2019-06-25 15:26 事业单位考试 https://hb.huatu.com/ 文章来源:湖北华图
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一、自信
在面试过程中,我们首先展示给面试官的不是自身内在的能力,而是一种外在的精神面貌。最直接让考官感受到的便是考生的自信,自信的面试者往往会让面试官感觉眼前一亮。大部分的应届生在面试过程中由于过分紧张,或者对于专业知识把握不到位,或者是缺少面试经验,在面试过程中表现过于拘谨,缺乏自信,给人一种上不了大场面的感觉,往往为面试官不喜。
二、真诚
面对面试官的提问时,我们应该与面试官有眼神的交流,会让人感觉特别真诚。而对于具体问题的作答,则应该给人一种很实在的感觉,不会让别人的觉得你是个很滑头的人,或者是明显感觉在撒谎,说一些冠冕堂皇的漂亮话。因此,考生在作答时秉承实事求是的原则,不要妄图去编造一些虚假信息蒙骗面试官,会让面试官非常反感。
三、语言流畅
面试本身就是对应试者综合素质的考查,而良好的语言表达能力则显得尤为重要。在这里我们强调语言组织的流畅性比规范性和简洁性更加的重要,如果说话吞吞吐吐或者卡壳的情况严重,则会消磨面试官的耐性,可能就不愿在与应试者有过多的交流。所以考生要有正确的认识,先追求语言表达的流畅性,在此基础上再追求简洁与规范。
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