二、面试流程

　　不同地方、不同岗位的面试流程大同小异。对湖北而言，其面试流程一般为：

　　（一）工作人员报到阶段

　　这个阶段一般在面试正式开始前1个小时。比如，如果面试正式开始时间为上午8：00的话，那么，上午7：00，除考官外的面试工作人员须到考务办公室报到，召开会议，安排有关事项，领取面试有关资料，做相关准备工作。

　　（二）考生报到阶段

　　这个阶段一般在面试正式开始前45分钟进行。考生需按面试通知书要求，到指定面试考点的面试候考室报到集合。考生报到时需带面试通知书和身份证，缺少任何一样都不能参加面试。面试时不得穿制式服装或显示出职业的服装。面试正式开始前30分钟未到的考生将作缺考处理，因为此时面试试题已从机要室取出。候考室工作人员查验考生身份证和面试通知书；向考生宣布面试注意事项；考生必须关闭手机等通信设备，交工作人员集中统一保管，如在面试过程中发现随身携带通信工具，面试成绩将作零分处理；组织考生抽签，确定面试先后顺序并编号。考生在候考室被集中封闭管理，不能以任何形式与外界联系，上洗手间必须征得工作人员同意。候考室和面试室严禁吸烟。

　　（三）考官报到阶段

　　面试正式开始前30分钟，面试考官报到集合。每个面试组有7名考官，报到集中后统一面试有关事项，当场通过抽签确定分组。7名面试考官中，来自录用单位的不能超过3人，组织人事部门2人左右，专家2人左右。

　　（四）熟悉试题阶段

　　面试正式开始前15分钟，完成分组的考官进入其面试组，熟悉面试事项。面试期间，考官的手机等通信设备一律关闭，交面试监督员统一保管。纪检监察部门选派的监督员（每个面试组1名）验证试卷密封情况后，交主考官当众启封面试题本，考官熟悉面试题，适度酝酿“评分参考”。

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