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2021咸宁通城事业单位招聘180人成绩计算方式

2021-06-08 10:05 事业单位考试网 https://hb.huatu.com/湖北事业单位考试群 文章来源:湖北人事考试网

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  2021咸宁通城事业单位招聘180人成绩计算方式

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  2021咸宁通城事业单位招聘180人公告已于6月7日发布,报名时间为6月15日至6月25日,笔试时间另行通知,想要参加本次招录的同学请在规定时间内报名!

  考试

  考试由笔试和面试组成,总成绩为100分,其中笔试成绩占50%,面试成绩占50%。

  (一)笔试

  笔试时间、地点另行确定,具体日期另行公告。请各位考生密切关注中国通城网公告信息。

  笔试成绩总分为100分,考试时间120分钟。内容为公共基础知识(30%)和岗位相关知识(70%)。

  本次招聘按报名人数与岗位招聘计划数3:1的比例开考,未达到开考比例的核减或取消该岗位的招聘计划。其中,属引进高层次人才岗位的,报名结束后,对报名人数达不到规定开考比例的岗位,需要取消、核减或保留的,由引进单位提出申请,经主管部门审核同意,报县人社局备案。

  根据国家和我省关于引导和鼓励高校毕业生到基层工作的政策规定,对服务期满2年且考核合格(称职)的“三支一扶”计划、大学生村官(大学生村官须仍在岗)、大学生志愿服务西部计划项目人员实行加分政策优惠,可在笔试成绩上加5分。在军队服役5年(含)以上的高校毕业生退役士兵,享受同等加分优惠政策。上述人员在报名时须提供相关证明材料(服务期计算截止时间为2021年7月31日),已招录(聘)为公务员或事业单位工作人员的,不再享受加分政策优惠。

  考生参加笔试时,同时携带准考证和身份证原件,否则不得参加考试。其它注意事项在准考证中说明。

  笔试成绩在笔试结束后在中国通城网公布。

  (二)面试

  面试具体时间和地点在中国通城网另行通知。

  面试采取结构化的方式进行(专业性较强的岗位可采取其他适合的面试方式),满分为100分。

  面试须经过资格复审。对符合面试条件的考生,按照面试人数与岗位招聘计划数的3:1比例,根据笔试成绩从高分到低分确定面试人选。面试人数未达到岗位招聘计划数2:1比例,属事业单位公开招聘工作人员的,核减或取消该岗位的招聘计划;属引进高层次人才的,按照笔试开考比例的处理办法,划定成绩合格线。引进高层次人才的成绩合格线为面试成绩75分,面试成绩低于 75分的不予聘用。

  (三)考试总成绩计算

  考生考试总成绩的计算公式为:笔试成绩总分×50%+面试成绩×50%。其中“享受加分优惠政策的考生考试总成绩的计算公式为:(笔试成绩总分+5)×50%+面试成绩×50%。

  全日制硕士及以上学历学位的考生免笔试,直接进入面试,面试成绩计为总成绩。

  考生的考试成绩均按“四舍五入”的原则,保留小数点后面两位数。

  考试总成绩在面试结束后在中国通城网公布。

    (编辑:华图喻老师)

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