2023-02-13 10:37 公务员考试网 https://hb.huatu.com/ 文章来源:人民网人民日报
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“公司福利如何?”“会不会经常加班?”正月初八开始,江苏省泰兴市人社局主要负责人和9家企业负责人现身直播间,变身“带岗主播”,通过“宣传展示+直播带岗”的形式线上招工。求职者除了可以就关心的问题直接与企业交流外,在弹出的链接里,还可以提交简历。
直播带岗、下乡送岗、跨省招工……新春伊始,泰兴市人社局打出组合拳,积极为求职者和当地企业牵线搭桥。
“除了线上招聘,我们还参加了正月十五的线下招聘会,公司计划招录190多人,结果收到了600多份求职简历,远超预期。”兆胜空调总经理杜建平告诉记者,开年以来企业订单暴涨,目前的订单总额已经有去年全年的60%,用工量也随之明显增加。
为了方便村镇的求职者参与招聘和面试,泰兴市人社局还在离市区较远的虹桥镇、黄桥镇、古溪镇等开设村镇专场。
正月初十,常年在无锡打工的林先生早早地来到古溪镇的专场招聘。因为母亲年纪大了,腿脚不方便,他今年决定在家门口找个电焊工的工作。当天,19家企业带来了800多个用工岗位。林先生看到焊工的岗位就上去了解一下薪资待遇等情况,自己有意向的就递上一份简历。“双方都有意向的,当场就能面试,也不用往市里来回跑,方便得很。”林先生当场就参加了3家企业的面试,并与厂址就在镇里的苏东化工机械达成了用工意向。
同一岗位,企业间的待遇差别如何?为了让求职者拿到满意的薪酬,泰兴市人社局挂出了“招贤榜”,选出了当地的八大热门岗位,按照薪酬待遇排名,让求职者“货比三家”。
“去年的稳岗补贴,我们拿到了9万多块。市里也给符合条件的员工配备了人才公寓。针对今年春节期间的惠企稳岗政策措施,我们也收到了‘大礼包’。”人招得进来,也得留得住,兆胜空调副总经理陈乔华告诉记者,人社局的工作人员经常上门进行政策宣讲,还积极组织技能培训,帮助企业培养储备人才。
“马上,我们还要带着企业去陕西、江西去招工。”泰兴市人社局副局长孙建民介绍,围绕今年的春风行动,泰兴打造了就业服务2.0版本,创新升级推出八大服务,线上线下同步开展“春风送暖”就业帮扶,推出稳就业系列政策“一点通”,发布企业用工“招贤榜”和名企优岗视频推介,举办系列招聘等各类就业服务活动31场次,为1200多家企业发布就业岗位信息1.5万个,服务求职人员1.4万人。
《 人民日报 》( 2023年02月13日 12 版)
文章来源:http://leaders.people.com.cn/n1/2023/0213/c58278-32622556.html
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