湖北公务员考试

您当前位置:湖北 > 湖北公务员考试 > 备考技巧 > 面试 >

2020湖北省考面试热点:支持大中小企业融通发展

2020-09-03 14:32 湖北公务员考试 https://hb.huatu.com/湖北公务员考试群 文章来源:湖北华图

点击订阅
湖北华图
公务员招录,事业单位考试,教师招聘信息

湖北省公务员考试提供2020湖北省考面试热点:支持大中小企业融通发展。更多关于2020湖北省考面试备考,面试热点,湖北公务员面试的内容,请关注湖北公务员考试频道/湖北人事考试咨询电话:027-87870401。湖北公务员考试交流群:点击湖北公务员考试群

公告预约hbicon2025湖北省考公告预约

笔试礼包hbicon国省考公考盒子8.0

  每年的两会都有一些问题引发了大家的特别关注,这些问题往往总结了人民的心声、寄托着人民的期待,我们将这些问题进行深刻评析,让我们通过这些资料对社会的认知更加全面、深刻、准确,回顾过去成绩、展望未来前景。

  两会热点:支持大中小企业融通发展

  2020年政府工作报告提出“支持大中小企业融通发展”。“大中小企业融通 发展”指的是大企业向中小企业开放资源、共享能力,以数据和资源赋能中小企 业;中小企业在新的产业形态下实现快速迭代,创新成果通过创新链、供应链、 数据链回流大企业,为大企业注入活力。

  其实早在2018年的政府工作报告中就已经提出“要形成产学研用协同、大 中小企业融合的创新创业格局,打造‘双创’升级版”。可见,促进大中小企业的 融通发展将是未来的工作重点。

  政策链接

  大中小企业融通发展是落实党中央、国务院为中小企业发展创造更好条 件、推动中小企业创新发展的决策部署,贯彻创新驱动发展战略、建设制造强国 和网络强国、推动经济高质量发展、促进大企业创新转型、提升中小企业专业化 能力的重要手段。

  ———《促进大中小企业融通发展三年行动计划》

  社会联系

  成都高新区推动四川长虹、中移(成都)产业研究院等大企业及中小微企业 代表等共同发布“共创计划”。根据“共创计划”,成都高新区将打造线上线下相 结合的融通发展服务体系,构建基于大数据的大中小企业融通发展智能分析系 统,实现各类企业供需的精准匹配。成都高新区还设置了“融通专员”这一职 位。“融通专员”将帮助企业发布融通需求、对接申请的中小微企业,保障大中 小企业融通工作在落到实处。

  深度评析

  以圆融,促达通

  “融”即圆融、融合,“通”即通达。在中国古代,“圆融通达”可以指一个人的 处事方式,也可以用来形容人的性格。古语有云:达者,办事圆融,行得通也。 在现代中国,“融通”的基本义是“使资金流通,融会贯通,使融洽,相互沟通”。而当其与中国的“大中小企业”相遇,我们看到了中国企业的美好前景———“大 中小企业融通发展”。

  当大中小企业融通发展,大企业可以向中小企业开放资源、共享能力,中小 企业的创新成果则通过创新链、供应链、数据链回流大企业,从而实现构建大企 业与中小企业协同创新、共享资源、融合发展的产业生态目标,形成大企业带动 中小企业发展、中小企业为大企业注入活力的新格局。

  大中小企业融通发展将成为推动中小企业高质量发展的重要途径。大企 业拥有的规模、渠道等优势是小企业无法望其项背的。若大中小企业融通发 展,大企业发挥其技术、资金、人才、平台和国际竞争等优势来带动中小企业发 展,对于中小企业来说无疑使它们补齐了自身的短板。当前,我国数字经济迅 猛发展,2019年的数字经济规模已经达到了31.3万亿元,占 GDP 比重达34. 8%。消费数字化不断倒逼生产数字化,数字经济已成为中国经济增长的新引 擎。在这一背景下,制造业与互联网融合发展势在必行。因此,充分利用大企 业的独特优势,密切上下游产业联系,支持跨业态、跨地区的网络化合作,推动 中小企业数字化转型,将极大地促进中小企业向高质量发展转变。

  中小企业可成为激发大企业资源利用效率的外在推力。数字经济时代,万 事万物须臾变化,成功的秘诀就是因势利导、顺应时代而变,这恰恰是小企业之 所“长”而大企业之所“短”的地方。大企业碍于其繁杂之人事、繁琐之流程、守 成之思维,可能陷入僵化与低效的境地。而中小企业往往小巧一身轻,拥有蓬 勃的创新活力,求新求变是它们的立身之本。故而,它们可以在多领域实现突 破,又能对大企业关键环节创新形成支撑,激发大企业资源利用效率。

  然而,大中小企业融通发展要见实效还有诸多难题必须要解决。不仅要改 变短期利益博弈关系,主动构建长期共建共享机制。还要解决企业融资难、融 资贵难题,大中小企业协同语言难题,产业集群效应难题,以及资产吞吐和财富 变现难题。这 些 难 题 是 妨 碍 大 中 小 企 业 融 通 发 展 的 拦 路 虎,面 对 共 同 的 问 题,政府要多措并举,大中小企业要齐心向前,联合发力。

  挖掘和推广融通发展模式是推进大中小企业融通发展的重要任务。在挖 掘合适的发展模式时,要“聚焦重点行业领域,围绕供应链整合、创新能力共享、 数据应用等当前产业发展关键环节,推广资源开放、能力共享等协同机制,为建 设融通发展生态提供有益指引和参考”。阿里云在这方面做了很好的示范。去 年,它正式对外推出企业应用中心,该平台旨在为中小企业提供一站式服务。 中小型企业的创业者可以在该平台使用域名、建站、工商注册、产权、企业邮箱、 党建云、财务软件、数据智能等。阿里云通过该平台引导中小企业业务系统向云端迁移,支持中小企业转型升级。海尔的“海创汇”、航天科工的航天云网等 也在这方面做出了努力。

  依托特色载体是打造融通发展新生态的不二选择。大中小企业差异巨大: 企业地位不平等,企业自身素质也有云泥之别。而且,彼此之间还缺乏良好的 沟通机制。要想解决这个问题,需要打造大中小企业融通发展的特色载体。四 部门印发的《促进大中小企业融通发展三年行动计划》就专门提到“提升载体平 台融通发展支撑能力,支持不少于50个实体园区打造大中小企业融通发展特 色载体”,以期推动大中小企业在创新创意、设计研发、生产制造、物资采购、市 场营销、资金融通等方面相互合作,形成大中小企业协同共赢格局。

  万物融则通,通则达。大中小企业发展的通达圆满状态,我们乐见其成.

湖北公务员考试推荐:

成绩查询】 【进面分数】 【同岗位分差

面试课程】 【面试礼包】 【图书课

    (编辑:湖北人事考试网)

    2024湖北省考面试备考资料领取