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2022年天门市事业单位招聘笔试成绩公告发布

2022-06-29 10:52 事业单位考试网 https://hb.huatu.com/湖北事业单位考试群 文章来源:未知

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2022年天门市事业单位招聘笔试成绩公告发布

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  根据《天门市事业单位2022年统一公开招聘工作人员公告》有关规定,从即日起,凡已参加天门市2022年事业单位公开招聘工作人员笔试考试的考生可在天门市人民政府门户网站(http://www.tianmen.gov.cn/)查询个人笔试成绩(《综合应用能力》、《职业能力倾向测验》及笔试成绩(折合成百分制),计算公式:(《综合应用能力》+《职业能力倾向测验》)÷3=笔试成绩;经公示后无异议的符合加分条件的“三支一扶”计划、大学生志愿服务西部计划项目人员以及在军队服役5年(含)以上的高校毕业生退役士兵,在折合成百分制的笔试总分上增加5分,个人笔试成绩计算公式:(《综合应用能力》+《职业能力倾向测验》)÷3+5=笔试成绩。具体详见附件:《天门市事业单位2022年统一公开招聘工作人员笔试成绩一览表》。

  面试资格复审时间及参加资格复审人员名单另行公告。

  天门市事业单位2022年统一公开招聘工作人员笔试成绩一览表.xlsx

  2022年湖北事业单位联考(含武汉市直)笔试成绩|成绩排名查询方法:

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  考试成绩计算

  (一)成绩权重。笔试、面试成绩折合成百分制成绩后,分别按40%和60%的权重计入总成绩。

  (二)计分方法。《职业能力倾向测验》、《综合应用能力》卷面满分均为150分,共计300分;面试满分为100分,时间根据需要确定,原则上不低于每人10分钟。笔试成绩占总成绩的40%,其计算公式为:笔试总成绩=(《职业能力倾向测验》+《综合应用能力》)÷3×40%;面试成绩占总成绩的60%,其计算公式为:面试总成绩=面试成绩×60%。考生总成绩=笔试总成绩+面试总成绩。

  (三)加分政策。为进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作、献身国防事业,落实相关优惠政策,现就“三支一扶”计划、大学生志愿服务西部计划项目人员和高校毕业生退役士兵考试加分有关事项说明如下:

  1.上述项目人员在2022年9月30日前服务期满2年且考核合格(称职)的,高校毕业生退役士兵在军队服役5年(含)以上的,报名本次招聘且参加了公共科目统一笔试,可在折合成百分制的笔试成绩上增加5分。

  2.上述人员笔试成绩加分计算公式:[(《职业能力倾向测验》成绩+《综合应用能力》成绩)÷3+5分]×40%=笔试总成绩。

  3.上述人员中已经公开招聘为事业单位工作人员或招录为公务员(参照公务员法管理人员)的,或报考定向招聘上述人员岗位的,不再享受此加分优惠政策。

  加分人员在天门市人民政府门户网站(http://www.tianmen.gov.cn/)进行公示。

  加分采取现场审核办法:“三支一扶”计划和大学生志愿服务西部计划项目考生持相关项目服务证书、本人二代身份证、学历证(学位证)等材料原件和复印件,今年期满未领到证书的,由服务地“三支一扶”办、团市委开具相关证明。在军队服役5年(含)以上的高校毕业生退役士兵考生持国防部统一制作的《中国人民解放军士官退出现役证》(或者《中国人民武装警察部队士官退出现役证》)、本人二代身份证、学历证(学位证)等材料原件和复印件,并由县级及以上退役军人事务部门加盖公章。上述人员于4月21日至4月22日到天门市人社局事业科进行现场登记审核,逾期未提交的视为自动放弃优惠资格。

  加分审核地址:天门市竟陵办事处陆羽大道西34号市人社局办公大楼201室事业单位人事管理科,联系方式:0728-5223449。

  事业单位面试题目演示

  例如:你和同事小王勤勤恳恳、加班加点的做一份工作,但是领导还是批评说你们进度慢、完成的不好,且小王因此感到很委屈,做工作时也有点畏畏缩缩。此时你怎么办?

  这道题目中涉及到两个核心问题:1、领导对我和小王的工作表示不满;2、小王感到委屈、工作畏畏缩缩。

  针对问题1:上文讲到、面对领导的批评,我们要虚心接受批评,认识到我和小王的工作中配合不好、效率低等问题,然后保证会尽快反思,找出其中的原因并积极改进,保质保量完成工作目标。

  针对问题2:上文讲到,面对同事的委屈,我们应该理解和鼓励,被领导批评,小王产生委屈情绪是可以理解的,但是不应该因为委屈影响工作的进度。所以为了推进工作,我会找到小王,对小王的委屈情绪表示理解,毕竟被领导批评确实会心里难受,但是也会讲明要理解领导,领导是以工作大局为重,并非刻意针对我们,只要我们迅速调整状态、做好工作,说不定还会得到领导的表扬。接着,我会伙同小王一起查找工作中存在的问题,是否工作方向有偏差、政策理解有误等,必要时也可以请教比较有经验的同事,或者虚心向领导请教,以得到有效指导。然后与小王进行合理分工,加班加点、相互鼓励、相互帮助,尽快完成工作目标,最后将完成情况汇报领导。

    (编辑:trh)

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