2014年下半年鄂州职业大学招聘19名事业编制教师简章(3)

　　体检和考察工作由学校会同鄂州市人力资源和社会保障局统一组织，时间另行通知。

　　面试后，按照成绩由高分到低分按1：1比例确定参加体检人选，因自动放弃等原因造成空缺的将依次递补体检人选，直至取消该岗位。

　　体检标准参照《2013年公务员录用体检通用标准（试行）修订》规定执行。体检费用由考生自理。因体检不合格或自动放弃原因出现缺额，按成绩从高分到低分依次递补。

　　考察工作坚持量化考察与定性考察相结合。经考察合格的确定为拟录用人选。因取消资格或自动放弃等原因造成空缺的，由高分到低分依次递补。

　　5、公示和录用

　　对拟录用人选在网上进行7天公示。公示期满符合条件的，确定为正式引进人选，办理相关录用（调动）手续。截至2015年6月底前未取得学历及学位的取消引进资格，造成空缺的由高分到低分依次递补。

　　五、政策待遇与管理

　　1、引进人员实行试用期制度，试用期为1年，最低服务期限为5年，从到岗之日起计算。试用期满考核不合格的取消引进资格。

　　2、引进人员给予事业编制，并按照硕士3万元/人、博士8万元/人的标准给予安家补贴（服务期至少五年，安家费具体发放依《鄂

　　州市“千名引硕工程”引进人才安家及生活补贴资金发放管理暂行办法》执行）。

　　3、引进人员工资按定级工资标准确定。此外，学校实行岗位津贴制度，引进的博士直接按副教授标准发放，硕士直接按讲师标准发放。引进的博士当年经考核合格可认定为讲师，工作满三年经考核合格者，博士可申报副教授，硕士可认定为讲师。

　　4、引进人员可申请入住周转房（人才公寓，月租100元）。

　　5、学校按每人300元/月标准发放住房补贴，连续发放五年。

　　六、其他

　　此次引进工作由本校会同鄂州市人力资源和社会保障局组织实施，并对本《简章》负责解释。

　　联系电话：13098380968（尹先生）

　　0711-3877261　　0711-3861037

　　0711-3358455　　0711-3388946

　　附《鄂州职业大学2014年引进专业技术人员报名登记表》

　　鄂州市人力资源和社会保障局

　　鄂州职业大学

　　二〇一四年十一月十三日

（编辑：喻倩）