2015年湖北省公务员录用考试
2015-03-20 19:34 湖北人事考试网 http://hb.huatu.com/ 文章来源:湖北分校
2015年湖北省公务员录用考试
——“资料分析”必看锦囊
资料分析四步走:读懂材料——找数据——列式字——计算
首先,公务员考试中资料分析中材料一般来源于国家统计局或地方统计局所发表的统计公报,这也就意味着会涉及一些专业的统计术语需要考生们牢牢掌握。那么,笔者先教大家如何读懂材料,即材料中涉及到的常见统计术语。
◆一、基期量、现期量
基期量:时间靠前的量;“比”之后的量
现期量:时间靠后的量;“比”之前的量
【例】“和2010年相比较,2011年的某量发生某种变化”,则2010年为基期,2011年为现期。
◆二、增长量、增长率(增速、增长速度、增幅)
增长量=现期量-基期量
增速、增幅:一般情况下,均与增长率相同。(但在特殊语境下,增幅是指具体数值的增加,例如:某企业9月份的产值和上月相比,有了200万元的增幅,这里增幅就是指具体数值的增加。)
【例】某商场2009年客流量为250万人,2010年为300万人,则2010年商场客流量的增长量为50万人,增长率为20%。
◆三、同比与环比
同比:与历史同期相比较
【例】某工厂去年9月完成产值360万元,今年9月完成产值450万元,则今年9月完成产值同比增长了25% 。
【注】同比实际是指与去年的同一时期相比较。例如:今年五月与去年五月相比较;今年第一季度与去年第一季度相比较;今年上半年与去年上半年相比较。
环比:现在统计周期和上一个统计周期相比较,包括日环比、周环比、月环比等。
【例】某企业2010年9月完成产值400万元,2010年10月完成440万元,则2010年10月份企业完成产值环比增长10% 。
【注】环比实际上即指“与紧紧相邻的统计周期相比较”。
◆四、比重
◆五、百分数与百分点
百分点:百分数加减运算的单位。一般在考试中,单位为“个百分点”。
【例】某地去年汽车销售总额比前年增加了8%,今年汽车销售总额比去年增加了13%,则今年汽车销售总额增幅提高了5个百分点。
【注】实际量之间的比较一般用“百分数”表示;增长率(或比重)之间的比较一般用“百分点”表示。
◇六、翻番
翻番:翻一番为原来的2倍;翻两番为原来的4倍;依此类推,翻n番为原来的 倍。
【例】1980年我国国民生产总值为2500亿元,到2010年要达到国民生产总值翻三番的目标,即2010年的国民生产总值的目标为20000亿元。
◇顺差、逆差
顺差(出超):在一个时期内,一个国家(或地区)的出口额大于进口额,。
逆差(入超):在一个时期内,一个国家(或地区)的出口额小于进口额。
◇恩格尔系数
指食品支出总额(生活必需品,非奢侈品)占家庭或个人消费支出总额的百分比例,是国际上通用的、用以衡量一个国家或地区人民生活水平的常用指标。这个比例越低,一般反映这个地区人民生活水平越高。
◇基尼系数
国际上通用的、用以衡量一个国家或地区人民收入差距的常用指标。基尼系数介于0-1之间,基尼系数越大,表示不平等程度越高。
(华图教育 湖北分校 欧阳秀)
(编辑:杨月平_鄂州华图)
关键词阅读:湖北,省考,资料分析
- 2015年湖北省公务员考试资料分析之比重相关问题2015.03.20