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湖北省考公务员分数线_湖北考试中心网

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湖北省考公务员分数线

2020年湖北省公务员考试笔试合格分数线

2020湖北省考笔试合格分数线已发布
类别 最低笔试合格分数线
省级机关 >>>点击查看<<<
市、州级机关 >>>点击查看<<<
县(市、区)、省直管市 >>>点击查看<<<
国贫、省贫县等艰苦边远地区职位 >>>点击查看<<<
全省公安机关(不含森林公安)职位 >>>点击查看<<<

一、湖北公务员考试历年合格分数线

1.2019湖北省公务员考试笔试合格分数线

2019湖北省考笔试合格分数线查看
类别 最低笔试合格分数线
省级机关 行测不低于45分,申论不低于40分
市、州级机关 行测不低于40分,申论不低于40分
县(市、区)、省直管市 行测不低于35分,申论不低于40分
国贫、省贫县等艰苦边远地区职位 行测不低于30分,申论不低于35分
全省公安机关(不含森林公安)职位 《公安专业科目考试》不低于45分
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2.2018年湖北省公务员考试笔试合格分数线

2018年湖北省考笔试合格分数线查看
类别 最低笔试合格分数线
省级机关 行测不低于45分,申论不低于40分
市、州级机关 行测不低于40分,申论不低于40分
县(市、区)、省直管市 行测不低于35分,申论不低于40分
国贫、省贫县等艰苦边远地区职位 行测不低于30分,申论不低于35分
全省公安机关(不含森林公安)职位 《公安专业科目考试》不低于45分
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二、湖北公务员考试考试综合成绩折算

考生综合成绩采用百分制折算。

不组织专业科目笔试的,综合成绩=(行政职业能力测验试卷成绩×0.55+申论试卷成绩×0.45)×0.5 +面试成绩×0.5。

公安机关职位,综合成绩=(行政职业能力测验试卷成绩×0.40+申论试卷成绩×0.30+公安专业科目考试×0.3)×0.5+面试成绩×0.5。

其他组织专业科目考试的职位,综合成绩=(行政职业能力测验试卷成绩×0.55+申论试卷成绩×0.45)×0.4+专业科目考试×0.2+面试成绩×0.4。

面向村(社区)干部考试录用乡镇(街道)公务员职位,综合成绩=综合知识测试×0.5 +面试成绩×0.5。

三、湖北公务员考试面试相关备考推荐

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湖北省考公务员分数线

四、2020湖北公务员考试常见问题解答

笔试结束后,省公务员主管部门划定的笔试最低合格分数线如何理解?

为确保公务员的基本素质,省公务员主管部门划定了笔试最低合格分数线。考生成绩达不到最低合格分数线,则不能进入下一轮的资格复审和面试;考生成绩达到最低合格分数线的,不等于考生能够进入资格复审和面试,招录机关还要在所有通过最低合格分数线的考生中,按报考职位招录计划与报考人数1∶3的比例,按照笔试总成绩从高分到低分的顺序,确定进入资格复审和面试人选。如某市州机关职位招考1人,行政职业能力测验的最低合格分数线为50,考生小张行政职业能力测验为51分,但在报考该职位的考生中笔试排名第4,则小张也不能进入下一轮资格复审和面试。

五、常见公务员考试面试礼仪

  公务员考试面试礼仪 :女生要不要化妆

  在面试中,很多女考生都会问我面试需不需要化妆这个问题。之所以这是一个大家关心 的问题,是因为很多人认为面试应该是选拔适合岗位的人,又不是选美,不打扮的女孩子是 不是可以 更受青睐呢 ?不是有句老话:“清水出芙蓉,天然去雕饰”。所以越不重视外在、 不去化妆,是不是就可以给考官一个“我”会把更多精力放在工作上,而不是徒有其表的装 扮上呢 ?不得不指出,大家可能对“化妆”存在错误的认知,下面 华图教育 老师就带大家来谈一谈 面试为什么要化妆。

