湖北通山：服务“软环境”激活发展“硬动力”

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　　湖北通山：服务“软环境”激活发展“硬动力”

　　走进湖北通山县南林工业园，湖北某医疗科技公司车间内，5条医疗康复鞋生产线正在全速运转，工人们开足马力加紧赶制新订单。

　　“生产订单已经排到了5月份，跟去年相比又是呈一个上升趋势。”据介绍，去年国内销量增幅50%左右，今年将继续深耕国内市场，有了政府职能部门的贴心服务，企业只管安心生产。

　　去年公司员工生活区与生产区共用一个自来水管道，水压、水价互相影响，非常不便。在“企业服务日”当天，公司向相关部门反映了该问题，经过多方协调，很快就开通了一个新的供水管道。

　　为保障企业顺利运行，不为生产以外的问题分心，湖北通山县派驻驻企特派员“一对一”跟踪服务，每周梳理、协调、交办、解决企业困难和问题，全面提供“保姆式”服务。与此同时，南林工业园的某体育用品贸易公司，近200名员工也在加班加点赶制订单。

　　“我们生产的冷热敷凝珠眼罩主要销往北美等地区，眼罩月产量40—50万件，去年年产值4000万元。”厂长尹正介绍，公司2022年正式投产，随着订单需求越来越大，计划再招250名工人，进一步提高产能。

　　企业生产繁忙，用工需求进一步扩大。目前，湖北通山县人社部门以及县经济开发区正在开展企业用工需求信息摸排，助力企业稳步发展。

　　“通过实地走访调查，直接与企业对接，精准了解用工需求。”县开发区工作人员介绍，在此基础上人社部门与各乡镇积极对接，共同举办大型招聘活动，搭建灵活、精准、高效的线上线下平台，做好企业用工与村民就业的桥梁纽带。

　　南林工业园加快完善园区生活配套设施，解决入驻企业后顾之忧。目前，园区2栋新建员工宿舍楼已进入装修阶段，预计今年5月投入使用，届时可供2000名员工居住。

　　今年来，湖北通山谋划在前、持续优化服务。派驻驻企特派员“一对一”跟踪服务，收集企业复工遇到的问题;积极兑现招商政策，申请厂房租金补贴等资金160余万元;针对部分企业缺工问题，抢抓新年返乡节点，下沉乡镇开展多轮招工行动，提前补齐用工缺口，实现企业满负荷生产;面对春节后低温雨雪冰冻天气，调用人员设备，不间断在企业园区开展除冰工作，全力保畅通、保安全。

　　一项项务实举措不仅温暖了每一位企业家的心，也给经营主体吃下了“定心丸”，注入了“强心剂”，全方位、多维度激发经营主体创新活力，为湖北通山经济社会高质量发展蓄势赋能，通过不断优化营商环境增强“软实力”，筑牢发展“硬支撑”。(邓文义 阮班新 程思)

　　(责编：肖璐欣、张沛)

　　原文标题：湖北通山：服务“软环境”激活发展“硬动力”

　　文章来源：http://hb.people.com.cn/n2/2024/0404/c192237-40800071.html

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（编辑：湖北张老师）