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2024中国科学院武汉分院中层管理岗位招聘启事【5人】

2024-01-02 11:09 事业单位考试网 https://hb.huatu.com/湖北事业单位考试群 文章来源:中国科学院武汉分院

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  中国科学院武汉分院是中国科学院在武汉的派出机构。主要职能包括:依据有关规定,配合院机关有关部门,做好所在地区院属单位的领导班子和领导人员队伍建设;推动、督促和检查所在地区院属单位的科技创新及事业发展重点工作;组织开展院地合作,推动科技成果转化;指导和推动所在地区院属单位的党的建设、创新文化建设、科学传播、监督审计、公共事务管理、科研诚信等工作;联系和服务所在地区的中国科学院院士;加强与地方政府部门的联系,为所在地区院属单位提供联络协调和服务;协助管理所在地区中国科学院大学的研究生教育基地;完成院交办的其他工作。因工作需要,现面向全院公开招聘管理岗位。具体事项如下:

  一、招聘岗位及职责

  1.综合办公室主任岗位1名

  岗位职责:主持部门工作。负责部门工作计划的制定、工作协调和督促落实;分院重要文件、材料的起草;分院重大会议、活动的组织、协调工作,对院长办公会决议事项及院、地相关职能部门交办事项等重点工作进行督办;内、外工作的沟通与协调;组织制定分院年度工作重点、部门年度工作重点和目标;规章制度的制订与完善;分院及系统单位新闻传播、信息化及安全工作的指导与协调;部门自身队伍建设;领导交办的其他工作。

  2.科技合作处处长岗位1名

  岗位职责:主持部门工作。负责部门工作计划的制定、工作协调和督促落实;制定分院与省市政府及企业合作相关规划和工作规则;推动研究所开展科技合作,策划重大合作项目、重大平台建设和重大科技奖励;乡村振兴工作的管理、指导与协调;武汉分院系统科学普及工作的统筹与组织;部门自身队伍建设;领导交办的其他工作。

  3.党建工作处副处长岗位1名

  岗位职责:负责协调推进分院各单位各级党组织重点党建任务落实;分院分党组、分党组中心组学习、分院系统单位党委、分院机关党委会议的组织、文秘工作;研究所党委、纪委换届相关工作,协助党委、纪委负责人选拔任用相关的干部工作;党务干部队伍建设、党员发展与管理等日常党务工作;分院精神文明建设和创新文化建设;分院统战群团管理和相关活动组织;领导交办的其他工作。

  4.人事人才处副处长岗位1名

  岗位职责:负责分院各单位领导班子任期、年度考核,领导人员选拔任用,后备领导人员、优秀年轻干部选拔培养,干部管理与监督;省委、市委组织部挂职干部选派和管理;分院机关干部兼职、个人有关事项报告工作、因私出国(境)、人事档案管理;协调落实国家、院和地方相关人才计划,在汉院士联络,青促会武汉分会相关工作协调,院士专家信息管理与服务有关工作;分院系统和机关继续教育管理;领导交办的其他工作。

  5.科技合作处副处长岗位1名

  岗位职责:负责重大科技创新活动的组织、协调与督办;重大科技项目、重大平台建设、重大科技奖励的组织、协调与督办;院地合作的规划、组织与实施;与院及地方相关部门的沟通联络,搭建省院合作网络,探索院地合作的长效机制;领导交办的其他工作。

  二、应聘基本条件、基本资格与任职要求

  (一)基本条件

  1.具有较高的政治素质,良好的公民意识和职业道德。

  2.爱岗敬业,具有较强的责任心和服务意识。

  3.具有较高的政策理论水平,较强的分析、组织及协调能力。

  4.具有胜任岗位职责所必须的专业知识和职业素养。

  (二)基本资格

  1.具有大学本科以上文化程度,一般应该具有5年以上工作经历。

  2.竞聘处长(主任)岗位的,应在副职或副高级专业技术岗位工作满三年,或具有正高级专业技术岗位任职经历;竞聘副处长岗位的,应在七级职员岗位工作满三年或中级专业技术岗位工作满四年,或具有副高级专业技术岗位任职经历。

  3.具有正常履行职责的身体条件。

  (三)任职要求

  1.处长(主任)岗位:掌握本部门管理工作所需的法律、政策法规及专门业务知识,有较丰富的工作经验,有较高的理论政策和业务水平,有较强的组织管理、文字、对外活动、综合协调和计算机应用能力。能负责组织制定本部门各方面工作的中长期工作计划并组织实施,善于总结、提高和创新。

  2.副处长岗位:掌握分管工作所需的法律、政策法规及专门业务知识,有较丰富的工作经验,有较高的理论政策和业务水平,有较强的组织管理、文字、对外活动、综合协调和计算机应用能力。能协助处长起草、制定分管工作的中长期工作计划并组织实施,能够对分管工作进行总结、提高和创新。

  3.党建工作处、人事人才处中层领导人员必须是中共党员。

  有关说明:

  根据中国科学院人员聘用管理相关规定,与本单位工作人员之间存在夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的,原则上不得同期聘用。具有以上关系的人员报名,不予受理。

  三、人事管理及待遇

  1.所聘人员纳入事业编制管理,签订聘用合同。

  2.工资福利、保险等依据国家、中国科学院、湖北省相关规定,按照本单位的规章制度执行。

  四、报名方式

  1.应聘人员填写《中国科学院武汉分院聘用人员应聘申请表》(请在中国科学院武汉分院网站下载),同时将本人应聘相关材料(身份证、学历及学位证书、其他能证明本人业务能力的资料复印件等合并成一个PDF文件),以“姓名+应聘岗位”的格式发至邮箱:zxy@ms.whb.ac.cn。

  2.初审通过后,将以电话或邮件方式通知应聘者参加答辩;如初审未通过者,将不再另行通知。

  五、报名时间

  报名截止时间为2024年1月11日下午17:30。

  六、联系方式

  联 系 人:中国科学院武汉分院人事人才处张老师

  联系电话:027-87199315

  E-mail:zxy@ms.whb.ac.cn

  地址:武汉市武昌小洪山1号

  网址:http://www.whb.ac.cn

  来源:http://www.whb.cas.cn/xw/tzgg/202401/t20240102_6950373.html

    (编辑:陈老师)

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