2015湖北湖北公务员面试备考:盘点面试中那些抽象的话语
2015-06-29 18:39 湖北人事考试网 http://hb.huatu.com/ 文章来源:湖北华图
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公务员面试答题中最忌讳的便是答题模式化,可是偏偏很多同学就是逃不出这个怪圈,其实简单的分析了一下,有时候并不是大家答题模式化,而是答题太过于抽象,因为没有较具体的内容而显得模式化,下面就给大家简单盘点几句那些过于抽象的话语:
NO.1——针对我的能力不足,我应该加强学习来提高我的能力。
出现题型:人际沟通
问题症结:学习提了千百遍,方法一个都不见
具体细化:
学习的对象有四个——领导、同事、书本和工作实践;
学习的渠道有三个——多听、多看和多问。
多听去领导和同事的意见与建议;在日常交流中也要学会更多的聆听;在老同事从事相关工作时,我可以在不影响其工作的前提下在一旁观摩学习;遇到不懂的地方也可以多请教多询问领导和同事的看法;多翻阅一些以往的资料和相关的书籍,并加以整理,运用到我自己的工作实践中去......
NO.2——首先应该进一步完善相关法律法规
出现题型:综合分析
问题症结:法律法规跟你有仇,光说不练没有理由
具体细化:
完善的两大环节——立法和执法
立法的要求——从无到有,从有到优;
执法的广度——事前,事中和事后
完善我国立法的制度和流程,进一步推行从下到上的立法逻辑;完善法律法规,填补法律空白,避免法律漏洞;完善相关准入机制,做好市场准入工作;做好定期的日常监督和检查工作,同时还要做好不定期的突击抽查工作;对已发事件进行深入调查,在查明原因后应追究其相关的法律责任,视情节加大惩处力度......
NO.3——第一我需要安抚好群众的情绪
出现题型:应急应变
问题症结:万事开头即安抚,群众表示很无辜
具体细化:
安抚的三个方面——心理层面,语言层面,行为层面
面对群众的责骂,(心理上)我应该控制好自己的情绪,不能因此焦躁更不能因此动怒;(行为上)尽可能多听少说,或者等群众说完了再说,不仅应该细心耐心听群众说完,还应该频频点头表示赞同;(言语上)多使用尊称和一些表示歉意语句,尽可能强调是我们工作上的疏忽而没有将事情做好......
其实抽象不可怕,可怕的是你不知道要将其说的具体些,所以今天分享的这三句当然不是仅有的三句,只是想告诉各位在原有的答题基础上我们还可以再细化,这样不仅能摆脱模板,相信更可以个性飞扬。最后还是预祝各位面试成功,面试成公!
(编辑:吴小军)
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关键词阅读:湖北公务员面试,面试备考,湖北公务员
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