平时的表达习惯去表达,做一个有温度的考生,先能够把话说流畅了,再追求高大上的表达,需要循序渐进的过程,不要一味地追求完美表述,是很难做到的。对于一些想积累官方表述的同学,大家可以通过a.热点收集(学习强国、人民网观点等);b.工作实务(常见活动组织流程、人际处理原则-领导、同事、群众、亲友、下属等、常见工作应变等)(共产党员网-工作实务、报考岗位官网新闻等)c.素材准备(领导人语录、十八大以来成就、感动中国、共和国勋章、党的二十大代表风采等)来准备。

  3、勤能补拙,一定要多加练习,在这里需要跟大家说的是我们一开始不用一味地追求数量,答很多的新题,我们要能够求质不求量,每一道题目多答几遍,每一遍都要进行复盘,找到没有答好的原因,相信通过一段时间的练习,很快就可以找到答题的感觉。

    (编辑:湖北周老师)

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