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    2015年秋季银行招聘常见问题解答,银行招聘备考湖北人事考试网提供银行招聘权威资料,欢迎咨询各类银行招聘问题,电话:027-87870401.

一:银行考试常见问题解答

1、是否可以同时报多个银行?
只要条件符合,考生可以同时报考多个银行;
2、银行招聘考试应该看哪些资料?
各大银行考试侧重点,大同小异,复习的重点可以放在行测、英语、综合知识。
3、银行招聘考试招收三本(独立院校)考生吗?
这个不一定,主要是根据当时的招聘要求去看,各个银行的也会不同,从往届的招聘信息看,三本(独立院校)也有被招聘的。
4、银行招聘考试考不考银行从业资格证里面的知识?
银行招聘考试基本是不考银行从业资格证《公共基础》的内容的。
5、银行考试对英语有什么要求?
在往届的银行招聘要求中,英语等级都被列入的要求当中,最低都必须四级,而且有很多要求都是六级的,所以想参加银行招聘考试的同学,英语必须过关。

二、哪些专业可以择进银行?哪些专业进入银行比较有把握,哪些专业进入银行比较有发展前景?
答:(一)、具体专业要求会在银行的招聘公告上列出,对于专业要求比较严格的,是因为公司的具体业务关系列出的;但是对于要求不太严格的招聘考试,各位考生都可以根据自身实际情况报考。当然会计、经济、金融、计算机、法律、管理等专业的考生在备考复习的过程中会有一些优势,但是无专业基础的考生可以通过报考辅导班等方式快速提升自己。
(二)、通常进银行都是从柜员做起,做柜员就两点,细心,动作快,所以,其实做柜员跟文凭关系不大。要想有发展,一般三条路,第一条,业务熟练精又专,把柜员做熟,然后做事中,就是业务经理之类,再做到事后,乃至会计主管这样一条路。
第二条,人际营销,存款量,发卡量,营销能力,往部门主任,发展部主管,乃至领导层发展。
第三条,专业知识技能方面,比如理财方面,理财师,规划师等,
前面说的主要针对国有大型股份制银行,中农工建这些, 其他商业化较浓的小些的银行可能不太一样。

三、银行有哪些部门,哪些部门比较好?
答:(一)银行部门
每个银行的部门设置不是完全一样的 但有些部门是都有的
公司业务部、个人业务部、国际业务部、资金营运部、营业部、信贷审批部、风险管理部、合规部、计财部、会计结算部、出纳保卫部、科技部、内审部、人力资源部、监察室、行政管理部、党群工作委员、会计部、电脑部(或信息技术部)、信贷审查部、风险控制部、资产保全部、法律部、人力资源部、个人金融部、计划财务部、稽核部、监察部、公司业务部、金融同业部、保卫部、发展研究部、国际业务部、办公室(或行政部)、党委办公室(含团委)、营业部、电子银行部、董事会办公室、机构办等。
(二)比较好的部门:
1、项目融资及企业贷款部 职责:负责开拓各类外币及人民币工业企业贷款及存款业务。
2、房地产贷款部 职责:负责开拓各类外币及人民币房地产开发贷款、商业按揭贷款、法人按揭贷款、境外人士个人按揭贷款等。
3、国际业务部 职责:负责开拓及管理国际贸易结算及贸易融资业务。
4、信贷部 职责:负责审核贷款申请及贷款管理等工作。
5、现金及汇款部 职责:负责外币及人民币对公对私柜台业务,包括储蓄、汇款等。
6、个人财务及财富管理部 职责:负责开拓、管理个人综合外币理财及信用卡业务。
7、大堂经理/接待 职责:全面负责客户的业务咨询,向客户介绍、推荐银行的业务产品。

(责任编辑:华小图)

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