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2015年武汉新港信息中心、武汉航运交易所招聘10名工作人员公告

2015-09-08 10:58 湖北人事考试网 http://hb.huatu.com/ 文章来源：武汉新港管理委员会

　　【导读】2015年武汉新港信息中心、武汉航运交易所招聘10名工作人员公告已公布，报名时间：2015年9月9日(周三)上午08:30至9月22日(周二)下午17:30。湖北华图教育(http://hb.huatu.com/)第一时间同步湖北人事考试网为考生公布2015湖北事业单位招考资讯，备考资料，考生敬请关注。湖北事业单位考试交流群：445456411　

　　现根据工作需要，面向社会公开招聘武汉新港公共信息平台运营维护工作人员2人、武汉航运交易所工作人员4人。有关情况公告如下：

　　一、招聘对象

　　具有港口航运、行政管理、信息技术等方面专业知识和经验的社会人员。

　　二、招聘岗位及数量

　　(一)武汉新港公共信息平台运营维护工作人员2名;

　　(二)武汉航运交易所工作人员4名：

　　1、综合部副部长1名;

　　2、信息部副部长1名、工作人员2名。

　　三、招聘条件

　　(一)应聘人员应当具备以下条件：

　　1、拥护中华人民共和国宪法，遵守法律，享有公民政治权利;

　　2、具有良好的品行和身体条件，遵守单位工作纪律;

　　3、富有工作热情和工作责任感，能吃苦耐劳，能经常出差;性格坦诚，具备良好的团队合作意识、服务意识和创新精神;能够承受一定的工作压力;

　　4、具备招聘岗位要求的其他资格条件。

　　有下列情况之一的不受理应聘：

　　1、受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分(罚)期间的;

　　2、正在接受纪律审查、司法调查或者审计的;

　　3、曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的人员;

　　4、与原单位无法解除劳动(聘用)合同的。

　　(二)具体招聘岗位资格条件

　　1、武汉新港公共信息平台运维工作人员资格条件：

　　(1)年龄在40周岁以内(1975年9月1日以后出生)，本科及以上学历，计算机、信息技术相关专业毕业;

　　(2)熟悉J2EE、SOA/Web Services相关技术和架构设计，以及常见的设计模式;熟悉Spring、Hibernate、Struts等开发框架，了解相关技术和框架的最新发展趋势;熟悉HTML/Javascript/JQuery/EXT等页面开发技术;熟悉Oracle、MySQL等常见数据库软件;

　　(3)能熟练布置、搭建和维护办公场所的基本软、硬件环境，保障平台全天候不间断运行;

　　(4)熟悉港航相关业务者优先;

　　(5)具有普通话等级证书者优先。

　　2、武汉航运交易所工作人员资格条件：

　　综合部副部长职位资格条件：

　　(1)年龄在40周岁以内(1975年9月1日以后出生)，本科及以上学历，行政管理、工商管理、人力资源管理等相关专业，具备主管或主持相关工作不少于2年的经历和业绩;工作及业务突出者可适当放宽学历条件;

　　(2)熟悉、从事行政事务与社会关系管理、人力资源管理、后勤服务保障管理;

　　(3)熟悉行业数据统计分析及专业性行业报告编撰，对航运产业发展及相关扶持政策有一定了解，具备较强的文字功底;

　　(4)具有港航管理经验者优先。

　　信息部工作人员资格条件：

　　(1)年龄在40周岁以内(1975年9月1日以后出生)，本科及以上学历，计算机、信息技术等相关专业，2年以上相关工作经验;工作及业务突出者可适当放宽学历条件;

　　(2)熟悉基于互联网、云计算等技术的应用系统平台设计、开发及维护工作，具备一定的移动商务、电子商务专业知识;

　　(3)能熟练布置、搭建和维护办公场所的基本软、硬件环境;

　　(4)对行业相关信息有较好的敏感性，具备较强的信息采集、分析以及组织发布的能力;

　　(5)具有港航管理经验者优先。

　　副部长职位可为港航专业人士，还需具备主管或主持以上相关工作不少于2年的经历和业绩，曾经担任过部门负责人。

　　四、应聘流程

　　1、报名/资格审查。应聘人员应填写《公开招聘工作人员报名表》(可登陆武汉新港管理委员会门户网站http://www.whxg.gov.cn/news/xgdt/.content/-02502/下载)，并随个人简历发送至xxzx@whxg.gov.cn(将身份证、学历学位证书、计算机及英语等级证书、职业资格证书及其它有效证明材料作为附件)。报名时间为：2015年9月9日(周三)上午08:30至9月22日(周二)下午17:30。审核通过后，将于一周内(9月23日至29日)电话通知笔试。

　　2、笔试。应聘人员应携带本人身份证、学历学位证书、计算机及英语等级证书、职业资格证书等相关资格证件原件，现场接受资料审核，同时参加统一组织的笔试。

　　3、面试。按笔试成绩排名1:3的比例确定进入面试人选。面试工作由武汉新港行政服务中心(信息中心)组织实施。

　　4、体检和考核。面试结束后，取综合成绩排名按1:1比例确定进入体检和考核的人选。体检工作由武汉新港行政服务中心(信息中心)统一安排。因体检不合格出现的名额空缺，可从该岗位面试人员中按成绩高低依次递补。考核工作由武汉新港行政服务中心(信息中心)负责，主要对拟聘人员思想政治、道德品质以及有无违法违纪等情况进行考核，并对其资格条件进行复审。

　　5、签订劳动合同。通过体检环节且考核合格，经批准，武汉新港公共信息平台运营维护受聘人员与武汉人才市场有限公司签订劳务派遣合同，派往武汉新港公共信息平台运营维护中心工作;武汉航运交易所受聘人员与武汉航运交易所签订劳动合同。试用期均为2个月。

　　五、工作待遇

　　一经正式聘用，武汉航运交易所将参照航运交易行业及武汉市相类似单位情况，实行企业化合同管理和绩效模式管理;武汉新港公共信息平台运营维护中心将采取劳务派遣方式，通过武汉人才市场有限公司按照聘用人员管理办法进行管理，待遇从优。以上岗位均按国家相关规定办理“五险一金”。

　　六、联系方式

　　地址：武汉市江汉区汉口沿江大道69号长航大厦1903

　　咨询电话：027-85662393

　　(周一至周五上午08:30-12:00，下午14:30-17:30)

　　邮箱：xxzx@whxg.gov.cn

　　附件：公开招聘工作人员报名表

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