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2023年襄阳事业单位笔试成绩发布时间_查询入口

2023-04-28 16:02 事业单位考试网 https://hb.huatu.com/湖北事业单位考试群 文章来源:湖北华图

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2023年襄阳事业单位笔试成绩发布时间_查询入口

  2023湖北事业单位笔试已于4月2日结束,笔试成绩将于4月下旬通过湖北省人事考试网(http://www.hbsrsksy.cn/)和武汉市人事考试院官网(http://www.whptc.org/ncms/index.shtml)发布,考生可查询本人成绩。同时发布笔试卷面成绩最低合格线,低于最低合格线的考生不能进入下一招聘环节。

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2023年湖北事业单位联考成绩查询入口汇总

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  届时湖北华图将将及时更新2023年湖北事业单位联考笔试成绩查询、最低合格分数线等相关考试信息,请广大考生保持关注!

  事业单位联考面试安排:

  (一)面试重点测评应试人员与岗位相适应的专业知识、业务能力和工作技能等方面的内容,测试应试人员的综合素质和相关能力及综合运用专业知识解决工作中实际问题的能力。面试一般采取结构化面试、说课试讲、技能测试、现场表演、实际操作、无领导小组讨论等形式进行。

  (二)各招聘单位根据《岗位表》中规定的面试入围比例,按考生报考岗位依笔试成绩从高到低的顺序确定面试入围人选。面试入围人数达不到规定比例的,由招聘单位提出取消、核减或者保留的调整申请,经相关部门核准备案后,通过主管部门或招聘单位官网公布调整情况。

  (三)面试入围人员须携带岗位要求材料的原件或复印件参加面试资格复审。在职公务员〔含参照公务员法管理的机关(单位)工作人员〕报考的,须经本人所在单位同意,并在资格复审阶段提供单位同意报名的书面证明材料。面试入围人员不按指定时间地点参加资格复审或资格复审不合格的,不能进入面试。面试人选出现缺额的岗位,按该岗位笔试成绩依次递补。

  (四)面试前各招聘单位在本单位或主管部门官网发布面试公告,相关事宜以面试公告为准。

  (五)各单位面试公告发布后,在距面试日5天内,因考生弃权等因素造成入围人选达不到规定比例的,可不再递补。除招聘单位另有要求外,面试成绩最低合格线为60分。面试公告将明确,对于入围面试或实际参加面试人数与岗位计划数之比等于或小于1:1的岗位,另行设置面试成绩最低合格线。低于最低合格线的考生,不能进入下一招聘环节。

  23年湖北事业单位面试技巧:提升交流感的小技巧

  面试考场上考官需要持续听取考生的作答,而考生作答的内容往往千篇一律,就导致考官很容易走神,思想“开小差”,在面试考场中想要让考官真正地能听进去我们说话,并且对我们印象深刻,其中的秘诀就在于“交流感”,“交流感”包括三个层面:面部神态,肢体语言,和语言表达,那么我们要怎么从这三个层面提升面试作答中的交流感呢?

  一、面部神态要放松

  在考场上,考官往往会把注意力集中在考生的面部,因此面部神态的管理就相当重要了。而面试神态的管理中比较重要的就是眼神和微笑。

  在眼神上的要求有两点:专注、友善。在日常答题练习时,要克服紧张情绪,习惯性地练习直视对面“考官”的双眼,但是对考官的注视也要注意不可以过于严肃,尤其是男性考生可能会有一些眼神过于严肃或者过于“桀骜不驯”的情况,需要尤其注意。可以在练习过程中多录制答题视频,检验自己答题时的眼神。如果有些考生比较内向,可以让自己的目光焦点落在考官的鼻尖、额头中间,另外还要让自己的眼神注视主考官之余,兼顾好其他考官,做到“雨露均沾”。

  在微笑上的要求也有两点:自然,真诚。许多考生面对考官时过于紧张,导致面部肌肉僵硬,很难笑得出来,可以在答题时对着镜子练习,形成一开口答题就微笑的习惯。另外值得注意的是,微笑应该是随着答题内容来进行调整的,在作答一些消极类的社会现象题目时,就不需要微笑了,应该严肃对待,甚至要加入一些“皱眉”的动作。

  二、肢体语言

  肢体语言也是表达过程中非常重要的一部分,也往往是考生们会忽视的一部分,许多的考生因为考场上比较紧张,导师身体僵硬,一动不动,也会暴露考生们的“紧张”。但是肢体语言切记不可太多,否则也会给考官流血不稳重的印象。那么要正确的在答题中融入肢体语言呢?首先要明确的是腰部以下位置不适合有过多的动作,考官注意力集中的范围是有限的,尽量把肢体语言集中于上半身,如:答题到了想要强调的地方,可以适当把上半身前倾或者加入一些手上的动作来辅助自己的表达,可以起到很好地强调重点的作用。

  三、语言表达

  语言表达要流畅。磕磕绊绊的表达会影响考官对我们表达内容的理解,即便你的答案有亮点也容易被忽略,很难获得理想分数。所以在答题时,绝不要去盲目地追求华丽的辞藻,如果积累不足,可以尽可能地用生活化的语言把自己想法清晰、流畅地说给考官听。

  语言表达要接地气。主要包括用词的接地气和语气的接地气。在答题过程中可以积累一些“官方用语”但是如果通篇都是“官方用语”反而会影响考官的听感,因此可以适当地说一些“大白话”进行衔接过渡。语气更要接地气,我们的考生面试的大部分是基层工作人员,沟通对象是群众,对于表达的接地气是基础要求。

 

 

    (编辑:湖北周老师)

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