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2015年神农架林区公益性岗位公开招聘工作人员工作方案

2015-08-25 18:16 湖北人事考试网 http://hb.huatu.com/ 文章来源:神农架人社局

  【导读】2015年神农架林区公益性岗位公开招聘工作人员工作方案已公布。湖北华图教育(http://hb.huatu.com/)第一时间同步湖北人事考试网为考生公布2015湖北事业单位招考资讯,备考资料,考生敬请关注。湖北事业单位考试交流群:445456411 

  根据《林区检察院公益性岗位招聘公告》、《林区就业局公益性岗位招聘公告》的要求,我局对报考人员的资格条件进行了初审,共有31名符合报考条件。现依据公益性岗位公开招聘工作相关规定,特制定考试工作方案。

  一、笔试

  1、笔试时间:2015年8月25日,上午9:00-10:30分(具体以准考证上注明的时间为准)

  2、笔试地点:就业训练中心五楼

  3、笔试统一命题、统一标准、统一考试、统一阅卷,采取闭卷形式,卷面满分为100分,考试时长90分钟。

  4、按招考职位名额1∶3的比例,从高分到低分确定面试对象。面试对象最低分如有相同分值者,同时参加面试。

  二、面试

  1、检察院面试时间:2015年8月25日15:00-17:30分

  就业局面试时间:2015年8月26日9:00-11:30分

  2、面试采用结构化面试的方式。主要测评应聘人员从事基层工作应具备的基本素质和能力。

  3、面试顺序:所有面试人员按抽签顺序进行。

  4、计分办法

  笔试成绩占总成绩的40%,面试成绩占总成绩的60%。面试成绩计分按5名考官的总分除以5,准确无误计算考生成绩,笔试面试最终总得分保留两位小数。

  三、初定招考对象

  根据最后得分情况,分类按职位从高分到低分等额确定体检与考核对象。总分相同时,笔试分数高者入围。

  四、体检与考察

  1.体检:按总成绩从高到低的顺序,以1:1比例确定拟招录人员进行体检。体检的项目、标准,原则上参照《神农架林区公务员(工作人员)录用实施细则》体检标准执行。体检费用自理。体检不合格出现缺额时,按总成绩从高到低替补。

  2.考察:考察工作由用人单位负责,时间另行通知。

  报考人员在招考各环节不如实回答相关提问或提供虚假证明的,一经发现,即按考察不合格处理,取消录用资格,后果由报考者个人承担。

  五、公示

  根据考试、考核结果,确定拟录用人员名单,进行公示,公示期七天,公示网站:神农架林区人力资源和社会保障网。

  咨询电话:0719-3332390

  监督电话:0719-3333191

  神农架劳动就业管理局

  2015年8月24日

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(编辑:吴小军)

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