2013年襄阳东津新区面向社会公开招聘8名工作人员公告

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　　为更广泛选拔优秀人才，加快推进襄阳东津新区（经开区）建设，根据国家、省、市关于事业单位招聘有关规定，经襄阳市人力资源和社会保障局批准，襄阳东津新区（经开区）2013年面向社会公开招聘事业单位工作人员8名。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘对象

　　招聘工作人员8名。岗位条件详情见《2013年度襄阳东津新区（经济技术开发区）公开招聘工作人员岗位一览表》(附件1)。

　　二、招聘条件

　　(一)基本条件：

　　1、有中华人民共和国国籍；

　　2、遵守国家法律、法规，享有公民的政治权利；

　　3、有良好的品行，愿意履行事业单位工作人员的义务，遵守事业单位工作纪律；

　　4、有符合国家或行业规定并能坚持正常工作的年龄条件和身体条件；

　　5、具有国家承认的符合岗位条件要求的学历；

　　6、具有应聘岗位要求的其他条件。

　　（二）有下列情形之一的不予招聘：

　　1、受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分（罚）期间的；

　　2、正在接受纪律审查、司法调查的；

　　3、法律法规及政策规定不予聘用的其他情形的。

　　（三）年龄计算截止时间为：2013年9月1日。

　　三、报名及资格审查

　　（一） 报名时间：2013年9月25日至2013年10月15日。

　　（三）报名办法

　　1、现场报名。报考人员持本人身份证、毕业证、学位证原件和复印件，3张1寸免冠同版登记相片，《襄阳市事业单位招聘人员报名表》（一式二份），以及符合岗位要求的相关证明材料办理报名手续。现场报名时间为上午9：00—12：00，下午3：00—6：00；现场报名地点为襄阳东津新区（经开区）组织人事局（地址：襄阳东津新区（经开区）东津镇陈坡村，市内在人民广场乘53路公交车在东津新区（经开区）管委会站下车即到）。

　　2、网上报名。报考人员下载《襄阳市事业单位公开招聘工作人员报名表》（附件2），如实填写相关内容后附本人身份证、毕业证、学位证以及符合岗位要求的相关证明材料电子文档投递至xyzzrsj@163.com。报名人员应对提交资料的真实性负责，凡弄虚作假的，一经查实，取消考试资格，由此产生的后果由考生本人承担。

　　3、根据鄂人〔2006〕16号等文件规定，‘三支一扶’、选聘到村任职的高校毕业生服务期满2年且考核合格的，笔试成绩增加5分。请符合条件的应聘人员现场报名，并提供原招录时的报到证、服务合同、服务单位所在地组织、人社部门出具的服务证明（书），以及本人年度考核等相关证明材料及相应的复印件。截止10月15日仍不申请的，视为放弃加分。

　　4、报考人员必须使用第二代身份证报名。

　　5、应聘人员只能选择一个岗位报名。

　　四、考试办法

　　(一）笔试

　　1、笔试科目

　　管理岗位测试政治、经济、法律、管理、科技等理论知识，事业单位工作人员必备的基本常识、基本技能等公共基础知识；专业技术岗位测试与岗位相关的专业知识。岗位计划招聘人数和参加笔试人员数之比应达到1:5以上。

　　2、笔试时间、地点：另行通知。

　　3、考生参加笔试时，须同时携带准考证和身份证。

　　（二）面试

　　1、根据考试情况，划定笔试合格线。按照笔试成绩从高分到低分的顺序，按岗位计划招聘人数和面试人数之比1：3的比例确定参加面试人选。

　　2、面试具体时间、地点由襄阳东津新区（经开区）组织人事局负责通知考生。

　　3、面试主要考察应聘者综合素质和运用专业知识分析、处理问题的能力。面试采取结构化面试方式进行。

　　（三）成绩计算

　　按笔试成绩40%，面试成绩60%计算总成绩。面试结束后，根据考试情况划定总成绩合格线。

　　(四）成绩查询

　　笔试成绩、面试成绩、总成绩查询请登陆：襄阳市人力资源和社会保障局网站（http://www.xf12333.cn）

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