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武汉理工大学2026年专业技术人员招聘启事【25人】

2026-01-23 20:52 事业单位考试 https://hb.huatu.com/湖北事业单位考试群 文章来源:未知

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  武汉理工大学是教育部直属全国重点大学,是首批列入国家“211工程”和“双一流”建设高校,是教育部和交通运输部等部委共建高校。为促进学校可持续发展,加强专业技术人员队伍建设,根据学校工作安排,决定公开招聘专业技术人员25名。现将有关事项公告如下:

  一、招聘岗位

  专业技术岗位类别包括实验技术、工程技术、出版编辑、工程审计、图书资料、卫生技术等,具体岗位及招聘计划见附件。

  附件:武汉理工大学2026年度专业技术人员招聘计划汇总表

  二、招聘条件

  (一)基本条件

  1.具有中华人民共和国国籍,享有公民政治权利,热爱高等教育事业,具有较高的思想政治素质和良好的道德品质,遵纪守法,身心健康。

  2.具有较高的专业理论素养、较强的实践能力及良好的敬业精神,所学专业符合岗位要求。信息化素养高,具备熟练的数据分析处理能力、信息技术应用能力和AI运用能力。

  3.外语水平和专业要求根据岗位需求设定。

  (二)岗位要求

  1.实验技术岗位要求

  (1)博士研究生学历(须于2026年9月30日前取得毕业证和学位证),且取得本科和研究生阶段相应的学历学位。

  (2)年龄原则上不超过38岁(1988年1月1日及以后出生)。

  (3)具体岗位另有其它要求的,按附件相关条件执行。

  2.工程技术、出版编辑、工程审计、图书资料岗位要求

  (1)研究生学历(须于2026年9月30日前取得毕业证和学位证),且取得本科和研究生阶段相应的学历学位,同等条件下博士优先。

  (2)年龄原则上不超过38岁(1988年1月1日及以后出生)。

  (3)具体岗位另有其它要求的,按附件相关条件执行。

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  3.卫生技术岗位要求

  (1)取得医学本科及以上学历学位且具有三级及以上医院3年及以上拟招聘科室临床工作经验(不含规培时间),年龄不超过38周岁(1988年1月1日及以后出生);或取得医学本科及以上学历学位且具有三级及以上医院5年及以上拟招聘科室临床工作经验(不含规培时间),或具有学校认可的高级职称或科室管理者经历,年龄不超过40岁(1986年1月1日及以后出生)。

  (2)具体岗位另有其它要求的,按附件相关条件执行。

  三、招聘流程及时间安排

  (一)报名和资格审查

  2026年3月15日18:00前,应聘人员在网上报名,填写有关信息,(网址:http://zhaopin.whut.edu.cn/),上传相关证明材料(包括身份证、学历学位证书、资格证书、获奖证书、相应工作经历证明等,已获国(境)外学位需提供教育部学历学位认证书);人事处根据报名信息及各岗位条件进行资格审查,审查结果可在报名系统中查看。

  (二)初试

  2026年3月中旬左右组织初试,具体以网站通知时间为准。学校对通过资格审查的人员进行初试,内容包含但不限于核心能力与价值观评估、个人品质与职业适应性测评等。

  (三)笔试

  2026年3月下旬左右组织笔试,具体以网站通知时间为准,学校统一组织笔试,通过初试的应聘人员参加笔试,公布入围复试人员名单。

  笔试内容为综合笔试+专业能力测试,主要考察应聘人员的阅读理解能力、分析判断能力、提出和解决问题的能力、语言表达能力、信息技术能力以及专业技术领域能力等。

  (四)复试(含信息化能力测评)

  2026年4月上旬左右组织复试,具体以学校通知时间为准,公布通过复试人员名单。

  复试重点考察应聘人员的思想政治、道德品质、专业知识、专业技能、沟通能力、应变能力、分析与解决问题能力等方面的情况。按岗位数确定拟录用人选。

  (五)政治把关和审定

  2026年4月上旬前完成,以学校具体安排为准,根据规定程序对通过复试人员进行政治把关,经审定后公示。

  (六)体检和入职

  公示无异议,拟聘用人员在规定时间内办理体检和入职手续。

  四、相关说明

  1.本次招聘方式为预聘制,首聘期3年,首聘期考核合格后可转入事业编制。

  2.凡与武汉理工大学教职工有直系、三代以内旁系或近姻亲关系,或研究生导师为武汉理工大学教职工的应聘人员,须在报名系统中逐一填写清楚,并承诺内容真实准确。

  3.以下人员不得报名应聘:

  (1)在读非应届毕业生,现役军人。

  (2)因犯罪受过刑事处分的,被开除中国共产党党籍的,被开除公职的,被列为失信联合惩戒对象的,以及法律法规规定不得招用为事业单位工作人员的其他情形人员。

  4.应聘人员收到录用通知后,应在规定时间内与学校签订聘用合同,或与学校签订就业协议(应届毕业生),逾期未办理相关手续者,学校可取消其录用资格。

  5.对于违反招聘纪律的工作人员,按照有关规定给予相应处理;对于违反招聘纪律的应聘人员,视情节轻重取消应聘资格。

  6.应聘人员所提供的材料和信息必须真实、准确、完整,凡弄虚作假者,一经查实,一律取消资格。

  7.根据工作需要,考核时间、地点及组织形式可适当调整,具体以通知为准。

  联系人:吴老师

  联系电话:027-87650806

  网上报名:http://zhaopin.whut.edu.cn/wutrsc/register.jsp

  武汉理工大学人事处

  2026年1月23日

  来源:http://zhaopin.whut.edu.cn/wutrsc/newdetail.jsp?type=null&pkvalue=288

    (编辑:陈老师)

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