武汉大学人民医院2026年度招聘启事【277人】

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　　根据医院发展需要，现面向国内外招聘人才共计277人，现将有关事项通知如下：

　　一、2026年度招聘计划

　　(一)医师岗位，职数184人。

　　(二)药师、技师岗位，职数45人。

　　(三)专职科研岗位，职数8人。

　　(四)护理岗位，职数10人。

　　(五)其他岗位，职数30人。

　　各岗位的具体要求，敬请详见我院官网招聘页面。

　　点击查看岗位、投递简历

　　二、应聘条件

　　(一)基本要求

　　1.必备条件。身体健康，遵纪守法，诚实守信，具备良好的团队合作与奉献精神及职业道德，无违法违纪及科研诚信不良记录，并具备岗位所需的专业知识和技能。

　　2.学历学位要求。以上人员均要求为2026年应届毕业生、2026年出站博士后。博士(含八年制)，双一流高校或教育部学科评估临床医学排名靠前的高校毕业生优先;留学人员为近期归国或即将归国的符合学历、学位、岗位要求人员。特别提示：应聘成功者在入职时，须提供最高学历的毕业证和学位证，否则不予入职，且不保留录用资格。

　　3.年龄要求。2026年出站博士后，原则上年龄不超过38周岁(1988年1月1日以后出生);应届博士毕业生，原则上年龄不超过35周岁(1991年1月1日后出生);应届硕士毕业生，原则上年龄不超过28周岁(1998年1月1日后出生)。

　　4.资质要求。应聘医师岗位人员须提供执业医师资格证;中医专业、中西医结合专业需具备规培合格证;应聘护理岗位人员须提供护士资格证或护士资格考试合格证明。

　　5.特别优秀者，条件可适当放宽。

　　(二)其他要求

　　1.工作地点为医院各院区，以及临时支援派驻单位。

　　2.参加科室试工考核。除护理岗位外、其他岗位符合条件的应聘者，需先参加科室试工考核，考核合格者，方可进入医院面试环节。应聘者的最终成绩由科室考核评分、医院面试评分和创新能力评分三部分组成。

　　3.全体新进博士将进入本院博士后工作站继续从事科研工作，以支持有创新精神的年轻潜力人才更快成长。达到出站基本条件即可正式入职。

　　三、简历投递

　　(一)简历投递地址：点击投递简历

　　(二)截止时间：2026年2月8日

　　(三)需提交的材料：应聘者需在线填写个人简历，并提供教育背景(毕业证、学位证、规培合格证、执业医师资格证等)、临床与科研能力(科研论文检索报告、发明专利证书等)等相关材料附件。

　　四、注意事项

　　(一)每位应聘者只能选报一个岗位(部门);

　　(二)网上报名需审核通过后方可参加后续招聘流程;

　　(三)应聘人员应关注医院官网(www.rmhospital.com)的通知公告栏，并保持电话畅通;

　　(四)各应聘人员所提供个人信息、资料均应准确、真实、有效，如有弄虚作假，一经查实，将取消应聘及录取资格。

　　(五)硕士除护理岗位为人事代理制外，其他岗位为合同制。

　　五、联系方式

　　联系人：梅老师

　　联系电话：(027)88041911、88041919转86569

　　来源：https://www.rmhospital.com/article/id/15575.html

（编辑：陈老师）