2016襄阳老河口市招聘13名高中教师公告

　　【导读】2016襄阳老河口市招聘13名高中教师公告已公布，报名时间：公告发布之日至2016年3月30日。湖北人事考试网(http://hb.huatu.com/)将及时更新湖北政法干警、湖北公务员、湖北事业单位等招考资讯，考生敬请关注【2016湖北教师招聘考试：373602921】，咨询电话：027-87870401

　　根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部令第6号)，按照全市2016年度教育系统事业单位编制用人计划，我市面向社会公开招聘高中教师，现将有关事项公告如下。

　　一、招聘单位

　　老河口市第一中学和市高级中学。

　　二、招聘的岗位和计划

　　计划招聘高中教师13人，其中：语文教师2人、数学教师5人、英语教师1人、化学教师1人、生物教师2人、体育教师1人、信息技术教师1人。

　　三、招聘条件

　　1、年龄。30周岁以内。年龄计算截止时间为：2016年1月1日。

　　2、专业。招聘岗位相关专业。

　　3、学历、学位。具有普通全日制大学本科及以上学历、学位的应、往届毕业生。

　　4、教师资格证。具有相应的高中教师资格证(应届生暂无教师资格证的可先报名，在考核时必须提供，否则取消聘用资格)。

　　四、招聘的时间、地点和方式

　　(一)报名

　　1、报名时间。报名时间从公告发布之日至2016年3月30日上午12：00。

　　2、报名方式。报名采取现场报名和QQ工作群两种方式。现场报名设在湖北大学，报名者于2016年3月29日上午8:30至3月30日上午12:00到湖北大学报名点现场进行资格初审，办理报名手续。通过QQ工作群报名的，可添加“2016老河口市教师招聘”群，群号：480713756。报名者可将有关证件扫描件或电子照、报名登记表等传至群管理员，在收到初审通过信息后，携带相关证件原件于2016年3月29日上午8:30至3月30日上午12:00到湖北大学报名点现场进行资格确认。否则，视为无效报名。

　　3、报名要求。

　　(1)报名人员持身份证、毕业证(学生证)、学位证、教师资格证原件及复印件、两张1寸彩照到现场报名或资格确认，往届生还须提供学信网上打印的学历信息。报名人员一律如实填写《老河口市2016年事业单位公开招聘人员报名登记表》。

　　(2)请所有报名考生一律加入“2016老河口市教师招聘”QQ群，并在群名片备注真实姓名。相关招聘事项将在群内通知，以便联系。

　　4、报名咨询电话：0710-8221269。

　　(二)笔试、面试

　　1、笔试。

　　(1)笔试内容。按照考用一致的原则，测试公共知识和招聘岗位相关知识。

　　(2)笔试时间。2016年3月31日上午9：00至11:00。

　　(3)开考比例。笔试开考比例为1:3，达不到规定比例的，取消或核减相应岗位招聘计划。

　　(4)笔试加分。根据河政发[2012]14号等文件规定，对“三支一扶”服务期满两年且考核合格的、选聘到村任职的高校毕业生和西部志愿者服务期满考核合格的，报考事业单位工作人员时，笔试成绩增加5分(笔试成绩打折前)。符合条件的应聘人员持原招录时的报到证、服务合同、服务单位所在地组织、人社部门出具的服务证明(书)，以及本人年度考核等相关证明材料在资格确认时间交报名处，申请加分。

　　逾期不申请的，视为放弃加分。已成为公务员或事业单位正式在编工作人员的，不再重复享受加分优惠政策。

　　2、面试。

　　(1)面试方式。面试主要采取说课或回答问题相结合的方式进行。

　　(2)面试比例。面试按1:3比例确定面试人选;达不到1:3的，按1：2的比例确定参加面试人选;达不到1：2的，取消或核减该岗位招聘计划。

　　面试达到开考比例，但在面试开考时考生缺考，使得无法替补致使只有1人进入面试的，允许其面试,但其笔试、面试总成绩必须达到60分以上，否则不得聘用。

　　(3)面试时间、地点。面试地点在湖北大学，具体地点、时间等事项将通过QQ群通知，请特别关注。

　　3、笔试、总成绩合格线及计算方法

　　为了保证招考人员质量，根据考试成绩总体情况，划定笔试成绩和总成绩合格分数线。

　　笔试、面试均实行百分制，总成绩按笔试占40%、面试占60%的比例进行计算。

　　4、成绩查询

　　老河口市人力资源和社会保障局网: http://ldrsj.lhk.gov.cn

　　老河口市教育局网：http://jyj.lhk.gov.cn/

　　五、考察、体检

　　根据笔试、面试总成绩从高分到低分按岗位招聘计划数与考核、体检人数1∶l的比例确定参加考察、体检人员，总成绩相同的，以笔试成绩高低确定。考察、体检由老河口市人社局负责组织，主要考察拟聘用人员思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，审核拟聘用人员的人事档案，对考察对象的资格条件进行复查。体检应在市卫计局所属有资质的医院进行。出现考察、体检不合格或者考生自愿放弃情形的，依据此次考试总成绩在合格分数线内从高分到低分进行递补。

　　六、拟聘用人员名单公示

　　老河口市人社局根据体检、考察结果确定拟聘用人员名单，在老河口市人力资源和社会保障局网及老河口市教育局网向社会公示，公示期7个工作日。拟聘用人员在公示期间被发现并查证核实有违反考试考察纪律和不符合聘用条件的，取消聘用资格。出现取消聘用资格或者考生自愿放弃情形的，依据此次考试总成绩在合格分数线内从高分到低分进行递补，对递补的人员要进行考察、体检、公示。

　　七、办理聘用手续

　　公示结束无异议的，由老河口市人社局下发聘用文件，办理聘用手续，招聘单位与应聘人员签订聘用合同。

　　八、其它待遇

　　具有下列学历、学位条件的，在服务期内可享受相应待遇，服务期限不少于5年(含试用期)：

　　1、具有全日制博士研究生学历及学位的，由市财政每月发放2000元工作和安家补助费，补助期限为5年,合计12万元。

　　2、具有全日制硕士研究生学历及学位的，由市财政每月发放1000元工作和安家补助费，补助期限为5年，合计6万元。

　　附：《老河口市2016年事业单位公开招聘人员报名登记表》

　　老河口市事业单位公开招聘工作领导小组办公室

　　2016年3月15日

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（编辑：吴小军）