2014黄石市审计局公开2名招聘事业编制工作人员公告(2)
2014-11-18 17:09 湖北人事考试网 http://hb.huatu.com/ 文章来源:黄石人事考试网
五、资格复审
面试前由市审计局政工科对进入面试的考生进行资格复审。参加面试资格复审的应聘人员须携带如下材料的原件及复印件:
(1)应聘人员应提供网上自行打印的《黄石市审计局公开招聘事业编制人员网上报名表》、本人的准考证、身份证、毕业证、学位证以及职称证、职(执、从)业资格证等相关材料;
(2)已婚者应提供户籍所在地县级及以上计生部门的计划生育证明。
资格复审结束后,每一岗位符合条件人员按笔试总分从高到低1:3的比例确定面试人员名单,并通过黄石审计网、黄石人事考试院网对外发布。资格复审时间和地点另行通知。凡不按规定时间和地点参加资格复审的,取消面试资格。由此出现的空缺,按笔试成绩从高分到低分依次递补。
六、面试
笔试结束后,根据笔试成绩按招聘岗位与应聘人数1:3的比例,从高分到低分确定面试人员。
面试时间、地点等事宜另行通知。
面试实行结构化面试,采取现场答辩方式进行,测试应试者的综合素质、专业能力。面试满分100分,按50%计入总分。面试成绩当场向考生公布。
七、体检
面试结束后,按照综合成绩从高到低的顺序,以1:1的比例确定进入体检的人选。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
若因体检不合格,可按该岗位综合成绩从高到低的顺序依次递补,另行产生递补体检人选。
八、考核
考核工作由市审计局组织实施,主要考核拟聘人的政治表现、行为表现、诚信表现以及适应所报考岗位的相关情况。考核具体时间另行通知。
若因考核不合格出现名额缺额,按该岗位综合成绩从高到低的顺序,依次递补并参加体检、接受考核。
九、公示
体检、考核结束后,市审计局按统一要求,对拟聘用人员名单及个人基本信息通过黄石人事考试院网、黄石审计网进行为期一周的公示。
十、聘用管理
新聘用工作人员实行试用期、岗位管理和人员聘用制度,享受国家规定事业单位工作人员的有关待遇。拟聘用人员经公示无异议后,方可报请市人力资源和社会保障局办理岗位聘用和岗位认定手续,由招聘单位按规定与其签订聘用合同。有异议或举报、投诉查证属实的,不予聘用;对举报或投诉一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用。试用期间,经本单位考核,认为不适应聘用岗位工作需要的,报市人力资源和社会保障局核准后可予以解聘。试用期满并考核合格者,按照岗位设置的要求聘用到相应岗位。
十一、组织领导与纪律监督
此次招聘工作由市审计局负责组织实施,市纪委驻市审计局纪检组全程监督,对招考中的违纪行为,一经发现,严肃处理。报考人员弄虚作假或违规违纪的,一经发现,取消考试或聘用资格。
咨询电话:0714—6264611(市审计局政工科)
黄石市审计局
2014年11月18日
(编辑:李凡)
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