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2020年湖北省公务员考试笔试合格分数线

2020湖北省考笔试合格分数线已发布
类别	最低笔试合格分数线
省级机关	>>>点击查看<<<
市、州级机关	>>>点击查看<<<
县(市、区)、省直管市	>>>点击查看<<<
国贫、省贫县等艰苦边远地区职位	>>>点击查看<<<
全省公安机关(不含森林公安)职位	>>>点击查看<<<

一、湖北公务员考试历年合格分数线

1.2019湖北省公务员考试笔试合格分数线

2019湖北省考笔试合格分数线查看
类别	最低笔试合格分数线
省级机关	行测不低于45分，申论不低于40分
市、州级机关	行测不低于40分，申论不低于40分
县(市、区)、省直管市	行测不低于35分，申论不低于40分
国贫、省贫县等艰苦边远地区职位	行测不低于30分，申论不低于35分
全省公安机关(不含森林公安)职位	《公安专业科目考试》不低于45分
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2.2018年湖北省公务员考试笔试合格分数线

2018年湖北省考笔试合格分数线查看
类别	最低笔试合格分数线
省级机关	行测不低于45分，申论不低于40分
市、州级机关	行测不低于40分，申论不低于40分
县(市、区)、省直管市	行测不低于35分，申论不低于40分
国贫、省贫县等艰苦边远地区职位	行测不低于30分，申论不低于35分
全省公安机关(不含森林公安)职位	《公安专业科目考试》不低于45分
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二、湖北公务员考试考试综合成绩折算

考生综合成绩采用百分制折算。

不组织专业科目笔试的，综合成绩=(行政职业能力测验试卷成绩×0.55+申论试卷成绩×0.45)×0.5 +面试成绩×0.5。

公安机关职位，综合成绩=(行政职业能力测验试卷成绩×0.40+申论试卷成绩×0.30+公安专业科目考试×0.3)×0.5+面试成绩×0.5。

其他组织专业科目考试的职位，综合成绩=(行政职业能力测验试卷成绩×0.55+申论试卷成绩×0.45)×0.4+专业科目考试×0.2+面试成绩×0.4。

面向村(社区)干部考试录用乡镇(街道)公务员职位，综合成绩=综合知识测试×0.5 +面试成绩×0.5。

三、湖北公务员考试面试相关备考推荐

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四、2020湖北公务员考试常见问题解答

哪些职位需要与招录机关签订最低服务期限协议?

以下五类职位有五年(含试用期)最低服务期限要求，考生一经录用，须服满最低年限:一是全省乡镇(街道)机关职位;二是面向服务基层“四项目”人员、退役士兵和享受艰苦边远地区倾斜政策的县(市、区)面向当地事业编制在编在岗3年及以上人员招录的职位;三是部分基层艰苦边远地区限本地户籍、生源(生源地指参加高考时的户籍所在地)的职位;四是恩施州、五峰县、长阳县等民族自治地区限本地区少数民族人员报考的职位;五是面向村(社区)干部招录乡镇(街道)公务员的职位。

其他在职位公告中明确有最低服务期限的职位,考生一经录用须服满相应最低年限。

有最低服务期限的职位，考生一经录用，须与招录机关签订最低服务期限协议。

五、常见公务员考试面试礼仪

　　公务员考试面试礼仪

　　面试者要注意自己的行为举止，一般情况下应该这样做。

　　【菜鸟困惑】

　　都说细节决定成败，面试考场上，对行为举止有什么要求?有哪些禁忌?

　　【七嘴八舌】

　　考生一：“礼貌非常重要!

　　1、要向引导员微笑说谢谢

　　2、进门之前要敲门两声，记得是两声不能是一声或者三声，

　　3、在椅子的左侧站定，鞠躬，向考官和工作人员问好：

　　4、考官示意坐下时再坐下，一定记住“左进左出”，即在椅子的左侧进入椅子，左侧离开椅子;

　　5、坐的时候动作要轻，不能靠着椅背，坐一半就够了，坐姿要挺;

　　6、坐姿保持双腿并拢，双手交叉放于桌面，切记除了必要手势之外不要有多余动作;

　　7、起身时幅度要小，把椅子和桌面恢复原样;

　　8、离开时向考官和工作人员鞠躬说谢谢你们的工作;

　　9、随手关门。

　　可能有些不够规范，但我自己是这么做的

　　考生二： “从进候考区到考场， 我没有丝毫退却， 而且挺直腰板， 平静的一路走过来。 ”

　　考生三：“鞠躬也有点学问。当播音员对你说话时你不要只是傻笑着听。 要适当做出回应。比如播音员说考生恭喜你进入此次面试。你就要稍微点头鞠躬说声谢谢。这个是个礼

　　节问题。会让人觉得你很有家教很有教养。加分在这个上面虽然少。但是蚊子再小也是肉啊。做到这个互动环节那么你就能够比别人再加 1 分到 2 分。”

　　考生四：“眼神的使用也是非常重要的。跟播音员沟通会加 1 到 2 分;跟考官沟通到位

　　也许你就会比别人多加 3 到 4 分。在答题的时候千万不要老盯着纸看。这个就是告诉别人我很紧张的表现。在模拟面试的时候就要做到这点。写完思路后看着别人的眼神答题。不 看纸。当然这个也要看情况而定的。东西是死的。人是活的，自己斟酌吧。”

　　考生五：“不要一味的埋头说，要有眼神的交流。你不看考官，考官也不会重视你。”

六、常见公务员考试结构化面试模拟题

　　你为某单位办事员，一天一位同志拿着副市长写的条子，请你帮忙办事，你会怎么办?

　　【解析】人际关系类

　　【此题考核核心】语言表达能力和沟通能力

　　【答题主线】具体问题具体解决

　　【参考答案】我们的市长一般不会这么做。

　　如果遇到这种情况，我会分情况区别对待，合理处置。

　　()如果这个同事所请求帮忙的事情确实非常紧急，而且是属于我工作职责内的事情，我会热情接待，把事情办妥。

　　()如果要办的事属于私事，并且合情合理，在我的职权范围内，我会积极主动地去办。

　　()如果这件事情超出了我的职权范围，我将告诉他具体的办事部门和办事人员。

　　总之我们在日常生活中处理这类事情既要坚持原则，又要灵活处理。这样才能更好地工作。

　　【华图专家点睛】这类问题在我们的公务员日常工作中有时候会遇到，处理好了可以展现我们的能力，处理不好可能会影响自己的前途，所以我们的原则就是把握原则，灵活处理。但是对这道题目而言，为了避免“副市长的条子”涉及一些违反原则的事情不知如何处理，我们可以在前面带个帽子加以避免。

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（编辑：liyanliang）