2015年度咸宁通城县人民医院公开招聘60名专业技术人员公告

　　【导读】2015年度咸宁通城县人民医院公开招聘60名专业技术人员公告已公布，报名时间：2015年12月11日至2015年12月17日.。湖北人事考试网(http://hb.huatu.com/)将及时更新湖北政法干警、湖北公务员、湖北事业单位等招考资讯，考生敬请关注【湖北事业单位考试交流群：235533464】，咨询电话：027-87870401

　　根据《事业单位人事管理条例》 (国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)和《湖北省事业单位公开招聘工作人员暂行规定》(鄂人〔2003〕16号)要求和通城县人民医院工作需要，经批准，面向社会公开招聘60名专业技术人员，现就有关事项公告如下：

　　一、招聘专业及人数

　　临床医学12人、护理(含助产3人)39人、药学2人、检验2人、技师3人、财会2人。具体情况见附件1：《通城县人民医院公开招聘专业技术人员一览表》

　　二、报考条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍;

　　(二)遵纪守法，品行端正;

　　(三)具备岗位需要的专业知识和业务能力;

　　(四)适应岗位要求的身体条件;

　　(五)具备岗位必备的其它条件(详见附件1：《通城县人民医院公开招聘专业技术人员一览表》)。

　　三、报名方式及相关要求

　　1、报名时间及方式。本次报名时间为2015年12月11日至2015年12月17日(双休日不休)，每天上午8：00—12：00，下午2：30—17：30。报考人员持规定的报名材料于2015年12月17日17：30前到通城县卫生和计划生育局四楼人事科教股(通城县隽水镇隽水大道247号)现场报名。逾期不予受理。联系电话：0715-4338731，联系人：张文。

　　2、报名要求。

　　(1)报名需提供材料：

　　①填写《通城县事业单位公开招聘报名表》一式两份(附件2);

　　②提交本人近期1寸免冠彩色照片3张;

　　③提交与招聘专业要求相关的材料复印件和原件1份，包括本人学历证、学位证、学历证书电子注册备案表、身份证、专业技术职称资格证或执(职)业资格证等相关证件。招聘专业要求有工作经历的，需提供工作经历的有效证明(签订的《劳动合同》或社保缴纳证明或工资发放证明等)和所在医院等级证明。毕业生在校期间的社会实践、实习等工作经历不作为报考专业工作经历。

　　(2)报考人员应如实填写有关信息，诚信报考。如考生报名资格条件不符合招聘专业要求或填写信息错误，由此产生的后果概由考生本人承担。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，取消报名资格。

　　(3)报考人员只能选择一个专业进行报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。年龄和工作经历截止日期为2015年11月30日，毕业证和执(职)业资格证为2015年9月30日前取得。工作经历按足年足月累计。

　　(4)有下列情形之一者不能参加招聘考试：

　　①涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员;

　　②在公务员招聘和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;

　　③有正式事业编制身份人员;

　　④法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。

　　3、报名费用。根据有关规定，每人收取考务费100元。

　　4、资格审查。根据招聘专业条件进行资格审查，资格审查通过人员将在中国通城网上公布并以电话方式通知参加笔试。资格审核贯穿招聘工作全过程，对不符合报名条件、弄虚作假或违反招聘规定的，取消其应聘或聘用资格。

　　四、笔试和面试

　　笔试主要测试应试人员的公共科目和专业基础知识，采用闭卷方式进行，考试时间为120分钟。面试主要测试应试人员的综合素质和相关能力及综合运用专业知识解决工作中实际问题的能力,突出岗位的适应性。面试形式采取结构化面试或实际操作等形式。

　　1、准考证发放时间。笔试准考证在开考前2天由考生到通城县公务员局考试中心领取;面试准考证在面试前1天发放。准考证作为参加笔试和面试的重要凭证，考生务必妥善保管。

　　2、笔试。参加笔试报考人数未达到招聘专业面试最低比例要求的，相应递减该专业招聘计划人数;除临床、口腔、中医、中西医专业外其他专业如出现报考人数与计划招聘数相同时，取消该专业招聘计划。普通院校硕士研究生可不参加笔试直接进入面试。笔试时间：2015年12月26日上午9：00—11：00。考试地点以准考证为准。

　　3、面试。面试时间：2016年元月9日。根据笔试成绩从高到低排名，按照招聘专业规定的比例确定参加面试人选;如最低笔试成绩符合面试条件出现并列的，全部进入面试;普通院校硕士研究生不受比例限制。面试人员名单在中国通城政务网和通城县人民医院公示栏上公示，公示时间不少于7个工作日。资格复核审查中不符合招聘专业资格条件的取消面试资格，所缺人数按笔试成绩排名顺序依次递补。面试考生未按规定时间到达指定地点或弃考的，取消面试资格，面试成绩记零分。

　　五、总成绩计算办法。总成绩实行百分制，分专业按比例计算(详见附件1：《通城县人民医院公开招聘专业技术人员一览表》)。

　　六、体检、考核。按考生笔试、面试总成绩，根据招聘专业排位从高分到低分按招聘计划数1：1的比例确定进入体检、考核人选。

　　体检标准参照录用公务员体检标准执行。

　　七、公示。对符合聘用条件人员在中国通城政务网上进行公示，公示时间不少于7个工作日。

　　八、聘用。公示期内拟聘人员没有受到举报投诉，或者有举报投诉经查证不实的，由主管部门将其相关体检、考核、政审等材料报通城县人力资源和社会保障局备案，按程序办理聘用相关手续(试用期为1年)。

　　九、本公告由通城县人力资源和社会保障局负责解释。

　　附件1:通城县人民医院公开招聘专业技术人员一览表

　　附件2:通城县事业单位招聘报名表

　　2015年12月10日

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（编辑：吴小军）