2021年湖北事业单位面试技巧：面试的答题内容

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2021年湖北事业单位面试技巧：面试的答题内容

　　1、精准审题。为什么要精准审题?在考场上面，考官要面对很多考生的回答，他们最不喜欢啰啰嗦嗦、东拉西扯一大堆跟题目本身没有关系的考生，而是希望考生能精准定位、聚焦问题然后回答问题，即“所答即所问”。

　　2、结构合理。要让考官更好地接受、理解考生的答题内容，就必须用清晰的结构来呈现。怎么做到清晰的结构呢?主要从以下四个方面进行：

　　(1)结论先行：即在表达时要把结论放在前面;(2)以上统下：即上一级的观点和下一级的观点之间存在包含关系时，要用上一级的观点来统摄下一级的观点;(3)归类分组：即我们在分述自己的要点时，要厘清各个要点之间的边界，不要存在重复和交叉的地方;(4)逻辑顺序：即在结论先行的情况下，展开自己的论述时，要对要点之间的关系进行顺序的梳理。

　　3、两点突出：这一点是非常关键的，如果考生在面试中表现得平平无奇，那么分数自然也不会高，尤其是笔试中获得低分的考生，就更难攻擂。因此考生在答题时就不能只是追求把题目答出来，而是更要追求答出自己的特色，让考官对自己印象深刻。那么如何答出自己的个性化?答题亮点可以从以下三个方面上进行突破：

　　(1)思维能力上的亮点：语言是思维的外在显现形式，当考生表达对某些问题的看法时，如果能站在事业单位工作人员身份和政府工作的角度来思考和分析问题，即政府实务式答题，既能答出差异化内容，又能体现考生关注时事;

　　(2)知识积累层面的亮点：一个人的知识素养很容易通过和他交谈来了解，尤其和对方进行比较规范严肃的话题讨论时，所以考生如果本身知识储备丰富，关心社会生活，对社会上发生的事情会进行自己的思考和判断，他在考场上的表现都会高于一般考生。

　　(3)经验积累层面的亮点：现在的面试题更加侧重考察考生在实际工作中处理各类问题的能力，而能力不是简单的谈谈原则就可以体现的，所以，各位小伙伴在平时的训练中，要学会将自己成长过程中积累的非工作经验进行迁移，学习和吸收其他小伙伴的处理问题的能力，同时在也要学会从案例中吸收、了解政府处理问题的基本原则和方法，将二手经验的积累和整合来使自己的处理方式更加贴近实际。