  一. 以貌取人

  面试到底会不会以貌取人,我的回答是一定程度上,长得好看的考生确实有一定的优势。 但是相貌普通精神状态确很好、答题内容丰满、有想法的考生也同样受考官青睐。那么我们为什么要提 女生要不要化妆这个问题呢 ?因为精神面貌和答题呈现这个不是一蹴而就能实现的。而化妆却可以

  用十几分钟的时间使得一个人的容貌有所改变,显得一个人气质和气色都 会好很多。在这强调一点,公考面试的化妆不是选秀的化妆,面试的化妆是淡妆,不是浓妆。 像是假眼睫毛、姨妈红的口红、

  五彩斑斓的眼影都不适合公考面试。

  二. 工作性质

  参加面试的考生,从国考面试到省考面试再到各类的事业单位甚至一些金融银行的考试,其本身的工作性质都是服务人民群众。也就意味着,大家从事什么样的岗位,都需要和 人民群众打交道,代表单位形象。大家可以想下你去某个窗口看见工作人员是个漂亮的小姐 姐,心情也会变好了呢。强调一点,无论从事什么工作的人员都很辛苦,并不意味着不化妆 就给人留下的印象不好,而是化妆后给别人留下更好、更深刻的印象。站在用人单位的角度 考虑,就比较好理解为什么希望大家化妆,其实本质上是代表单位形象,留给人民群众更好 的印象。

  三. 以小见大

  面试是一场博弈,是考生和考官的博弈。考官都是经验丰富、 HR 中的 HR。大家都听过一个小故事,说是在一场面试的候考区有一个扫把倒了,路过的考生都匆匆离去,仿佛没有 看见一样,但是有一个考生路过的时候随手将它放好,最终录取的也是这位考生,因为考官 在一个角落一直观察大家的举动。这个故事说明了在面试环节,大家往往想把最好的一面留 给考场内考官,却忽视了考场外的各个环节。那么这个和化妆又有什么关系呢,实际上女孩 子画一个淡妆,精致的妆容,得体的衣着。考官会从这些细节的地方感受到应试者的一些品 质,比方说勤奋、教养、自信、乐观等等。

  华图教育老师最后强调一点,化妆只是面试中我们要注意的一小部分,这一部分最能学 会。但是我们不能顾此失彼,只注重外在形象,不注意答题内容,这是万万不可的。另外化 妆品未必 最贵的是最好的,只找最合适的就可以。

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六、常见公务员考试结构化面试模拟题

  某公园门口有许多商贩摆摊,方便了游客和附近居民购物,但那里是一条主要的交通要道,经常引起拥堵,如果你是这个区域的城管负责人,你如何处理这一矛盾?

  【解析】人际关系类

  【此题考核核心】沟通协调能力

  【答题主线】表态处理原则+具体措施

  【参考答案】如果我是这个区域的城管负责人,在处理这一矛盾过

  程中,我会把握既要让商贩们能够有基本的谋生手段,又要照顾到游客和附近居民生活的方便,还要保证交通要道顺畅的原则,达到三者都要兼顾的目的。体现执法过程中“以人为本”的执法理念。

  具体处理这一矛盾过程中,我会从以下几个方面来努力:

  第一,事先进行现场的调研和走访,了解周边环境及相关设施,规范商贩摆摊区域、时间并教育他们维护好周边的环境卫生等,这样一方面可以保证部分生活困难的群众能够有基本的谋生手段,另一方面能满足游客和附近居民的需要,方便他们的生活;同时还要确保道路的畅通,不致交通拥堵,甚至造成交通事故的发生。

  第二,加强执法监督,如果不按照规定的区域和时间乱摆摊,先给予批评教育或者警告,屡教不改的要给予处罚,情况严重阻碍执行公务的,依照相关法律法规处理。

  第三,加强与工商、交警等相关部门之间的配合和协调,共同规范摆摊行为。

  总之要照顾各方的利益,依法管理,维护城市秩序,为居民创造一个良好的居住环境。

  【华图专家点睛】如何处理商贩行为是近年来各个城市遇到的问题。这道题目就是把考生假定为一个城管负责人来考查大家的依法行政能力。在执法过程中,首先依法执法,合理合情,文明执法,人性化执法。这样才能有效解决各方的矛盾,最终处理好问题。

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    (编辑:liyanliang)

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