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2022年荆门市第一人民医院招聘护理人员【50人】

2022-01-06 09:03 湖北医疗卫生考试 https://hb.huatu.com/ 文章来源：荆门市第一人民医院

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　　2022年荆门市第一人民医院招聘护理人员50人公告

　　一、招聘数量及条件

　　(一)招聘数量

　　招聘护理专业技术人员50名。

　　(二)基本条件

　　1.政治素质过硬，热爱护理专业，有能力胜任本职工作，有奉献精神。

　　2.统招全日制护理专业或助产专业大专及以上学历(统招大专不含“中专起点大专”及成教、自考大专学历)。其中全日制本科(不含“中起本”、“专套本”、“专升本”学历)及以上学历或有三甲医院工作经验者(以三级甲等医院工作证明为准)优先录取。

　　3.应届毕业生必须在2022年8月1日前取得毕业证书和(或)学位证书;往届毕业生须持有毕业证书和(或)学位证书及护士执业证。

　　4.应届毕业生年龄在25周岁及以下(1997年12月31日以后出生);往届毕业生年龄在30周岁及以下(1992年12月31日以后出生)。

　　5.五官端正，身心健康，沟通能力强，礼貌大方。

　　二、报名方式及时间

　　应聘人员下载并如实扫码填写《荆门市第一人民医院2022年招聘工作人员报名表》后，通过发邮件的形式将简历和各类证件(身份证、学信网学籍证明、荣誉证书、毕业证书、学位证、护士执业证、在校期间成绩表、三甲医院工作证明等)的扫描件，打包并规范命名(扫码生成的序号+毕业学校+学历+姓名)后发至我单位人事科邮箱(jmyyrsk@163.com)，也可到我单位人事科现场报名。截止日为发布考试通知之日。

　　三、考核办法

　　采用笔试、面试考核、试用期考核相结合的方式。

　　(一)笔试、面试考核

　　应聘者资料进行审核，通过后由我院统一通知集中笔试、面试，时间、地点另行通知，通过考核后即取得试用期考核资格。

　　(二)试用期考核

　　试用期考核由我院统一安排，试用期为两周，试用期结束后，由护理部、人事科、试用科室对试用人员思想品德、业务能力、工作实绩进行考核，考核分为优秀、良好、一般、差四个等级，考核等级为良好以上的试用人员择优聘用。