2012英山县新闻宣传中心招聘黄冈日报英山周刊社记者编辑的公告

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　　根据国家人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《湖北省事业单位公开招聘工作人员暂行规定》(鄂人[2003]16号),为认真落 实和规范招聘考试工作，保证招聘人员素质，根据单位编制、岗位需求情况,面向社会公开招聘黄冈日报英山周刊社记者、编辑2名。现将招聘有关事宜公告如下：

　　一、招聘职位

　　黄冈日报英山周刊社记者、编辑

　　二、招聘条件

　　1、政治过硬，遵纪守法，品行端正，作风正派，吃苦耐劳，身体健康，具有良好的职业道德。

　　2、全日制本科以上文化程度。新闻、中文、编辑等专业毕业，且有二年以上新闻采编工作经验者，学历要求可放宽到全日制专科。

　　3、年龄30周岁以下（1982年10月1日以后出生），男女不限。

　　4、有较强的语言表达沟通能力和文字写作能力。

　　5、具备岗位所需要的其它条件。

　　三、报名程序和方法

　　1、报名时间：报名时间为2012年10月15日至10月25日，报名截止时间为2012年10月25日下午5点。

　　2、报名方式及地点：县人社局事业管理股现场报名。

　　3、报名费用：按照规定收取报名考试费用每人150元。

　　4、报名要求：凡符合报考条件者须持本人身份证、毕业证原件和复印件、近期免冠一寸照片3张、一式两份报名登记表报名(报名登记表现场领取)。有工作经历者须提供相应的证明材料。

　　报考者应如实填写报名登记表，不得弄虚作假，否则取消考试资格或聘用资格。

　　5、资格审查：资格审查和资格确认由人社局和用人单位共同负责。

　　四、招考方法和步骤

　　考试采取笔试、面试和能力测试相结合的方式进行。

　　1、笔试:主要考查应试者的政治理论素养、写作能力，以及对国家时事政治的了解。笔试成绩实行百分制，考试成绩前6名者进入面试。

　　2、面试。主要考查应试者的沟通、协调、语言表达能力及性格特征。面试采取直接面试方式进行，面试成绩实行百分制。

　　3、实际能力测试。按笔试、面试各占50%的权重计算综合成绩，取前4名进入实际能力测试。实际能力测试主要考核新闻采编工作能力，测试成绩实行百分制。

　　4、考核。按笔、面试综合成绩占50%，实际能力测试成绩占50%的权重计算总成绩，取前2名者进入考核，考核的主要内容包括考察对象的政治思想表现、能力素质、道德品质、遵纪守法等情况。

　　5、体检

　　经考核后确定2名应试者进入体检，体检标准参照《国家公务员录用体检标准》执行。体检工作由单位统一组织，体检费用由考生承担。体检不合格的，按进入考核环节人员的总成绩从高分到低分依次补充。

　　6、公示和录取

　　对考核、体检合格人员向社会公示，公示时间为7天，接受社会监督。经公示发现并核查确有不能聘用问题的，取消聘用资格，并按照招聘要求逐一递补。经公示无问题的，办理聘用手续，工资、福利待遇按照事业单位同类工作人员标准执行。

　　报名咨询电话：0713——7019475（县人社局事业管理股）

　　0713——7022379（县新闻宣传中心）

　　二〇一二年十月十五日

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（编辑：湖北人事考试网）