2013年荆州市沙市第六中学事业单位招聘面试公告

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　　荆州市沙市第六中学2013年度事业单位 公开招聘面试工作公告

　　根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》和《荆州市人力资源和社会保障局关于荆州市2013年度事业单位公开招聘工作人员公告》，我单位拟于近期进行面试工作，现就有关事项公告如下：

　　一、面试对象

　　岗位代码    岗位数量      姓       名

　　郭娟    黎传稳  李季  曾晓晖 陈青云

　　张陈华 宋姗姗  胡珊  周钟美

　　二、面试时间和地点

　　时间：8月21日上午8:00——11:30 （考生上午7:00报到）

　　考场：荆州市沙市第六中学行政楼四楼小会议室

　　考生备考室：学校行政楼三楼

　　考生侯考考室：学校行政楼三楼

　　三、面试要求和方法

　　、参加面试的考生须在公示一周内，即8月 20 日前，持身份证和笔试准考证到单位人事科领取面试通知并登记，未登记者，按弃权处理。

　　、试题由市教育局、人社局、纪检部门拟定。

　　、面试采取说课和综合答辩两种方式进行，每个人说课时间为10分钟，综合答辩时间为5分钟。两个环节时间不连续计算。

　　）说课：说课满分为100分。说课准备时间为30分钟。语文学科说课范围为人教版初中语文；英语学科说课范围为人教版初中英语；政治学科说课范围为人教版初中政治；历史学科说课范围为人教版初中历史；地理学科说课范围为人教版初中地理。

　　综合答辩：答辩满分为100分。答辩内容为教师基本素养、教育教学及个人综合素质等，答题时间连续计算（含思考时间）。

　　、面试顺序：先按学科抽取学科顺序，再在同学科内抽取各考生说课顺序（同学科说课内容一致），所有面试考生先按抽签顺序进行说课，说课结束后继续进行综合答辩，综合答辩结束后便可离开。

　　、面试总成绩：考官打分去掉一个最高分和一个最低分后的平均得分，即为面试成绩。说课成绩权重为60%，答辩成绩权重为40%，面试总成绩=说课成绩×0.60+答辩成绩×0.40。

　　、面试成绩当场分布。

　　四、组织领导

　　领导小组：

　　组长：胡直

　　副组长：何德雨

　　组员：石习荣  张之新  刘佳  朱礼益  苏可荣

　　工作专班：董方静  陈永海  王勇  刘灿

　　监督人员：由市教育局、市人社局、市纪委组成

　　五、注意事项

　　、时间要求：考生务必在8月21日上午7:00准时到达，迟到5分钟即作自动弃权处理。

　　、纪律要求：

　　①将手机等通讯工具关闭后交工作人员统一保管或放在指定位置，否则按违纪处理。如有特殊情况必须及时向考场工作人员报告。

　　②在候试期间，要耐心等待，不得随意离开候考室，如因特殊情况需离开候考室的，须报告候考室工作人员同意后并由工作人员全程监督。

　　③妥善保管好抽签序号，进入面试室后报告本人的抽签序号，并将其交给主考官。面试时不得透露自己姓名、准考证号等信息，否则按违纪处理。

　　④面试成绩公布后，请及时离开面试考场，不得在考场区域大声喧哗和议论。

　　⑤自觉遵守考试纪律，尊重主考官、考官和其他工作人员，服从工作人员指挥和安排。如有违纪行为，将取消面试资格。

　　六、相关后续工作

　　、体检。

　　⑴体检人员的确定。根据考生笔试、面试综合成绩从高分到低分，按岗位招聘计划数与体检人数1∶l的比例确定参加体检人员。

　　⑵体检的组织。体检工作由招聘单位安排，体检费用由考生自理（体检标准参照公务员标准）。

　　⑶体检时间另行通知，逾期作体检不合格处理。

　　⑷体检人员的递补。体检不合格的，依据该岗位人员面试成绩从高分到低分依次递补。递补人员只在参加该岗位面试人员中产生，如没有人员递补，取消该岗位的人员招聘。

　　、考核。体检合格人员进入考核。考核工作由招聘单位及其主管部门具体负责。考核的主要内容包括考核对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况，并调阅人事档案，对考核对象的资格条件进行复核。

　　在考核中被确定为不合格的，考核工作人员应以书面形式说明理由，并报荆州市人力资源和社会保障局审核确认后，依据报考该岗位人员面试成绩从高分到低分依次递补。递补人员只在参加该岗位面试人员中产生，如没有人员递补，取消该岗位的人员招聘。

　　工作咨询电话：0716——8238105

　　工作监督电话：0716——8238105

　　荆州市沙市第六中学

　　2013年8月14日 

（编辑：荆州华图）