2023-06-09 22:29 湖北三支一扶考试 https://hb.huatu.com/ 文章来源:湖北华图
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成绩计算。
笔试科目为《综合能力测试》,满分为100分
考生面试得分即为面试成绩,面试满分为100分;
笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。总成绩=笔试成绩×50% +面试成绩×50%。
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三支一扶结构化面试的题目比较常规,需要注意的是:
1.对于三支一扶的岗位认知要全面。三支一扶面试命题,基本紧贴三支一扶岗位上该 秉持的从业价值观、所需要应对的具体工作实务等进行命题,因此,考生对于三支一扶岗位 需要的从业精神,比如能吃苦,乐于奉献,敢啃硬骨头等等,这些要前置学习以便后续贯彻; 同时,对于后续与工作息息相关的三农问题、乡村振兴、扶贫等相关政策背景,具体工作实 务,可以做前置了解。
2.题型较全,建议全面复习。三支一扶结构化面试题型比较常规,综合分析、计划组织 与协调、应变能力、人际沟通与协调、自我认知与岗位认知基本都有涉及,因此建议考生全 面复习,综合备考。
2023湖北三支一扶考试时间安排:
公告发布时间:4月19日
报名时间:4月21日10:00至4月27日17:00
加分申请时间:4月21日10:00至4月27日17:00
准考证打印时间:5月16日10:00至5月20日09:30
考试时间:5月20日09:00至11:00
笔试成绩:6月上旬(湖北人事考试网)
体检及岗前培训:7月中旬
录用公示:7月下旬
选派到岗:7月底
“三支一扶”招募考试一般分笔试和面试两个环节,由省“三支一扶”办统一组织,各省辖市、省直管县(市)人力资源和社会保障局分别实施,根据考试总成绩择优确定招募人员。根据往年考情来看,大部分省份面试采用结构化面试方式进行,比如河南、陕西、湖北、山东、广西、江苏、四川、山西等省份。据此可知,各位考生应该就结构化面试形式与三支一扶命题特点做全面的了解,以便精准备考。
结构化面试,也称标准化面试,是相对于传统的经验型面试而言的,是根据科学制定的评价指标,运用特定的问题、评价方法和评价标准,严格遵循特定程序,通过测评人员与被测试者进行语言交流,对被测试者进行评价的标准化过程。
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