2012年潜江市总工会困难职工帮扶中心招聘6名工作人员简章

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　　潜江市总工会困难职工帮扶中心（职工服务中心）是隶属市总工会的一个社会公益类事业单位。根据工作需要，现面向社会公开招聘工作人员。

　　一、招聘计划数

　　招聘工作人员6名。招聘计划数与报名人数比例达不到1:3的，取消或减少招聘计划。

　　二、招聘条件

　　1、拥护中国共产党的领导，思想政治表现较好，遵纪守法，无违法违纪行为；服从工作安排，纪律观念强；责任心强，吃苦耐劳，为人诚实，作风正派；具有适应工作要求的身体条件。尚未解除党纪政纪处分或正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或正在接受司法调查的人员、曾被开除党籍和公职的人员以及法律法规规定不得纳入招聘的其他情形的人员不能参加招聘。

　　2、中华人民共和国公民，年龄30周岁以下（1983年1月1日以后出生），男、女不限；全日制普通高校专科或以上学历，所学专业不限；熟悉计算机操作。在同等成绩下，有从事工会协理员、汽车驾驶工作经历者优先。

　　三、报名方式

　　1、报名日期：报名时间2012年12月5日至12月12日（星期六、天正常休息）。

　　2、报名地点：市人事考试培训中心（潜江市建设街78号，原市人事局一楼右），联系方式:彭主任 0728-6235833。

　　3、报名资格审查：市人事考试培训中心负责报名资格审查，报考人员需携带已打印录入好的报名登记表、身份证、毕业证、有汽车驾驶证的还需携带汽车驾驶证等原件和复印件， 3张近期免冠1寸彩色照片到报名地点资格审查，合格人员缴纳考试报名费100元。

　　报名登记表填写：报考人员在www.qjrs.gov.cn网站下载报名登记表（点击右键另存），报名登记表除“本人承诺”和“资格审查”栏外，其余各项均需计算机录入后，A4纸打印报名登记表一份。

　　四、招聘考试

　　考试包括笔试和面试，考试由市人事考试培训中心具体承办。考生必须携带准考证和身份证参加招聘考试，未携带两证的考生不得进入试场。

　　（一）笔试

　　1、笔试内容及形式：笔试实行百分制，笔试内容包括本年度时事政治、现行职工维权相关法律、公文、计算机等基础知识。

　　2、笔试时间、地点：详见准考证。

　　（二）面试

　　1、面试方式：面试实行百分制，主要测试应聘者理解分析能力、组织协调能力、逻辑思维能力、语言表达能力、综合业务素质和实际工作经验等。

　　2、面试人员：根据笔试成绩从高分到低分，按招聘计划数与参考人数1:3的比例确定面试人员。

　　3、面试时间地点另行通知。

　　（三）计分

　　考试总成绩采用百分制计算。按笔试成绩50%，面试成绩50%的比例折算入考试总成绩。

　　考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

　　五、体检

　　根据考试总成绩，从高分到低分按招聘计划数等额确定体检人员。如体检不合格出现的缺额，确因工作需要，按总成绩从参加面试人员中依次递补。体检标准参照公务员体检标准，体检费用自理。

　　六、考核公示

　　1、由市总工会对拟聘用人员进行考核，对有违反国家法律法规、人口计生政策和弄虚作假取得考试资格的取消资格。如考核不合格出现的缺额，确因工作需要，按总成绩从高到低依次递补。

　　2、在潜江市人事人才网上对拟聘人员进行公示，公示期为7个工作日。

　　七、用工性质、工资待遇

　　聘用人员实行聘用制管理和人事代理，人员工资待遇按以钱养事的方式确定，由市总工会困难职工帮扶中心（职工服务中心）与聘用人员签订聘用合同。

　　八、组织领导

　　由市总工会、市人力资源和社会保障局组成招聘工作领导小组，领导小组办公室设在市总工会。考试工作由市纪委全程监督。

　　本招聘简章由市总工会负责解释。

　　监督电话：

　　市  纪  委：0728-6243691

　　市总工会：0728-6241256

　　市人社局：0728-6298803

　　潜江市总工会困难职工帮扶中心

　　招聘工作领导小组办公室

（编辑：admin）