2023下半年武汉事业单位哪些人员可报考仅限高校应届毕业生岗位

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　　2023下半年武汉事业单位哪些人员可报考仅限高校应届毕业生岗位

　　2021年、2022年及2023年毕业且尚未招录为公务员(参照公务员法管理人员)或公开招聘、政策性安置为事业单位工作人员的高校毕业生，可报考仅限高校应届毕业生的岗位。2021年至2023年退役的大学生士兵，参加“三支一扶”计划、大学生志愿服务西部计划等服务基层项目前无工作经历的人员，服务期满且考核合格后2年内，参加事业单位招聘可同等享受应届高校毕业生的相关政策。

　　招聘条件

　　(一)应聘人员应当具备下列条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

　　3.具有良好的政治素质和道德品行;

　　4.年龄一般应在18周岁以上、35周岁以下(1987年7月至2005年6月期间出生)。经招聘单位同意，博士研究生、具有中级及以上专业技术职称的人员、高技能人才年龄可适当放宽。具体年龄要求详见《武汉市2023年度部分事业单位公开招聘岗位一览表》;

　　5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

　　6.具备岗位所需的专业或技能条件;

　　7.具备岗位所需要的其他条件。

　　(二)有下列情形之一的，不受理应聘：

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的人员;

　　2.正在接受纪律审查、司法调查或者审计的人员;

　　3.正在处分期间(影响期)的人员;

　　4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

　　5.现役军人、非应届的全日制在读学生;

　　6.原工作(聘用)单位不同意报考的人员;

　　7.在公务员录用考试和事业单位公开招聘考试中有严重违纪违规行为、被记入公务员考试录用诚信档案库或事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，尚在记录期限内的人员;

　　8.法律法规规定的其他情形。

（编辑：湖北汤老师）