2023-08-07 08:49 事业单位考试 https://hb.huatu.com/ 文章来源:湖北华图
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(多选题)组织人员培训的内容包括:
A.态度培训
B.行为纠正
C.技能技巧
D.应知应会知识
正确答案:ACD
解析
第一步,本题考查管理知识。
第二步,A项、C项、D项:组织人员培训是指企业或针对企业开展的一种提高人员素质、能力、工作绩效和对组织的贡献,而实施的有计划、有系统的培养和训练活动。目标就在于使得员工的知识、技能、工作方法、工作态度以及工作的价值观得到改善和提高,从而发挥出最大的潜力提高个人和组织的业绩,推动组织和个人的不断进步,实现组织和个人的双重发展。因此,组织人员培训的内容包括态度培训、技能技巧、应知应会知识。A项、C项、D项正确。
因此,选择ACD选项。
拓展
B项:行为纠正多应用于在学校教育、家庭教育、特殊教育、心理咨询等领域,并不是组织人员培训的内容。B项与题意不符,不当选。
员工培训的内容,一般分为三大类:
第一类:心态、思想意识类。占比10%;
第二类:技能类。有基本岗位技能和专业岗位技能。占比60%;
第三类:知识类。有公司知识、行业知识、职业知识、专业岗位知识和边缘知识。占比30%。
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